為滿足武清區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位人員用人需求,按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)有關規(guī)定,結合區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位編制和崗位設置情況,經(jīng)區(qū)政府批準,組織實施衛(wèi)健系統(tǒng)衛(wèi)生專業(yè)技術人員及管理人員公開招聘工作。本次公開招聘崗位共計104個。為確保招聘工作順利進行,制定實施方案如下:
一、招聘對象及條件
(一)招聘對象符合崗位要求的全日制普通高等院校2019屆畢業(yè)生和社會人員。
(二)招聘條件報考人員應具備以下條件:1、遵紀守法、品行端正;2、年齡在35周歲以下(1983年9月18日以后出生);3、具有大專及以上學歷;4、外省市戶籍人員需符合天津市人才引進落戶條件;5、具有崗位要求的專業(yè)和執(zhí)業(yè)資格等條件,專業(yè)參照教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》和《普通高等學校本科專業(yè)目錄》確定;6、具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);7、符合回避的有關規(guī)定;8、具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。
凡有下列情況之一者,不得報考:1、受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;2、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分的人員;3、正在接受立案審查的人員;4、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
具體招聘崗位及條件詳見《武清區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員及管理人員計劃》 .二、招聘程序招聘工作在區(qū)人力社保局的指導監(jiān)督下,由區(qū)衛(wèi)健委組織實施。
(一)發(fā)布招聘公告報考人員從2019年9月6日9:00開始,通過北方人才網(wǎng)、武清公共就業(yè)服務網(wǎng)查詢招聘公告。公告時間為7個工作日。
(二)報名、繳費與資格審查考試報名和繳費均在網(wǎng)上進行。
網(wǎng)址:報名時間:9月18日9:00至9月22日17:00.筆試繳費時間:9月18日9:00至9月23日17:00.報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,報考人員可在提交報名申請24小時內(nèi)查詢資格審查結果,通過審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認。
崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比為3:1,達不到該比例的,相應調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。報名不能開考崗位已經(jīng)通過資格審查完成繳費的人員,可在規(guī)定的時間內(nèi)改報其他崗位。改報時間:9月24日9:00至16:00.本次公開招聘,筆試考務費每人45元。根據(jù)國家和我市的有關政策,對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,減免考務費用。
(三)筆試和面試筆試命題、閱卷以及考務、考場安排等工作,委托專業(yè)部門負責。武清區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院、第二人民醫(yī)院、鎮(zhèn)街衛(wèi)生院所有崗位的筆試科目為《崗位醫(yī)學專業(yè)基礎知識》,武清區(qū)院前急救服務中心所有崗位的筆試科目為《職業(yè)能力測驗》,試卷滿分均為100分。
筆試時間為2019年10月13日,具體安排詳見筆試準考證。
準考證下載時間:2019年10月10日9:00至10月12日17:00結束。
報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和二代身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
10月17日9:00,報考人員可通過原公告渠道查詢筆試成績及相關信息。
按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
面試前,進入面試的人選需準備以下材料的原件和復印件參加資格復審:本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)資格證書(按崗位需求提供)。資格復審不合格的,取消其面試資格;未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,根據(jù)用人單位需要,經(jīng)批準后在報考同一崗位人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復審時間、地點另行通知。
面試采取結構化面談形式,滿分為100分,及格線為60分。達不到及格線的,不予聘用。面試時間、地點另行通知。
考試成績的計算方法為:筆試成績占60%,面試成績占40%.筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。
面試結束3個工作日后,報考人員可通過報名網(wǎng)站查詢總成績。
(四)體檢面試結束后,以總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例,確定參加體檢人員名單。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員。
體檢由區(qū)衛(wèi)健委組織實施。體檢的項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準,國家有明確規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。
未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員,視為自動放棄。因此產(chǎn)生的空缺,根據(jù)用人單位需要,在同一崗位參加體檢人員中按總成績由高到低進行依次遞補。
(五)考察考察工作由區(qū)衛(wèi)健委組織實施,考察應當做到全面、客觀、公正??疾靸?nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進行復核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用,因此產(chǎn)生的空缺,根據(jù)用人單位需要,在同一崗位參加面試人員中按總成績由高到低進行依次遞補。
(六)公示和聘用對擬聘用人員在武清公共就業(yè)服務網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,方可辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,取消其聘用資格;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
各醫(yī)院招聘的院前急救崗位人員由各醫(yī)院聘用,根據(jù)全區(qū)院前急救工作需要選派具備相應資格的人員完成院前急救服務工作,選派人員實行輪崗制,選派期間由區(qū)院前急救服務中心管理使用。
三、有關要求報考人員要樹立誠信考試光榮,違紀舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中,報考人員有違紀違規(guī)行為、提供虛假信息及材料的,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)處理,并記入本人誠信檔案。
本次公開招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關,敬請廣大報考人員提高警惕。
咨詢電話:022-22106601監(jiān)督電話:022-82129992