醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為您整理「山西省」沁水縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才及公開(kāi)招聘工作人員的公告（2019年6月）如下：

截止日期：2019年6月21日

根據(jù)山西省、晉城市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才及公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委縣政府研究，決定為我縣部分事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)公告如下：

一、公開(kāi)引進(jìn)高層次人才

（一）主要原則引才堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、專業(yè)需要、擇優(yōu)聘用”的原則，采取考核的辦法進(jìn)行。

（二）引才辦法及名額1.引進(jìn)博士研究生以及急需緊缺的經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等八個(gè)學(xué)科類別的“雙”全日制碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生，經(jīng)考核、體檢合格后，聘用到我縣事業(yè)單位。

2.引進(jìn)全日制碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生20名，經(jīng)考核、體檢合格后擇優(yōu)聘用到我縣空編事業(yè)單位。具體要求詳見(jiàn)《沁水縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才要求一覽表》（附件1）

（三）引才條件1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想進(jìn)步，品質(zhì)優(yōu)良，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排；2.不限國(guó)籍、戶籍；3.畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致，并取得相應(yīng)的學(xué)位證書(shū)；4.身體健康；5.全日制博士研究生學(xué)歷及以上畢業(yè)生年齡條件（40周歲及以下為1978年6月17日以后出生），全日制碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生年齡條件（35周歲及以下為1983年6月17日以后出生）；6.符合崗位的其它要求。

國(guó)家統(tǒng)一招生的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年9月前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰人員和曾被開(kāi)除公職的人員不得報(bào)名；在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員不得報(bào)名；被辭退未滿5年的公職人員不得報(bào)名；試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人不得報(bào)名；晉城市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)名；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員不得報(bào)名；引進(jìn)后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的不得報(bào)名；其他不得報(bào)名情況。

以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中的時(shí)間計(jì)算，除有專門(mén)規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

（四）引才程序1.引才信息查詢引才信息在山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站山西人事考試專欄（）、沁水縣政府網(wǎng)（）、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)查詢。

2.報(bào)名及資格初審本次公開(kāi)引進(jìn)高層次人才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。請(qǐng)登錄沁水縣政府網(wǎng)（）進(jìn)行報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：（1）提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料：報(bào)名人員可在2019年6月17日9：00至2019年6月21日18：00期間登錄沁水縣政府網(wǎng)，填寫(xiě)《沁水縣事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用二代身份證，且與考核、體檢時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，所提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確（報(bào)名登記表所填寫(xiě)專業(yè)要按照研究生畢業(yè)證書(shū)所載專業(yè)名稱全稱填寫(xiě)）。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、資料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

已參加工作的報(bào)名人員，須征得工作單位及上級(jí)主管部門(mén)同意；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意。

引進(jìn)高層次人才不收取考試費(fèi)。

（2）資格初審和結(jié)果查詢報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)2個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其它崗位；6月21日18：00前尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以修改個(gè)人信息或改報(bào)其它崗位；6月21日18：00至6月23日18：00期間，報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)資格審查的，不能再修改個(gè)人信息或報(bào)考其它崗位。

資格初審合格人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié)，考核時(shí)間另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)信息。

3.考核縣委組織部對(duì)資格審查合格人員采用面試與考察的方式對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、專業(yè)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面進(jìn)行全面考核，確定初步人選。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考核的，視為自動(dòng)放棄。

（1）面試本次公開(kāi)引進(jìn)高層次人才采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者的綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、自我情緒調(diào)控能力、人際交往意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與崗位匹配性及個(gè)體特征等。時(shí)間為10分鐘，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，分值量化，百分制計(jì)分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。

面試結(jié)束后，按照引進(jìn)人才名額1：1的比例確定考察人選。面試成績(jī)并列超出引才名額時(shí)，按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)計(jì)算，按成績(jī)從高到低擇優(yōu)確定。如再次出現(xiàn)成績(jī)并列，將一并確定為擬聘對(duì)象。

面試準(zhǔn)考證在原報(bào)名網(wǎng)站下載打印，打印時(shí)間見(jiàn)網(wǎng)上通知，請(qǐng)密切關(guān)注沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)。

