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貴州黔南州荔波縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

貴州黔南州荔波縣現(xiàn)在面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)護(hù)工作者,招聘詳情如下所示:

為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)事業(yè)單位活力,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),滿(mǎn)足用人需求,決定開(kāi)展荔波縣2018年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定《黔南州荔波縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。

一、招聘原則和方法

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、考試的組織形式

招聘工作在“荔波縣公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組”領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,荔波縣公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“縣招考辦”)在州人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)和監(jiān)督下組織實(shí)施。

三、招聘計(jì)劃及職位

荔波縣2018年計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員121人,具體招聘職位詳見(jiàn)《荔波縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件1)。

四、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

1、本省戶(hù)籍或本省生源大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)人員(2018屆畢業(yè)生不含委培生)。部分職位放寬至中專(zhuān)(技校、職高、高中)學(xué)歷;

2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)人員(2018屆畢業(yè)生不含委培生、定向生);

3、由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在荔波縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(簡(jiǎn)稱(chēng)“四項(xiàng)目人員”),戶(hù)籍地或生源地為荔波縣的退役大學(xué)生士兵(以上五類(lèi)人員統(tǒng)稱(chēng)“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”);

4、荔波縣轄區(qū)內(nèi)任職滿(mǎn)1屆以上的村(農(nóng)村社區(qū))黨支部書(shū)記、副書(shū)記和村委會(huì)主任、副主任(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“村兩委人員”);

5、荔波縣戶(hù)籍或在荔波縣服役的部隊(duì)退役士兵和駐荔波縣的部隊(duì)隨軍家屬(配偶);

6、根據(jù)《省人民政府關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黔府發(fā)〔2017〕27號(hào))精神,本省戶(hù)籍或本省生源取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可以對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)歷為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專(zhuān)、本科學(xué)歷職位;

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;

2、具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

3、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件;

4、年齡在18周歲以上(2000年4月23日及以前出生)、35周歲以下(1982年4月24日及以后出生)。其中,對(duì)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(非在職)人員、報(bào)考定向招聘“村兩委人員”職位的人員,年齡放寬至40周歲(1977年4月24日及以后出生);具有報(bào)考職位所需專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡可放寬至40周歲(1977年4月24日及以后出生);本縣戶(hù)籍具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或執(zhí)業(yè)護(hù)士及以上資格的鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位,年齡可放寬至45周歲(1972年4月24日及以后出生);

5、定向招聘“四項(xiàng)目人員”的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”職位,限截止到2018年8月累計(jì)服務(wù)滿(mǎn)2周年的人員報(bào)考;定向招聘“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員的職位,限截止2018年3月服務(wù)期滿(mǎn)的人員報(bào)考;定向招聘“退役大學(xué)生士兵”的職位,限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考;

6、取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生只能報(bào)考對(duì)應(yīng)學(xué)歷條件為不限專(zhuān)業(yè)的職位;

7、定向招聘“村兩委人員”的職位,限截止2018年4月23日任職滿(mǎn)1屆以上的人員報(bào)考;

8、身體健康,具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件;

9、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;

2、截止2018年4月“機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員”最低服務(wù)年限未滿(mǎn)的;

3、截止2018年3月“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員服務(wù)期限未滿(mǎn)的;

4、截止2018年4月23日在讀的全日制非2018屆畢業(yè)生;

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

6、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的;

7、各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

8、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的;

9、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的;

10、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

11、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

12、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

五、發(fā)布招聘信息

招聘公告、報(bào)名及資格審查環(huán)節(jié)相關(guān)招聘信息,加分、筆試及后續(xù)相關(guān)招聘信息由“縣招考辦”通過(guò)“荔波縣人民政府網(wǎng)”()政務(wù)公開(kāi)—人事信息(人員招聘)欄目向社會(huì)公布。

六、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名方式

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,報(bào)考人員登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”()報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

報(bào)考人員可在2018年4月23日9:00至4月27日16:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)考申請(qǐng),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)職位要求,填寫(xiě)《2018年黔南州荔波縣招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名暨加分表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)。報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤槐唤邮芎?,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢(xún)報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。

注意:考生在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋催^(guò)重新修改報(bào)名信息后,都須進(jìn)行提交報(bào)名申請(qǐng)操作。點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵后,考生將不能對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行修改。若不點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵,審核單位將無(wú)法審核報(bào)名信息,導(dǎo)致報(bào)名失敗。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》及誠(chéng)信承諾書(shū),如實(shí)提交和完整填寫(xiě)本人相關(guān)信息。通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。報(bào)考人員凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)提交的證件與報(bào)名信息不一致等情況而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

報(bào)名期間,每日17:00后,將在“荔波縣人民政府網(wǎng)”()政務(wù)公開(kāi)—人事信息(人員招聘)欄目上公布報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位(以繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)),供報(bào)考人員參考。報(bào)名結(jié)束后,將在筆試前公布報(bào)名總?cè)藬?shù)和每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2018年4月23日9:00至4月29日18:00.

