2019山西長(zhǎng)治市屯留區(qū)引進(jìn)緊缺急需高層次人才醫(yī)療崗1人公告發(fā)布啦!很多朋友對(duì)此非常關(guān)注,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編專門為大家收集整理了如下信息,希望可以有所幫助。
報(bào)名時(shí)間:2019年8月12日—16日(上午8:30-11:30,下午15:00-18:00)
為深入推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,緩解我區(qū)事業(yè)單位高層次人才緊缺現(xiàn)狀,經(jīng)區(qū)委研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)一批具有全日制研究生學(xué)歷的事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、人才引進(jìn)計(jì)劃
本次計(jì)劃引進(jìn)事業(yè)單位各類人才42名,具體崗位及要求詳見(jiàn)《長(zhǎng)治市屯留區(qū)2019年度引進(jìn)緊缺急需高層次人才崗位設(shè)置表》(附件一)。專業(yè)要求參照山西省2019年考試錄用公務(wù)員《專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》(附件二)設(shè)置。
符合相關(guān)條件的全日制普通碩士學(xué)位研究生(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,包括學(xué)術(shù)型碩士和專業(yè)型碩士)經(jīng)考核、體檢、考察合格后,聘用到事業(yè)單位,列入事業(yè)編制。
符合相關(guān)條件的全日制普通博士學(xué)位研究生(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生)可不受本次人才引進(jìn)相關(guān)崗位設(shè)置及專業(yè)要求,不占計(jì)劃聘用名額,直接引進(jìn)。經(jīng)體檢、考察合格后,聘用到事業(yè)單位,列入事業(yè)編制。
二、人才引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
3.遵守中華人民共和國(guó)憲法及相關(guān)法律法規(guī);
4.具有良好的品行和職業(yè)道德,具備正常履行職責(zé)的身體條件;
5.碩士研究生年齡在35周歲及以下(1983年8月以后出生),博士研究生可適當(dāng)放寬年齡限制;
6.具有所報(bào)職位要求的工作能力和所需的其他資格條件。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、審查的人員,受黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的人員,有不良誠(chéng)信記錄的人員;公務(wù)員(參照管理單位工作人員)被辭退未滿5年、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(在讀非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制博士研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)名);違反法律法規(guī)規(guī)定的其他人員,不得報(bào)名。
報(bào)名人員不得報(bào)名聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位(有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù),也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作)。
違反《中華人民共和國(guó)兵役法》有關(guān)規(guī)定,拒服兵役的不予聘用。
報(bào)名人員在報(bào)名后至聘用前這一期間,已被黨政機(jī)關(guān)錄用為試用期公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被事業(yè)單位聘用為試用期工作人員的,不予聘用。
三、人才引進(jìn)程序
(一)報(bào)名及資格審查
此次事業(yè)單位人才引進(jìn)工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名與資格審查工作同時(shí)進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間
2019年8月12日—16日(上午8:30-11:30,下午15:00-18:00)
2.報(bào)名地點(diǎn)
長(zhǎng)治市屯留區(qū)職業(yè)中學(xué)
3.報(bào)名要求
報(bào)名人員要根據(jù)自己專業(yè)情況,對(duì)照資格條件,選擇符合條件的崗位,認(rèn)真填寫《長(zhǎng)治市屯留區(qū)2019年度引進(jìn)緊缺急需高層次人才報(bào)名登記表》(附件三)。每名報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得兼報(bào),不得改報(bào)。符合相關(guān)條件的全日制普通博士學(xué)位研究生(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生)可不填寫具體報(bào)名崗位。
4.資格審查
(1)二代身份證(原件及復(fù)印件)、畢業(yè)證(原件及復(fù)印件)、學(xué)位證(原件及復(fù)印件),《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,報(bào)教育系統(tǒng)崗位還需提供相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證原件及復(fù)印件。
暫未獲得學(xué)歷、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)院校出具的本人基本信息、上學(xué)時(shí)間、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、預(yù)準(zhǔn)予畢業(yè)證明。聘用前必須取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證。
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
(2)單位同意報(bào)名證明
在職人員須出具現(xiàn)工作單位及上級(jí)主管部門同意報(bào)名證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員經(jīng)單位和主管部門同意后還須按照干部管理權(quán)限經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織、人社部門批準(zhǔn)同意)。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名,須征得定向、委培單位同意并提供定向、委培單位證明。
