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包頭市專項(xiàng)招聘公共衛(wèi)生領(lǐng)域緊缺急需人才153人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“包頭市專項(xiàng)招聘公共衛(wèi)生領(lǐng)域緊缺急需人才153人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間:2021年11月3日9:00-11月4日17:00

一、專項(xiàng)招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃專項(xiàng)招聘公共衛(wèi)生領(lǐng)域事業(yè)單位工作人員共153人。具體情況詳見《包頭市2021年公共衛(wèi)生領(lǐng)域緊缺急需人才專項(xiàng)招聘崗位表》(見附件1)。

二、招聘范圍與應(yīng)聘條件

(一)招聘范圍及要求

1.國民教育序列2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生;

2.具有內(nèi)蒙古自治區(qū)戶籍(含內(nèi)蒙古生源,即在內(nèi)蒙古參加高考且高考前為內(nèi)蒙古戶籍的人員);

3.具體學(xué)歷、專業(yè)、年齡及崗位要求詳見招聘崗位表。

(二)不具有內(nèi)蒙古戶籍,但符合下列條件之一的可以報(bào)考:

1.內(nèi)蒙古所屬普通高等院校畢業(yè)生;

2.戶籍或檔案保留在內(nèi)蒙古自治區(qū)各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)的;

3.取得碩士以上學(xué)位的研究生(含2021年高校應(yīng)屆碩士以上學(xué)位的研究生);

4.在內(nèi)蒙古自治區(qū)服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”。

部分艱苦邊遠(yuǎn)旗縣區(qū)對(duì)考生戶籍有特殊要求的,以崗位表要求為準(zhǔn),請(qǐng)考生注意。

(三)應(yīng)聘條件

1.應(yīng)聘人員必須具備以下條件:

(1)具有中華人民共和國國籍 ;

(2)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(3)具有良好的品行;

(4)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)、專業(yè)資格、專業(yè)技能和個(gè)別崗位的特殊要求等條件(詳見《招聘崗位表》);

(6)具有國家承認(rèn)的符合崗位要求的學(xué)歷(國外留學(xué)生須出具國家教育部留學(xué)認(rèn)證中心的學(xué)歷認(rèn)證);

(7)年齡在18周歲及以上、35周歲及以下,部分特殊崗位可適當(dāng)放寬(以崗位表為準(zhǔn))。此次招聘所涉及年齡的計(jì)算時(shí)間截止到2021年10月29日。例如,35周歲及以下應(yīng)為1985年10月29日及以后出生,其他條件的取得時(shí)間如《招聘崗位表》無特殊說明的截止日期為2021年10月1日。

(8)根據(jù)教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))文件規(guī)定,全日制碩士研究生或全日制博士研究生可報(bào)考的崗位,對(duì)符合崗位其他條件并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的非全日制研究生也可報(bào)考。

2.下列人員不得報(bào)考:

(1)在讀全日制普通高校??粕?、本科生、研究生(不含2021年7月底前畢業(yè)的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生);

(2)在職公務(wù)員、參公單位工作人員(含試用期內(nèi)的公務(wù)員和參公單位工作人員)和包頭市在編在崗事業(yè)單位工作人員(含試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員);

(3)公務(wù)員或事業(yè)單位被辭退或被取消錄用未滿5年的人員(含參公單位工作人員);

(4)在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(6)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(7)現(xiàn)役軍人;

(8)法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

3.報(bào)考者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列回避關(guān)系情形的崗位。

4.下列人員不得錄用:

(1)考生在本次招聘報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前,因參加其他公務(wù)員(參公人員)考錄或事業(yè)單位編制內(nèi)公開招聘,且被其他機(jī)關(guān)(參公單位)錄用或被事業(yè)單位列編聘用的;

(2)考生在本次招聘報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前,成為在讀全日制學(xué)生的。

三、實(shí)施步驟

招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查、考試、體檢、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等七個(gè)步驟進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名及資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名:

(1)應(yīng)聘人員登錄包頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁()包頭市人事考試欄目,進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證(打印準(zhǔn)考證請(qǐng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上通知)。

報(bào)名時(shí)間:2021年11月3日9:00-11月4日17:00。

為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請(qǐng)考生盡可能提早報(bào)名。

(2)應(yīng)聘人員于網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)信息提交同時(shí),將應(yīng)聘崗位所要求的戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和資格證書等條件相關(guān)證明材料圖片以PDF格式發(fā)送至應(yīng)聘單位審核專用郵箱(詳見附件2),郵件名稱:姓名+應(yīng)聘崗位+崗位編碼。

