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內(nèi)蒙古林業(yè)總醫(yī)院召開2022年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作專項(xiàng)會(huì)議

2月24日,內(nèi)蒙古林業(yè)總醫(yī)院組織召開住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作專項(xiàng)會(huì)議,院長,副院長及17個(gè)專業(yè)基地與培訓(xùn)科室負(fù)責(zé)人、教學(xué)主任、教學(xué)秘書、科教部相關(guān)人員參加會(huì)議。

為加強(qiáng)住培工作管理,切實(shí)落實(shí)專業(yè)基地主體責(zé)任“一把手”工程,院長與專業(yè)基地負(fù)責(zé)人代表簽訂“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地綜合目標(biāo)考核責(zé)任書”。

科教部及16個(gè)專業(yè)基地分別圍繞2021年度住培工作開展情況、工作亮點(diǎn)、存在的問題及下一步工作計(jì)劃等方面內(nèi)容依次進(jìn)行匯報(bào)。

會(huì)議公布了2022年度住培基地評(píng)估常態(tài)化工作方案及結(jié)業(yè)考核、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試等強(qiáng)化培訓(xùn)考核工作方案,并對(duì)“住培考核”獎(jiǎng)勵(lì)政策進(jìn)行解讀。

院長指出,住培工作責(zé)任重大,職能部門要加強(qiáng)監(jiān)管,細(xì)化各項(xiàng)工作方案,在日常工作中要做到規(guī)范管理。各專業(yè)基地、培訓(xùn)科室要注重培養(yǎng)住院醫(yī)師的崗位勝任力,努力提升帶教水平。作為國家級(jí)培訓(xùn)基地,我們肩負(fù)著培養(yǎng)醫(yī)學(xué)人才的責(zé)任與使命,任重道遠(yuǎn)、責(zé)無旁貸。要進(jìn)一步加強(qiáng)基地內(nèi)涵建設(shè),最終達(dá)到培養(yǎng)出真正合格的住院醫(yī)師的終極目標(biāo)。

此次會(huì)議,各專業(yè)基地之間達(dá)到了取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步的目的,為醫(yī)院住培質(zhì)量持續(xù)提升起到了積極的促進(jìn)作用。全院上下將精誠團(tuán)結(jié)、繼續(xù)努力,為建設(shè)好國家級(jí)住培基地、培養(yǎng)合格的住院醫(yī)師而砥礪奮進(jìn)。


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