（2）考察對(duì)確定為考察對(duì)象的人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)密切關(guān)注沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)信息，不再另行通知。

資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（未領(lǐng)取學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)院校出具的本人基本信息、上學(xué)時(shí)間、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)證明等）、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)打?。?、個(gè)人檔案托管部門(mén)出具的檔案托管證明等材料。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；已參加工作的人員須同時(shí)提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)名的介紹信。

資格審查貫穿整個(gè)引才工作全過(guò)程，因證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查，導(dǎo)致資格審查不合格的將取消該報(bào)名人員的應(yīng)聘資格。

資格復(fù)審合格后，由用人單位及主管部門(mén)采取個(gè)別座談、實(shí)地了解、查閱檔案等方式，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)等方面全面考察。考察內(nèi)容主要包括：應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察在校學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)情況、思想政治表現(xiàn)等；已就業(yè)畢業(yè)生，主要考察其在單位的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等；未就業(yè)畢業(yè)生主要考察其在村委（社區(qū)）的思想政治表現(xiàn)等。

考察環(huán)節(jié)如出現(xiàn)名額空缺時(shí)，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

4.體檢考核結(jié)束后，將對(duì)全體考核合格人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，部分單位對(duì)崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)有明確要求的，按照省級(jí)以上行業(yè)主管部門(mén)制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)職位人選缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

5.公示根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬引進(jìn)人才名單，將在沁水縣政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

6.聘用與管理引進(jìn)人才一律實(shí)行聘用制。擬引進(jìn)人員需填寫(xiě)《沁水縣事業(yè)單位引進(jìn)人才審批表》（一式五份），辦理編制、人事、工資等手續(xù)。

擬引進(jìn)人員須與引進(jìn)工作單位簽訂協(xié)議書(shū)，納入事業(yè)編制管理。在該單位服務(wù)年限不少于5年，服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，試用期一般為6個(gè)月，初次就業(yè)試用期為1年，試用期包含在合同期內(nèi)。試用期滿進(jìn)行全面考察，根據(jù)考察結(jié)果，決定續(xù)聘或解聘。

國(guó)家規(guī)定有職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格準(zhǔn)入的崗位，五年內(nèi)（含試用期）須取得相應(yīng)職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證，否則予以解聘。

二、公開(kāi)招聘

（一）招聘原則1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；2.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；3.堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；4.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；5.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

（二）招聘條件1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；3.具有良好的品行和職業(yè)道德；4.具備正常履行職責(zé)的身體條件；5.具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件；6.年齡在18周歲以上、30周歲以下（即1988年6月17日至2001年6月17日期間出生），年齡放寬至35周歲及以下為1983年6月17日以后出生；7.研究生及以上學(xué)歷報(bào)考的人員年齡可放寬至35周歲；8.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

國(guó)家統(tǒng)一招生的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年9月前取得畢業(yè)證書(shū)。

“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”用于公開(kāi)招聘參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”到2019年服務(wù)期滿、考核合格的人員：“山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位”到2019年服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加“山西省選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿（含到2019年服務(wù)滿兩年）、考核合格且仍在崗的人員。

退役的全日制大學(xué)生士兵，在職的村（社區(qū)）黨組織書(shū)記、村（居）委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員，可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門(mén)崗位”。招考崗位有戶籍要求，是指考生常住戶口所在地或生源地。服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)所在地，可視為戶籍所在地。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的?？苹虮究茖W(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考），不能報(bào)考；2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考；3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考；4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)編制人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)期未滿5年的人員；招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考；6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報(bào)考；7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

（三）招聘計(jì)劃及崗位具體要求本次共公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員65名（其中全額50名、差額15名），具體招聘單位、名額及資格條件詳見(jiàn)《沁水縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位要求一覽表》（附件2）。

（四）報(bào)名程序1.發(fā)布招聘公告招聘信息在山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站山西人事考試專欄（）、沁水縣政府網(wǎng)（）、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

