黑龍江省七臺河市人民醫(yī)院2018年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員108人公告

2018-02-01 11:06 醫(yī)學教育網(wǎng)

黑龍江省七臺河市人民醫(yī)院2018年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員108人公告現(xiàn)已公布，為此，醫(yī)學教育網(wǎng)為大家搜集整理了相關(guān)的內(nèi)容，供大家參考，希望對大家有所幫助。

按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號）和《七臺河市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（七辦發(fā)〔2011〕31號）的規(guī)定，根據(jù)崗位需要，經(jīng)市衛(wèi)計委同意，擬面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員108名。

一、信息發(fā)布方式

（一）招聘信息：通過七臺河市信息網(wǎng)、七臺河市人民醫(yī)院官網(wǎng)（）及醫(yī)院微信平臺發(fā)布，發(fā)布時間與報名時間同步，即2018年1月22日—2月3日。

（二）招聘過程信息：招聘過程中筆試、面試及護理技能操作考試等考試時間和成績均在七臺河市人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布，不再以電話或短信形式另行通知，請大家及時登錄網(wǎng)站查閱，逾期后果自負。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守憲法和法律；

（二）熱愛醫(yī)療衛(wèi)生計生事業(yè)，具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德；

（三）未受過刑事處罰或被開除公職的人員，以及無法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；

（四）身體健康（符合體檢要求）；

（五）具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)、任職資格、工作能力及業(yè)務(wù)水平（見附件）；

（六）年齡要求：醫(yī)療、醫(yī)技崗位35周歲以下（1983年1月22日以后出生），碩士研究生或中級及以上職稱可適當放寬至40周歲以下（1978年1月22日以后出生），副高級以上職稱年齡可放寬至45周歲以下（1973年1月22日以后出生）；護理崗位28周歲以下（1990年1月22日以后出生）；

（七）招聘崗位、名額及條件詳見招聘崗位計劃表（見附件）。

三、招聘程序

（一）報名時間。2018年1月22日-2月3日（公休日除外）。

（二）報名材料。登陸醫(yī)院官網(wǎng)（）打印并填寫報名表，連同本人身份證、畢業(yè)證書（2002年以后取得的學歷另需提供電子學歷注冊備案表，2018年應屆畢業(yè)生提供由學校出具的畢業(yè)證明）、學位證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書/護士執(zhí)業(yè)證書或成績合格證明、職稱證書等原件及復印件1份，近期2寸藍底免冠照片2張和應聘崗位所需的工作經(jīng)歷證明等材料進行現(xiàn)場報名。

（三）報名地點。七臺河市人民醫(yī)院4號樓人事科520室、523室；聯(lián)系電話：0464-8669122。

（四）資格審查。招聘工作領(lǐng)導小組審查報名人員資格，確定進入筆試人選。

（五）筆試。醫(yī)療醫(yī)技崗位筆試報名人數(shù)與擬聘崗位人數(shù)至少達到2:1的比例，護理崗位筆試報名人數(shù)與擬聘崗位人數(shù)至少達到3:1的比例。筆試內(nèi)容為本專業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識，滿分為100分。醫(yī)療、醫(yī)技崗位筆試所得分數(shù)按60%折算計入總分；護理崗位筆試所得分數(shù)按40%折算計入總分。

（六）面試。原則上按照面試人選與招聘崗位人數(shù)2:1的比例，依據(jù)筆試成績由高至低確定面試人選。采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，醫(yī)療、醫(yī)技及護理崗位面試分數(shù)均按40%折算計入總分。

（七）護理技能操作。護理面試人員進入技能操作考試，對護理實踐技能項目進行現(xiàn)場操作，滿分為100分，所得成績按20%折算計入總分。

（八）總分計算。醫(yī)療醫(yī)技崗位總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%；護理崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+技能操作成績×20%。

（九）體格檢查。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》進行，根據(jù)招聘崗位數(shù)量，按綜合成績高低，以1:1的比例確定體檢人選（體檢費用自理）。體檢不合格者，由應聘同一崗位人員綜合成績高低等額遞補。

（十）公示。體檢合格者被確定為公示人選，時間為7天。公示期無異議的，予以試用。

（十一）試用考核。試用期為3個月，試用期滿考核合格者予以正式聘用；不合格者，取消其聘用資格。

（十二）聘用。與醫(yī)院簽訂勞動用工合同。

四、有關(guān)要求

（一）每名考生只能報考一個崗位；

（二）醫(yī)院可根據(jù)實際情況對聘用人選進行崗位調(diào)劑；

（三）在應聘過程中，考生提交的信息和材料應真實可靠，凡弄虛作假或考試作弊者，一經(jīng)查實，三年內(nèi)不允許應聘我院崗位，已經(jīng)聘用的人員也將予以辭退；

（四）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，全程接受紀檢監(jiān)察部門及社會監(jiān)督。