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紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體湯浦分院2023年招聘護(hù)士1名

醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知:紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體湯浦分院2023年招聘護(hù)士1名,歡迎查看。

紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體湯浦分院2023年招聘護(hù)士1名

2023年7月4日,上午8:00-11:00,下午13:30-16:00

一、招聘計(jì)劃及崗位要求:

招聘崗位

人數(shù)

學(xué)歷

招聘專(zhuān)業(yè)

要求

護(hù)士

1

大專(zhuān)及以上

護(hù)理專(zhuān)業(yè)

具有護(hù)士及以上資格,35周歲以下。

二、招聘條件:

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守醫(yī)院規(guī)章制度,責(zé)任心強(qiáng),具有為人民服務(wù)的精神;

2.身體健康,能吃苦耐勞;

3.服從崗位調(diào)配;

4.護(hù)理年齡要求在35周歲以下,即1988年7月4日以后出生;

5.具備報(bào)考崗位所需的資格條件;

6.已在上虞區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作的人員不得報(bào)名。

三、招聘程序和方法:

此次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方法,由紹興市上虞區(qū)中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體湯浦分院組織實(shí)施。

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月4日,上午8:00-11:00,下午13:30-16:00

2.地點(diǎn):紹興市上虞區(qū)湯浦鎮(zhèn)衛(wèi)生院門(mén)診樓三樓會(huì)議室。

3.報(bào)名者隨帶資料:《2023年紹興市上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外用工招聘登記表》一份(照片處貼上近期免冠1寸照片1張)、本人身份證、畢業(yè)證、資質(zhì)證書(shū)等原件及復(fù)印件。

4.報(bào)名后經(jīng)資格審查合格人數(shù)不足3倍招考崗位計(jì)劃數(shù)的,將根據(jù)招聘單位意見(jiàn)適當(dāng)降低招聘比例或酌情核減、取消招聘計(jì)劃。確定后的招聘計(jì)劃仍等于資格審查合格人數(shù)的崗位將取消該崗位招聘計(jì)劃。

5.考試:采取面試的方式,內(nèi)容為綜合能力,面試成績(jī)?yōu)?00分制,面試不足60分的為不合格,不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。(若單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)20人,則該崗位先進(jìn)行筆試,考生筆試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例進(jìn)入面試,筆試成績(jī)作為入圍面試的依據(jù),不計(jì)入總分)。面試時(shí)間地點(diǎn)方式另行通知。參加面試人員必須持有效身份證件方可參加面試。

6.體檢:體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》,體檢費(fèi)用自理,同一職位根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的排序,按招聘計(jì)劃數(shù)的1:1確定體檢對(duì)象,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

7.公示與錄用:根據(jù)考試、體檢確定擬錄用人員。擬錄用人員名單公示7個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議的或有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理相關(guān)手續(xù)。報(bào)考人員放棄體檢或被取消入圍、擬錄用資格或體檢、考察出現(xiàn)不合格者,在公示前,按高分到低分在相應(yīng)職位面試合格人員中依次遞補(bǔ),公示后缺額不再遞補(bǔ)。

8.報(bào)名聯(lián)系電話:0575-82336026

四、待遇:

錄用后簽訂勞動(dòng)合同,聘用時(shí)間為二年一聘(試用期二個(gè)月),工資等待遇按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.對(duì)報(bào)名人員所持證件、資料進(jìn)行嚴(yán)格審查,凡應(yīng)聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。

2.已與上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)外用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動(dòng))合同,在辦理聘用手續(xù)時(shí),不能提供解約或解聘證明書(shū)的,不予聘用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的,解除聘用合同。

3.聘用期內(nèi)需服從工作崗位的調(diào)整和安排。

4.錄用人員實(shí)行年度考核,考核不合格者用人單位有權(quán)予以解聘。

附件:2023年紹興市上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)編外用工招聘登記表

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