(3)報(bào)名時(shí),報(bào)考者須簽署《參加事業(yè)單位公開招聘誠信承諾書》,否則不接受報(bào)名。要認(rèn)真閱讀招聘簡章和招聘崗位表,仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件;報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者確認(rèn)是否成功報(bào)名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)務(wù)必牢記;報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;報(bào)考者須對(duì)網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的,責(zé)任自負(fù)(報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼在招考期間必須暢通,電話號(hào)碼無法接通或所留號(hào)碼錯(cuò)誤而影響本人招聘的,責(zé)任自負(fù))。報(bào)名時(shí),報(bào)考者須上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式,大小為20KB以下),在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交(特別提醒報(bào)考人員:姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改),每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(4)報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)(專業(yè)代碼)與招考職位要求專業(yè)(專業(yè)代碼)不一致的職位。報(bào)考者在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱;以二學(xué)位報(bào)考的,同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。請(qǐng)所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)主動(dòng)與招考單位聯(lián)系,咨詢是否符合專業(yè)要求。

提示:考察環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核,請(qǐng)報(bào)考者認(rèn)真對(duì)待,慎重選擇報(bào)考職位。

(5)報(bào)考者在填寫簡歷時(shí),須完整填寫從高中學(xué)段至今的所有經(jīng)歷,時(shí)間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時(shí)間有斷開的,將不予審核通過。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷:要填寫上學(xué)(高中、???、本科和研究生)的起止年月、所讀院校、院系、專業(yè)、學(xué)位。

工作簡歷:截至報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷,要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。

未就業(yè)經(jīng)歷:未就業(yè)時(shí)期的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

2.資格審查:

(1)各招聘單位及主管部門對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)信息及郵箱內(nèi)相關(guān)證明材料進(jìn)行審核,并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)對(duì)審核結(jié)果進(jìn)行反饋。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)證明材料不全無法認(rèn)定的,應(yīng)退回并要求補(bǔ)全相關(guān)材料;對(duì)不符合報(bào)考條件而未通過資格審查的人員,應(yīng)說明理由。

報(bào)考人員對(duì)《招聘崗位表》中的學(xué)科、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與招聘單位主管部門或招聘單位咨詢(咨詢電話詳見《招聘崗位表》)。

(2)請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查看審核結(jié)果。若因所提供證明材料不全而未通過審核的,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位并在資格審查截止前補(bǔ)全所需證明材料。資格審查截止時(shí)間:11月4日17:00。資格審查截止后所提交的材料不再予以受理。

3.資格審查通過的考生應(yīng)通過網(wǎng)上銀行交費(fèi),報(bào)名費(fèi)每人70元。交費(fèi)截止時(shí)間:11月5日中午12∶00。交費(fèi)后,請(qǐng)考生自行下載《報(bào)名登記表》一式四份,以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用。

關(guān)于報(bào)考費(fèi)退費(fèi)問題。2021年畢業(yè)的應(yīng)屆生和農(nóng)村牧區(qū)特困家庭、城市低保家庭的報(bào)考者可免交報(bào)考費(fèi),2020年畢業(yè)生報(bào)考費(fèi)減半收取。符合退費(fèi)條件人員,持《報(bào)名登記表》1份、《減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表》1份,畢業(yè)證明原件、復(fù)印件,農(nóng)村牧區(qū)特困家庭的報(bào)考者將所在旗縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件、城市低保家庭的報(bào)考者將所在旗縣(市、區(qū))民政局出具的享受低保的證明和低保證復(fù)印件、連同報(bào)考者的身份證復(fù)印件,筆試結(jié)束后在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理退費(fèi),通過網(wǎng)銀打入報(bào)考時(shí)使用的賬戶。如筆試缺考將不再退費(fèi),逾期不再受理。報(bào)考崗位取消的人員報(bào)名費(fèi)通過網(wǎng)銀打入報(bào)考時(shí)使用的賬戶。具體受理時(shí)間將通過包頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)另行通知。

4.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照要求上傳照片和交費(fèi)的人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

5.同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1:3方可開考。未達(dá)到開考比例的崗位,將取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。根據(jù)報(bào)名情況,緊缺急需專業(yè)或普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的開考比例,經(jīng)用人單位主管部門書面申請(qǐng),市專項(xiàng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后可適當(dāng)降低開考比例。

6.根據(jù)疫情防控及報(bào)名情況,本次專項(xiàng)招聘各崗位將分批次進(jìn)行筆試或面試。崗位表中部分免筆試崗位如報(bào)名人數(shù)過多,無法通過直接面試進(jìn)行招聘的崗位,將增加筆試環(huán)節(jié)。非免筆試崗位如報(bào)名人數(shù)較少,且確為緊缺急需崗位的,經(jīng)用人單位主管部門書面申請(qǐng),市專項(xiàng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后,可采用直接面試的形式進(jìn)行招聘。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式。

2.筆試科目。筆試科目為《專業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)及馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》,滿分為100分,其中:專業(yè)知識(shí)70分、公共基礎(chǔ)知識(shí)15分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。部分崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》,滿分為100分,其中:公共基礎(chǔ)知識(shí)85分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。筆試考試時(shí)限為120分鐘。

3.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見后續(xù)通知。

4.筆試成績加分:

(1)根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求,蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分;