(3)近期一寸正面紅底證件照4張。
以上各類材料截止時(shí)間均為2019年8月。報(bào)名人員須對(duì)自己提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。
5.信息查詢
報(bào)名人員可于公告發(fā)布后通過(guò)長(zhǎng)治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站()對(duì)整個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行查詢,不再另行通知。
資格審查合格人員名單經(jīng)再次審核確認(rèn)相關(guān)材料后,在長(zhǎng)治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站正式發(fā)布,請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注。
(二)能力測(cè)試
凡資格審查合格者,均可參加能力測(cè)試。
1.教育系統(tǒng)崗位采取說(shuō)課方式進(jìn)行,非教育系統(tǒng)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
2.能力測(cè)試滿分100分,60分為及格分,不滿60分的不予引進(jìn)。測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)亮分、當(dāng)場(chǎng)宣布,保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。
3.能力測(cè)試結(jié)束后,按照職位計(jì)劃錄用人數(shù),以測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢人選。
4.若2名以上人員成績(jī)相同且影響體檢排名的,加試一場(chǎng)測(cè)試,按加試測(cè)試成績(jī)排名,擇優(yōu)確定體檢人選。
5.參加能力測(cè)試人員通過(guò)長(zhǎng)治市屯留區(qū)人民政府官方門戶網(wǎng)站查詢領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息,并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證、身份證參加能力測(cè)試(身份證要與報(bào)名時(shí)所用姓名和身份證號(hào)一致),缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加測(cè)試。
6.申報(bào)人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證或未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試的,視為主動(dòng)放棄。
(三)體檢
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂及有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢不合格的,取消入闈考察資格。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄。
本環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺時(shí),按能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)考察
堅(jiān)持客觀、公正的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取走訪、座談、調(diào)查等形式,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)以及需要任職回避的情況等,并對(duì)考察對(duì)象提供報(bào)名信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核。
對(duì)有違法違紀(jì)行為的實(shí)行“一票否決”,取消擬聘資格。
本環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺時(shí),按能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
經(jīng)考核、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘人員。擬聘人員名單在長(zhǎng)治市屯留區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示期間受理舉報(bào)。凡舉報(bào)經(jīng)查證屬實(shí)的,取消聘用資格。
被聘人員,試用期6個(gè)月。試用期滿考核合格辦理正式聘用手續(xù);考核不合格,取消聘用資格。
聘用到事業(yè)單位,列入事業(yè)編制后,在聘用崗位的服務(wù)年限要達(dá)到5年,服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作。
四、紀(jì)律監(jiān)督
為確保本次人才引進(jìn)工作公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。
1.本次人才引進(jìn)工作嚴(yán)格實(shí)行任職回避和公務(wù)回避。
2.無(wú)論工作人員還是報(bào)考人員在聘用過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為,依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。
咨詢電話: 0355-7580568
舉報(bào)電話: 0355-3012380
本公告由長(zhǎng)治市屯留區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
特別提示:本次事業(yè)單位人才引進(jìn)工作不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
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2019年度長(zhǎng)治市屯留區(qū)引進(jìn)緊缺急需高層次人才崗位設(shè)置表.xls
2019年長(zhǎng)治市屯留區(qū)引進(jìn)專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄.doc
2019年長(zhǎng)治市屯留區(qū)引進(jìn)緊缺急需高層次人才報(bào)名登記表.doc
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