最近，不少朋友咨詢小編“四川”地區(qū)的招聘信息，所以今天小編整理了如下招聘公告：四川旌陽區(qū)2020年考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員32人啦（二），感興趣的小伙伴抓緊時(shí)間查看啦！有問題的同學(xué)記得咨詢電話010 82311666、400 650 1888.我們一起進(jìn)步！

報(bào)名截止日期：2020年6月24日

一、考核招聘的原則和方式

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、直接考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行，考核工作由考核領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

二、招聘對(duì)象及范圍：面向全國招聘符合崗位條件要求的在職、非在職人員及2020年大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生。其中：2020年大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年7月31日前取得并符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有效證書的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。

三、考核招聘的崗位、名額

考核招聘的崗位32名，具體招聘崗位詳見《德陽市旌陽區(qū)2020年公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)。除特別規(guī)定外，崗位表中，對(duì)學(xué)歷、從業(yè)資格、專技資格等涉及層級(jí)的條件，考生為同類該層級(jí)及以上的均符合該條件，崗位所要求的專業(yè)參考教育部網(wǎng)站專業(yè)目錄。

衛(wèi)生資格僅受理衛(wèi)生行政部門所頒證書。其中執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師，用執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證書來符合;其類別、范圍，可用執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證書來符合，也可再交執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書來符合。

四、考核招聘人員的條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正。

3.具有考核招聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平及工作能力，符合具體崗位的全部要求條件(見附件1)，學(xué)歷學(xué)位國家認(rèn)可，各項(xiàng)材料均須在報(bào)名時(shí)提交。

4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(實(shí)行)》相關(guān)規(guī)定。

5.年齡在18至35周歲，即1984年6月1日至2002年5月30日出生。部分崗位年齡可放寬至45周歲(1974年6月1日以后出生)。

(二)凡有下列情形之一者不得報(bào)名

1.曾受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開除的。

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的，或尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分的。

3.按照有關(guān)規(guī)定，未滿國家和地方規(guī)定最低服務(wù)年限或尚在人事考試有關(guān)禁考期內(nèi)的。

4.試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.旌陽區(qū)所屬衛(wèi)健系統(tǒng)在編人員。

7.應(yīng)當(dāng)回避的。見本文第七部分之(一)

8.自考察之日起按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人的。

9.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、考核招聘的程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年6月18日8點(diǎn)30分至2020年6月24日18點(diǎn)(報(bào)名時(shí)間為工作時(shí)段，即上午8：30-12：00，下午14：30-18：00)。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)： 德陽市旌陽區(qū)衛(wèi)生健康局313室(德陽市旌陽區(qū)龍泉山北路325號(hào))。

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：郵箱：。統(tǒng)一郵件標(biāo)題：姓名+性別+專業(yè)+報(bào)考崗位及編碼。

5.現(xiàn)場(chǎng)審核：通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功的考生攜帶全部報(bào)名材料的原件和復(fù)印件在面試前一天(具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn))上午8:30-11:30，在德陽市旌陽區(qū)衛(wèi)健局313室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

6.因目前仍處于新冠肺炎疫情期間，來現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考生請(qǐng)主動(dòng)出示健康碼及未到過疫區(qū)、未接觸過確診患者承諾書，中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域來德陽考生請(qǐng)?zhí)峁┙诤怂釞z測(cè)證明(7天以內(nèi))。

7.聯(lián)系人：孟均 聯(lián)系電話：0838-2554996

8.報(bào)名要求：應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》，根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合要求的崗位，每人僅限填報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)職位。報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，一律取消聘用資格，所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。

9.報(bào)名材料：

(1)填報(bào)《德陽市旌陽區(qū)事業(yè)單位公開考核聘用工作人員報(bào)名登記表》1份(附件2)，近期免冠彩色1寸證照2張。

(2)有效身份證原件和復(fù)印件各1份。

(3)崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、其他證書材料原件及復(fù)印件1份。

(4)已就業(yè)保證書(附件3)或未就業(yè)保證書(附件4)1份。

(5)在編人員需出具所在單位和主管部門的同意報(bào)考證明。(證明內(nèi)容三項(xiàng)：現(xiàn)在崗位和工作時(shí)間，從事專業(yè)，是否同意報(bào)名)。

(6)未到過疫區(qū)、未接觸過確診患者承諾書。內(nèi)容：姓名、性別、身份證號(hào)碼、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式、14天以內(nèi)未到過疫區(qū)、未接觸過確診患者。