1、資格初審由各招聘單位具體負(fù)責(zé)。各招聘單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員信息必須在24小時(shí)內(nèi)審核完畢。

招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,經(jīng)初審合格的審核通過(guò)。

對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳符合要求的照片。

對(duì)通過(guò)資格初審的人員,招聘單位須下載并打印留存報(bào)考人員《報(bào)名表》,供現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和考察等環(huán)節(jié)使用。資格初審不合格的人員,在報(bào)名期間(2018年4月27日16:00前)可重新提交報(bào)名申請(qǐng)。

因報(bào)考人員未認(rèn)真閱讀或誤讀《招聘簡(jiǎn)章》及職位表(附件1),報(bào)考不符合條件的職位,后果由考生自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,在資格初審期間由招聘單位(或主管部門(mén))提出申請(qǐng),經(jīng)“縣招考辦”審核同意后,由考務(wù)機(jī)構(gòu)給予改報(bào);繳費(fèi)結(jié)束后仍未改報(bào)的,取消考試資格。進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)無(wú)效并追究初審有關(guān)人員的責(zé)任。

2、報(bào)考人員姓名、身份證號(hào)有誤的可自行按正確姓名、身份證號(hào)重新報(bào)名;通過(guò)資格審核的報(bào)考人員其他信息有誤的,須本人向招聘單位申請(qǐng),經(jīng)招聘單位及縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后到考務(wù)部門(mén)修改。

3、截止2018年4月27日16:00前,已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于報(bào)名信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的人員,可于2018年4月28日18:00前進(jìn)行修改(報(bào)考單位和職位不得修改),招聘單位4月29日18:00前完成審核。審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后請(qǐng)及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài),通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。

4、報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2018年4月23日9:00至4月30日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元考務(wù)費(fèi)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。符合加分條件的人員打印兩份《報(bào)名表》供加分審查等環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位(鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位〈不含玉屏街道〉不受開(kāi)考比例限制),該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消;招聘計(jì)劃減少的,報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)考務(wù)機(jī)構(gòu)商改報(bào)單位同意后,給予改報(bào)符合報(bào)考條件的職位,因所報(bào)考職位取消且本人自愿放棄報(bào)考或無(wú)適合職位改報(bào)的,考務(wù)部門(mén)給予。改報(bào)職位和的截止時(shí)間為2018年5月2日17:00.“縣招考辦”在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消的職位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

5、筆試準(zhǔn)考證發(fā)放

報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員于2018年5月22日9:00至24日24:00登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”()自行打印筆試準(zhǔn)考證。

(三)加分

1、加分政策。少數(shù)民族報(bào)考人員在筆試環(huán)節(jié)成績(jī)中加2分,其中少數(shù)民族報(bào)考人員報(bào)考定向招聘少數(shù)民族職位的不予加分。

筆試環(huán)節(jié)成績(jī)=筆試成績(jī)+少數(shù)民族加分。

2、加分審查。加分審查工作由“縣招考辦”組織實(shí)施,具體實(shí)施時(shí)間和方式另行公布。逾期未辦理加分手續(xù)的人員,視為放棄加分。經(jīng)審查符合加分條件的,在筆試成績(jī)公布前向社會(huì)公示,公示結(jié)果無(wú)異議的,予以加分。

七、筆試及合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)

筆試采取閉卷考試,實(shí)行分類(lèi)考試??荚囶?lèi)別根據(jù)招聘崗位工作實(shí)際情況分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì)科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(E類(lèi))五個(gè)類(lèi)別。其中醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(E類(lèi))又下設(shè)中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位6個(gè)小類(lèi)??荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》,所有考生均須參加相應(yīng)類(lèi)別的兩科考試。不同類(lèi)別分別命制《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》試題,筆試考生根據(jù)所報(bào)職位對(duì)應(yīng)的“考試類(lèi)別”使用相對(duì)應(yīng)的題本和答題卡。

筆試時(shí)間為2018年5月26日。具體安排如下:

8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(150分)

10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》(150分)

兩科連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷(《綜合應(yīng)用能力(E類(lèi))》的試題本為合訂本,請(qǐng)參加醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(E類(lèi))考試的考生認(rèn)真閱讀試題本的相關(guān)說(shuō)明,根據(jù)報(bào)考崗位選做相應(yīng)部分)。

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》??忌毻瑫r(shí)持本人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)和《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

未完成筆試所有科目、未取得有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績(jī)=職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)。

筆試成績(jī)公布后,由“縣招考辦”確定“筆試環(huán)節(jié)最低筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)”(“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)與加分之和的最低成績(jī)),并在“荔波縣人民政府網(wǎng)”()政務(wù)公開(kāi)—人事信息(人員招聘)欄目進(jìn)行公示。

八、資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行,由招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé),具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審對(duì)象為達(dá)到筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中,依據(jù)筆試成績(jī)加上加分后,從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以?xún)?nèi)(含3:1)的人員;同一職位報(bào)考人員筆試環(huán)節(jié)成績(jī)名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時(shí)提交以下證明材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審:

1、畢業(yè)證書(shū)(應(yīng)屆生提供《就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書(shū)、有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件各1份;

2、網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份;

3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2張;

4、在職人員須持所在單位同意報(bào)考證明(其中,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員還應(yīng)加蓋縣級(jí)以上組織或人社部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn));

5、“四項(xiàng)目人員”須持“基層服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)”或縣級(jí)主管部門(mén)出具的基層服務(wù)項(xiàng)目身份證明,證明上須注明服務(wù)項(xiàng)目、起止時(shí)間及服務(wù)地點(diǎn);

6、服務(wù)期滿(mǎn)的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須提供縣級(jí)教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明;

7、退役士兵需提供有效退役證明;

8、駐荔波縣部隊(duì)隨軍家屬需提供部隊(duì)團(tuán)級(jí)以上單位出具的隨軍證明材料;

9、“村兩委人員”須提供經(jīng)縣組織部、民政部門(mén)確認(rèn)任滿(mǎn)1屆的相關(guān)證明;

10、獲得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格或特殊專(zhuān)業(yè)方向的報(bào)考人員須提供相關(guān)職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書(shū)(或成績(jī)合格證明)原件及復(fù)印件或畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;

12、考務(wù)機(jī)構(gòu)要求提供的其他有關(guān)資格條件的證明材料。

各招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員提交的《報(bào)名表》及相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見(jiàn),并加蓋公章。

經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其面試資格,該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試環(huán)節(jié)成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審,復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的,按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由本人承擔(dān)。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試,必須書(shū)面簽署黔南州事業(yè)單位考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,5年內(nèi)不得參加黔南州范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

面試人員名單和職位調(diào)整情況由“縣招考辦”向社會(huì)公示。

九、面試及總成績(jī)計(jì)算

(一)面試

面試人員為公示無(wú)異議的資格復(fù)審合格人員。面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行,專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位原則上采取專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行面試。

面試總分100分,面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,其中:只有1人參加面試的職位,面試成績(jī)須達(dá)到所在考場(chǎng)平均分(含平均分)以上方能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜,由“縣招考辦”另行通知。

(二)總成績(jī)計(jì)算及其他事宜

總成績(jī)按100分制計(jì)算。計(jì)算方式如下:

總成績(jī)=筆試環(huán)節(jié)成績(jī)÷3×50%+面試成績(jī)×50%.

筆試成績(jī)、筆試環(huán)節(jié)成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若筆試成績(jī)相同的,以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》科目成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

十、體檢

體檢對(duì)象根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定。體檢必須在“縣招考辦”指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查,并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的,空缺職位可按總成績(jī)名次依次遞補(bǔ)一次。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理,體檢的具體時(shí)間另行通知。

十一、考察

體檢合格考生確定為考察對(duì)象??疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察工作由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施??疾鞓?biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,由招聘單位主管部門(mén)報(bào)“縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格??杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。

1、截止到2018年8月30日未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的;

2、符合本招聘簡(jiǎn)章第四條“(三)以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的人員。

十二、公示和聘用審批

(一)公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,由“縣招考辦”在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站“荔波縣人民政府網(wǎng)”()政務(wù)公開(kāi)—人事信息(人員招聘)欄目進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用??杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。

(二)聘用審批

擬聘用人員公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。

擬聘人員與原工作單位有勞動(dòng)合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除合同關(guān)系。

被聘用人員在荔波縣的最低服務(wù)期限為五年。

被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外,超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的,取消聘用資格。

對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位,不予遞補(bǔ)。須安排駐村幫助工作的,由黨委組織部門(mén)按照有關(guān)要求安排新聘人員駐村幫助工作。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。

十四、本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試用書(shū)。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

十五、在招聘各環(huán)節(jié)中,國(guó)家相關(guān)部門(mén)出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。

十六、在招聘過(guò)程中,請(qǐng)考生密切關(guān)注“荔波縣人民政府網(wǎng)”()政務(wù)公開(kāi)—人事信息(人員招聘)欄目上公布的相關(guān)招聘信息,考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù);因聯(lián)系電話(huà)變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話(huà)等,造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的,造成的后果由考生自負(fù)。

十七、本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬荔波縣公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

十八、招聘工作未盡事宜及特殊情況,由荔波縣公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

招聘政策咨詢(xún)電話(huà)(工作時(shí)間):

0854-3615613(縣人力資源和社會(huì)保障局干部人事管理科)

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)(工作時(shí)間):

0854-8234166(州人力資源和社會(huì)保障局考試指導(dǎo)中心)

監(jiān)督電話(huà)(工作時(shí)間):

0854-3612065(13596418093)(縣紀(jì)委監(jiān)察委派駐縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組)

1、2018年荔波縣招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表

2、2018年黔南州荔波縣招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名暨加分表

上文關(guān)于“貴州黔南州荔波縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章”的文章由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯整理搜集,希望可以幫助到大家!

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