(2)對(duì)符合《關(guān)于聚焦一線貫徹落實(shí)保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員措施的通知》(國發(fā)明電〔2020〕10號(hào))文件規(guī)定,且由包頭市統(tǒng)一安排參與新冠肺炎疫情防控,經(jīng)包頭市衛(wèi)生健康委員會(huì)認(rèn)定的一線非在編醫(yī)務(wù)人員,在筆試成績上加2.5分,屬于此類的考生,年齡放寬至40周歲及以下;具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員職稱證書的此類考生,年齡可放寬至45周歲及以下。

(3)免筆試崗位不進(jìn)行加分。

請(qǐng)報(bào)名考生認(rèn)真填寫報(bào)名登記表,因個(gè)人錯(cuò)填或漏填信息沒有加分的,不再進(jìn)行加分。

5.筆試總成績的計(jì)算方法:筆試總成績=筆試成績+政策加分。

6.筆試結(jié)束后,按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例,按筆試總成績由高分到低分確定擬進(jìn)入面試范圍初步人選,末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進(jìn)入面試。

(三)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的基本能力和素質(zhì)。面試由專項(xiàng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它事宜通過包頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)另行通知。

3.面試時(shí),實(shí)際到場參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為1:1及以下的崗位,該崗位考生由專家組評(píng)定是否勝任崗位要求,評(píng)定結(jié)果報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,方可進(jìn)入體檢范圍。

4.總成績計(jì)算。按筆試占總成績的55%、面試占總成績的45%的比例加權(quán)計(jì)算總成績。免筆試崗位的考生,按面試成績高低排序??荚嚦煽儽A粜?shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試總成績高低排序,筆試總成績也相同的,通過加試成績高低排序,等額確定進(jìn)入體檢范圍。免筆試崗位面試成績相同的,增加測試環(huán)節(jié)。

(四)體檢

1.按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù),等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人選。

2.體檢工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實(shí)施,體檢醫(yī)院由市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定進(jìn)行。體檢結(jié)果報(bào)市人社局??忌鸁o正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格并依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進(jìn)入擬聘用人員公示范圍人選。

(五)公示和聘用

1.對(duì)擬聘用人員在包頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),公示期為7日。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的,經(jīng)用人單位審核后報(bào)市人社局審批,并辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消其聘用資格,按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次;對(duì)有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示確定聘用的工作人員,憑市人社局下發(fā)的聘用事業(yè)單位工作人員通知辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

2.聘用通知下發(fā)前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報(bào)到注冊(cè)的擬聘用人員,取消其聘用資格,依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

3.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位進(jìn)行遞補(bǔ)。

4.初次就業(yè)的擬聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月;用人單位及主管部門根據(jù)實(shí)際情況認(rèn)為確需延長試用期的,最長可延長至6個(gè)月。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的,取消聘用,所空缺崗位不再遞補(bǔ)。

試用期間,由招聘單位主管部門和招聘單位具體實(shí)施考察工作。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位要求,全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象的綜合素質(zhì)及是否符合工作崗位所要求的基本能力,同時(shí)對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾觳缓细竦?,取消聘用。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)公開招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督制度。整個(gè)招考聘用工作期間,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。招考聘用工作人員和報(bào)考人員在本次招考聘用工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。

(二)落實(shí)責(zé)任追究制度。按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求,各招聘單位主管部門及用人單位對(duì)報(bào)名資格審查要高度負(fù)責(zé),對(duì)因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處。

(三)建立報(bào)考人員考試誠信制度。為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠信意識(shí),杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招考聘用工作公平、公正進(jìn)行,報(bào)考人員在考試報(bào)名前須簽訂《參加事業(yè)單位公開招聘誠信承諾書》,對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。違紀(jì)后三年內(nèi)不允許參加包頭市事業(yè)單位公開招聘考試。

五、注意事項(xiàng)

(一)建立事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案??忌髦剡x擇報(bào)考崗位,除筆試外的其它環(huán)節(jié)放棄的考生,記入誠信檔案。

(二)對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)弄虛作假的,一律取消其錄用資格,并記入誠信檔案。

(三)辦理錄用手續(xù)后,考生放棄或取消錄用導(dǎo)致職位空缺的,不再進(jìn)行遞補(bǔ),放棄或被取消錄用的考生直接記入誠信檔案。

(四)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(五)本次專項(xiàng)招聘各環(huán)節(jié)進(jìn)度較快,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注包頭市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)相關(guān)通知,并保持電話暢通。因個(gè)人原因,未及時(shí)獲取公告及后續(xù)相關(guān)信息而錯(cuò)過考試時(shí)間的,后果由考生本人承擔(dān)。

(六)本簡章由包頭市事業(yè)單位公開招聘主管部門負(fù)責(zé)解釋。

(七)咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話。

專項(xiàng)招聘政策咨詢電話:包頭市人力資源和社會(huì)保障局0472-6199985

招聘單位電話:見崗位表(附件1)

監(jiān)督舉報(bào)電話:包頭市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委 0472-6169995

附件下載:

崗位表

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