2.報(bào)名及資格審查（1）報(bào)名方式及要求本次公開(kāi)招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，請(qǐng)登錄沁水縣政府網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。

①提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料報(bào)考人員可在2019年6月17日9：00至2019年6月21日18：00點(diǎn)期間登錄沁水縣政府網(wǎng)，填寫(xiě)《沁水縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位（所學(xué)專業(yè)必須符合所報(bào)崗位對(duì)專業(yè)的要求）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整（其中報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專業(yè)一致）。

提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、資料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級(jí)主管部門(mén)同意；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意。

②資格初審及結(jié)果查詢報(bào)考人員在提交報(bào)名申請(qǐng)2個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其它崗位；6月21日18：00前尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以修改個(gè)人信息或改報(bào)其它崗位；6月21日18：00至6月23日18：00期間，報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)資格審查的，不能再修改個(gè)人信息或報(bào)考其它崗位。

“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”報(bào)名出現(xiàn)空缺或達(dá)不到開(kāi)考比例的，此招聘崗位名額納入向社會(huì)公開(kāi)招聘同崗位同專業(yè)的名額，合并崗位數(shù)，不再延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位的報(bào)考人數(shù)不設(shè)開(kāi)考比例，有人報(bào)名即可開(kāi)考，但成績(jī)需達(dá)到規(guī)定合格線。

報(bào)考教育系統(tǒng)崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3：1以上方可開(kāi)考，不達(dá)該比例的崗位將于6月20日在沁水縣政府網(wǎng)公告。

報(bào)名結(jié)束后仍不達(dá)規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位，如減少到1名仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位?？忌鷪?bào)考崗位被取消的，如符合其他崗位報(bào)名條件，可以改報(bào)，改報(bào)工作另行通知。

③網(wǎng)上繳費(fèi)通過(guò)資格審查的報(bào)名人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2019年6月25日18：00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄考試。

④準(zhǔn)考證打印準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知，請(qǐng)密切關(guān)注沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)。

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

⑤減免考務(wù)費(fèi)用農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)名人員，需提供以下材料：家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生憑其家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的貧困證明和貧困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件），在2019年6月24日前到沁水縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理股確認(rèn)后，辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。

3.考試與資格復(fù)審考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%.成績(jī)采取百分制，綜合成績(jī)最低合格線為60分。

（1）筆試①筆試科目、內(nèi)容和方式本次公開(kāi)招聘筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》一門(mén)。其中衛(wèi)生系統(tǒng)崗位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本技能和醫(yī)療相關(guān)法律法規(guī)等為主；教育系統(tǒng)崗位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》以崗位相應(yīng)專業(yè)知識(shí)、教育基礎(chǔ)理論（含教育學(xué)、心理學(xué)）和教育相關(guān)法律法規(guī)等為主。

本次公開(kāi)招聘筆試采取閉卷方式?？荚嚂r(shí)間為120分鐘，60分為合格線，成績(jī)網(wǎng)上查詢。

②筆試時(shí)間和地點(diǎn)筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。考生按照準(zhǔn)考證上確定的筆試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

③成績(jī)查詢筆試成績(jī)?cè)谇咚h政府網(wǎng)（）、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)查詢。

（2）資格復(fù)審本次公開(kāi)招聘事業(yè)單位崗位的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生在筆試成績(jī)合格人員中，按招聘崗位以筆試成績(jī)由高到低1：3的比例確定面試對(duì)象（不達(dá)這一比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；末位出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，一并納入面試對(duì)象）。

對(duì)確定為面試對(duì)象的人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)查詢，不再另行通知。

資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、學(xué)歷證書(shū)（未領(lǐng)取畢業(yè)證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)證明）、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)打?。?bào)到證、教師資格證及報(bào)考崗位所需的相關(guān)資格證等證件的原件及復(fù)印件（將證件縮印至一張A4紙上）、個(gè)人檔案托管部門(mén)出具的檔案托管證明等材料。

