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七部委推進家庭醫(yī)生簽約服務(wù),健康管理人才稀缺

2019-10-25 14:53 醫(yī)學教育網(wǎng)
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現(xiàn)在距2019年第4批衛(wèi)健委的健康管理師考試僅剩21天,醫(yī)學教育網(wǎng)小編為大家分享文章:七部委推進家庭醫(yī)生簽約服務(wù),健康管理人才稀缺,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?。祝愿參加考試的朋友們都能順利地通過考試,順利拿證!

國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于推進家庭醫(yī)生簽約服務(wù)的指導(dǎo)意見》。這是我國深化醫(yī)改的一項重要舉措,也是解決群眾看病就醫(yī)難題的一個突破口。

目前家庭醫(yī)生簽約活動,正在全國各地加緊進行中。

《指導(dǎo)意見》中明確提出,“有條件的地區(qū)可吸收藥師、健康管理師、心理咨詢師、社(義)工等加入團隊”,說明健康管理人才的需求劇增,健康管理人才將成為下一個關(guān)注熱點。

思路:大力推進健康中國建設(shè)

近年來, 隨著工業(yè)化、 城鎮(zhèn)化、 老齡化進程加快,我國慢性病患病呈現(xiàn)井噴趨勢,全國確診患者已超過2.6億人,人們對于健康的需求與日俱增。健康中國政策應(yīng)時而生,國家逐步出臺多項政策,大力推進健康中國建設(shè)。

我國居民具備健康素養(yǎng)的總體水平2008年6.48%,2014年為9.48%,到2020年基本到達20%。專家提建議應(yīng)繼續(xù)大力推進健康促進與健康教育工作,提高全民健康素養(yǎng)水平。本次印發(fā)的《指導(dǎo)意見》提出目標:2016年,在200個試點城市開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù),到2020年,力爭將簽約服務(wù)擴大到全人群。

目前我國的健康現(xiàn)狀不容樂觀,為提高全民健康素養(yǎng)水平,健康中國建設(shè)的大力推動、醫(yī)療保障體系的不斷完善、健康促進和教育的持續(xù)推動等尤為重要。

觀念:“去醫(yī)院治病”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;在家中防病”

國家衛(wèi)生計生委主任李斌表示:健康中國不應(yīng)是一個醫(yī)療的中國,不是醫(yī)院越蓋越多的中國,也不是病人越來越多的中國,更不是醫(yī)療費用越來越高的中國,它一定是預(yù)防為主、關(guān)口前移,有大量的疾病預(yù)防控制人員在做好健康管理、健康維護等疾病預(yù)防控制工作,讓群眾成為維護自我健康的主人。

《指導(dǎo)意見》明確指出,簽約內(nèi)容包括健康管理服務(wù)。健康管理服務(wù)主要是針對居民健康狀況和需求,制定不同類型的個性化簽約服務(wù)內(nèi)容,可包括健康評估、康復(fù)指導(dǎo)、家庭病床服務(wù)、家庭護理、中醫(yī)藥“治未病”服務(wù)、遠程健康監(jiān)測等。

需求:健康管理人才火熱

在簽約服務(wù)主題方面,《指導(dǎo)意見》明確提出:家庭醫(yī)生為簽約服務(wù)第一責任人,實行團隊簽約服務(wù)。簽約服務(wù)原則上應(yīng)當采取團隊服務(wù)形式,有條件的地區(qū)可吸收藥師、健康管理師、心理咨詢師、社(義)工等加入團隊。簽訂服務(wù)協(xié)議,可跨區(qū)域簽約,建立有序競爭機制,鼓勵組合式簽約。

我們應(yīng)注意以下三個重點:

首先,醫(yī)生作為技術(shù)指導(dǎo),負責團隊成員任務(wù)分配和管理,實際深入家庭進行健康管理工作的,更多的是經(jīng)過培訓的專業(yè)人員組成的團隊,而非醫(yī)生單獨進行;

其次,健康的要求并非單純的醫(yī)療,而是綜合的、全面的,所以需要綜合全面型團隊,以及“多面手”人才進行健康管理,以滿足不同人群、不同條件、不同情況下的健康需求;

最后,一點很重要,建立簽約和競爭機制,一切以最終的服務(wù)效果和綜合實力進行評定,這對于整個團隊中的管理環(huán)節(jié)、人才素質(zhì)等是一個促進。

總而言之,高素質(zhì)、高能力、高效率的全面健康管理人才需求十分火熱。

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