(7)網(wǎng)上報(bào)名考生請(qǐng)將以上材料原件圖片制作成一份PDF文件，要求頁面清晰，傳至網(wǎng)上報(bào)名郵箱。

(二)考核的內(nèi)容和方式

考核招聘將通過面試的方式確定考核對(duì)象，面試按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)應(yīng)聘人員的考核按以下內(nèi)容和方式逐項(xiàng)進(jìn)行。應(yīng)聘人員在任何一項(xiàng)中不合格的，即終止考核，取消其應(yīng)聘資格，各項(xiàng)均合格者，擇優(yōu)聘用。

1.資格審查。報(bào)名時(shí)由用人單位主管部門通過證書鑒定方式核實(shí)應(yīng)聘人員基本情況及有關(guān)證件、審核資料的真實(shí)性和是否需要回避等情況。旌陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿考核招聘全過程，在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

2.開考比例。資格審查合格人數(shù)與招聘名額形成差額即可開考，未達(dá)到開考比例的，經(jīng)考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)可降低到1：1開考。

3.綜合面試。通過綜合面試，考察應(yīng)聘人員是否具備從事擬聘崗位工作的能力。面試時(shí)間總共15分鐘，面試總分100分，成績最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分)，成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，視為面試不合格，不能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。若面試成績相同，由考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場(chǎng)組織專家組出題進(jìn)行加試，以最終加試成績確定擬聘人選。面試時(shí)間及地點(diǎn)見面試準(zhǔn)考證。

3.成績排名與查詢。面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃，各崗位按考試總分?jǐn)?shù)從高到低排名，等額確定正取體檢人員，并在旌陽區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)()進(jìn)行公示。

(三)體檢

1、體檢由區(qū)人社局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)﹝2005﹞1號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)，體檢合格方可進(jìn)入考察。

2.復(fù)檢。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢的視為棄權(quán)。

(四)聘前公示

體檢合格人員通過旌陽區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)()進(jìn)行為期7天的聘前公示，包括崗位編碼、招聘單位、姓名、性別、出生年月、準(zhǔn)考證號(hào)、體檢結(jié)果。公示期間接受反映，舉報(bào)者以真實(shí)姓名反映問題提供證據(jù)線索。有不符合報(bào)考條件和其他單位并查有實(shí)據(jù)的考生，取消其聘用資格。

(五)考察

公示完成次日即考察開始日，最遲60日內(nèi)完成。主管部門或招聘單位按條件考察，蓋章開具考察結(jié)論書，寫明被考察人遵紀(jì)守法、思想政治、學(xué)習(xí)成績、工作實(shí)績、是否應(yīng)回避等，寫明考察是否合格?？疾旌细裾?，應(yīng)立即去解除原有一切人事勞動(dòng)關(guān)系。

(六)資格終審與聘用確認(rèn)

旌陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審，終審合格的予以聘用確認(rèn)。聘任確認(rèn)后，招聘單位、受聘人員立即訂立事業(yè)單位聘用合同書，該人員聘為該單位相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，按法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。資格終審不合格的不得進(jìn)行聘用確認(rèn)。

六、其它事項(xiàng)

(一)若本次招考有醫(yī)院實(shí)際招聘數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的，經(jīng)考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，在其他醫(yī)院招聘工作完成后，可在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按照面試成績從高到低，調(diào)劑部分考生到未達(dá)到招聘計(jì)劃醫(yī)院的相同或相近崗位。

(二)若因資格終審不通過、體檢不合格、考察不合格、考生自愿放棄等原因產(chǎn)生缺額時(shí)，則按照合格人員面試成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員。

(三)有弄虛作假行為的，不符合聘用條件的，均取消聘用資格。

七、工作紀(jì)律和要求

(一)嚴(yán)格實(shí)行回避

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

(二)嚴(yán)肅招考風(fēng)紀(jì)

督促誠信報(bào)考，狠抓考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，嚴(yán)防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。

(三)嚴(yán)把監(jiān)管關(guān)口

對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責(zé)。

本次公開考核招聘人員，由德陽市旌陽區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

八、本公告最終解釋權(quán)歸旌陽區(qū)人社局、旌陽區(qū)衛(wèi)健局。

招聘工作舉報(bào)電話:0838-2556283

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2020年旌陽區(qū)公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專技人員崗位表

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