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山東鄄城縣人民醫(yī)院2017年7月初級崗位招聘計劃

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)【2O15】6號)、《關(guān)于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》的通知(魯辦發(fā)〔2015〕53號)和《關(guān)于印發(fā)的通知》(菏人發(fā)【2OO7】39號)等有關(guān)規(guī)定,鄄城縣人民醫(yī)院初級崗位面向社會公開招聘工作人員,其中本科48名,研究生人數(shù)不限?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件,符合招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(三)國家統(tǒng)招全日制普通高等院校畢業(yè);

(四)年齡40周歲以下(1976年7月18日以后出生);

(五)招聘崗位所需的其他資格條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不得應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘;在職公務(wù)員和事業(yè)單位在職工作人員不得應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。每人限報一個崗位,但不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位和招聘計劃

具體招聘崗位、招聘計劃和條件要求見附件。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試、面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線由縣醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位計劃和筆試情況確定,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

三、報名和資格審查

(一)報名方式

本次招聘采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場認(rèn)定的方式進行。

1、個人報名

報名時間:2017年7月18日——7月20日

報名地點:鄄城縣人民醫(yī)院人力資源科(鄄城縣孫臏北路26號)

2、資格初審

應(yīng)聘人員報名時,需提交畢業(yè)證、二代身份證及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件,近期一寸免冠彩色照片4張。

經(jīng)審核符合報考條件的應(yīng)聘人員現(xiàn)場填寫《2017年鄄城縣人民醫(yī)院招聘工作人員報名登記表》和《應(yīng)聘人員誠信承諾書》,現(xiàn)場采集指紋,繳納考務(wù)費40元。每人限報一個崗位,報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^后,不能更改。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

享受城鎮(zhèn)或農(nóng)村低保的畢業(yè)生持縣民政部門出具享受低保的證明信和低保證(原件和復(fù)印件)或者出具由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》,免交考務(wù)費。

3、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

在報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證,領(lǐng)取時間:2017年7月24日。

4、按規(guī)定報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)應(yīng)達到2:1的比例,達不到規(guī)定比例的相應(yīng)核減招聘計劃,招聘計劃為1人的取消招聘計劃。應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。碩士研究生及以上學(xué)歷崗位不受比例限制。

(二)資格審查

應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作過程,無論在哪個環(huán)節(jié)審查出資格不符合,都一律取消資格。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。碩士研究生及以上學(xué)歷崗位不進行筆試,采取只面試的方式進行。

(一)筆試

筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分,分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識按衛(wèi)生醫(yī)療(臨床)、衛(wèi)生醫(yī)療(麻醉)、衛(wèi)生醫(yī)療(影像)、衛(wèi)生醫(yī)療(康復(fù))、衛(wèi)生檢驗五類分別命題。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間:2017年7月28日。

筆試地點見準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位、招聘計劃和考試成績按1:3的比例確定參加面試人員(招聘計劃在10人及以上的,按1:2的比例確定參加面試人員),達不到規(guī)定比例的按實有人數(shù)參加面試。筆試成績及進入面試人員名單在鄄城縣人民醫(yī)院網(wǎng)站進行公示。

(二)面試

1、面試資格審查

進入面試應(yīng)聘人員名單確定后,需提交《2017年鄄城縣人民醫(yī)院公開招聘報名登記表》和本人相關(guān)證明材。相關(guān)證明材料主要包括:提交畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、二代身份證原件和復(fù)印件各一份。

進入面試的應(yīng)聘人員在面試前3天未提供相關(guān)材料的視為自動放棄,因自動放棄面試資格或資格審查不合格造成的招聘崗位空缺,從同一崗位按筆試總成績依次遞補。

2、面試內(nèi)容

主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達能力、舉止儀表、專業(yè)能力等方面的內(nèi)容。

按照物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費每人70元。面試時間、地點另行通知。

(三)考試成績計算辦法

考試結(jié)束后,按筆試成績與面試成績各占50%的比例計算出報考人員的考試總成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。

只參加面試的碩士研究生及以上人員的考試總成績,按面試成績計算。

五、考察和體檢

(一)考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,按照招聘崗位和招聘計劃從參加面試的人員中,由高分到低分按l:1的比例,確定進入考察范圍人選。如確定進入考察人選的最后一名出現(xiàn)2名及以上總成績相同的,按照筆試成績、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考察人選。對進入考察范圍的人員,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察??疾旆譃楹细窈筒缓细駜蓚€等次。

(二)體檢

對考察合格人員進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。按規(guī)定需要進行復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢進行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間地點參加體檢的視為自動放棄。

對于自動放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格等造成的招聘崗位空缺,從同一崗位按考試總成績依次進行遞補。

六、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在鄄城縣人民醫(yī)院網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿無異議符合聘用條件的擬聘用人員,經(jīng)衛(wèi)計局審核后報編辦、人社局備案,并按照公立醫(yī)院編制人事制度改革規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員試用期為12個月,試用期滿考核合格的正式聘用,不合格的不予聘用。聘用人員在所服務(wù)單位的服務(wù)期限為三年(含試用期),并寫入聘用合同。

七、其他

對在應(yīng)聘過程中經(jīng)審查有違紀(jì)違規(guī)行為的應(yīng)聘人員,按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定進行處理。擬聘公示后無故放棄聘用資格的,視為不誠信并將不良記錄納入誠信檔案。

本次招聘考試不指定任何教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)和個人舉辦任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通,并及時了解鄄城縣人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。

八、本簡章由鄄城縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

詳情請登錄:

鄄城縣人民醫(yī)院網(wǎng)站:

咨詢電話:0530-2404053

監(jiān)督電話:0530-2421340、0530-2421539

鄄城縣人民醫(yī)院初級崗位公開招聘工作人員計劃.xlsx

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