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)；大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位的考生，須下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地縣以上主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由縣級(jí)組織部門(mén)審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的市級(jí)教育部門(mén)蓋章，“三支一扶”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的市級(jí)人社部門(mén)蓋章，“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章，“山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位”項(xiàng)目人員已取得合格證書(shū)的，攜帶合格證書(shū)參加資格復(fù)審；未取得合格證書(shū)的，由服務(wù)地人社部門(mén)和省人力資源社會(huì)保障廳創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金監(jiān)管中心審核蓋章，“特崗農(nóng)技”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的縣級(jí)農(nóng)業(yè)主管部門(mén)蓋章，“在職的村（社區(qū)）黨組織書(shū)記或村（居）委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員”由縣級(jí)組織部門(mén)審核蓋章）。

退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位，須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、退伍證、學(xué)歷證書(shū)和當(dāng)?shù)孛裾块T(mén)出具的相關(guān)證明、《報(bào)名表》等相關(guān)材料。

已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)）。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查，導(dǎo)致資格審查不合格的將取消該報(bào)名人員的應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績(jī)由高分到低分按3：1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選，不足3：1的按實(shí)有人數(shù)確定。

（3）面試本次公開(kāi)招聘進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將在沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)公布，不再另行通知。

面試成績(jī)?yōu)榘俜种朴?jì)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，平均后為面試成績(jī)（保留兩位小數(shù)），60分為合格線，面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試成績(jī)須達(dá)到70分。成績(jī)當(dāng)天公布。

報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的辦法進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合分析問(wèn)題的能力、求職動(dòng)機(jī)、人際交往能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試時(shí)間為10分鐘。

報(bào)考教育系統(tǒng)崗位面試采取面向評(píng)委講課的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)教育教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)技能、綜合表現(xiàn)、專業(yè)知識(shí)和能力等（面試內(nèi)容以應(yīng)聘崗位現(xiàn)行國(guó)家統(tǒng)編教材內(nèi)容為準(zhǔn)，均隨機(jī)抽取一個(gè)課題進(jìn)行講課，備課90分鐘，講課15分鐘）。

4.體檢與考察公開(kāi)招聘人員依據(jù)總成績(jī)按招聘崗位從高到低排序，以擬招聘名額1：1比例確定體檢考察對(duì)象。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，無(wú)法確定體檢考察對(duì)象時(shí)，按以下順序確定：（1）總成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)排序；（2）按筆試成績(jī)從高到低確定；（3）加入面試時(shí)去掉的最高分、最低分，重新計(jì)算面試成績(jī)，從高到低確定；（4）按學(xué)歷從高到低確定。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

對(duì)體檢合格者，由招聘單位及主管部門(mén)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

5.公示與聘用本次公開(kāi)招聘根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在沁水縣政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

報(bào)考公辦幼兒園崗位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的擬聘人員按綜合成績(jī)由高到低選擇確定招聘單位和崗位。

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，考核不合格取消聘用資格。首次聘期為五年，聘期內(nèi)不準(zhǔn)參加各類招錄招聘考試，不得流動(dòng)，否則承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。國(guó)家規(guī)定有執(zhí)（職）業(yè)資格準(zhǔn)入的崗位，五年內(nèi)（含試用期）須取得相應(yīng)的執(zhí)（職）業(yè)資格證，否則予以解聘。

考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠(chéng)信檔案。

（五）咨詢與監(jiān)督公開(kāi)招聘期間，相關(guān)信息將在沁水縣政府網(wǎng)、沁水縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布內(nèi)容。公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督，同時(shí)設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話：沁水縣委組織部：0356—7025560沁水縣人社局：0356—7025671咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間：工作日的工作時(shí)間特別提示：本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘的培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切莫上當(dāng)受騙。

根據(jù)往年情況，公開(kāi)招聘最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)廣大考生理性分析，把握好時(shí)機(jī)，按要求及時(shí)填報(bào)個(gè)人信息，防止因網(wǎng)絡(luò)擁堵影響報(bào)名。

附件：

1.沁水縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位要求一覽表

2.沁水縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位要求一覽表

3.公開(kāi)引進(jìn)高層次人才專業(yè)解釋

4.公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)解釋

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