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內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年招工作人員2名

您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年招工作人員2名,歡迎查看。

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年招工作人員2名

報(bào)名時(shí)間為2024年1月23日8:00-1月29日17:00。

根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定,內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年度公開招聘緊缺急需高層次工作人員2人。

一、單位簡介

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院是自治區(qū)唯一一家集婦女兒童保健、醫(yī)療、科研、教學(xué)、培訓(xùn)于一體的三級甲等婦幼保健醫(yī)療機(jī)構(gòu),是內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)和包頭醫(yī)學(xué)院臨床教學(xué)醫(yī)院和碩士研究生培養(yǎng)基地,同時(shí)也是世界衛(wèi)生組織、聯(lián)合國兒童基金會、聯(lián)合國人口基金會項(xiàng)目合作單位。醫(yī)院承擔(dān)著全區(qū)婦女兒童的醫(yī)療保健重任,承擔(dān)著對全區(qū)婦幼保健從業(yè)人員的指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作及多個(gè)國家級婦幼衛(wèi)生項(xiàng)目的實(shí)施任務(wù)。曾先后榮獲“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“愛嬰醫(yī)院”、“母嬰友好醫(yī)院先進(jìn)單位”、“百佳醫(yī)院”、“中國醫(yī)學(xué)基金楊崇瑞婦幼衛(wèi)生獎(jiǎng)勵(lì)基金先進(jìn)單位”、“全國三八紅旗集體”、“首府十佳百姓公益醫(yī)院”、“服務(wù)百姓健康先進(jìn)集體”、“全國醫(yī)院醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)規(guī)范先進(jìn)單位”、“內(nèi)蒙古民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體”、“平安醫(yī)院示范單位”等榮譽(yù)稱號。

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院、兒童醫(yī)院、婦產(chǎn)醫(yī)院三位一體項(xiàng)目已于2019年7月正式開診運(yùn)行,新醫(yī)院占地220.56畝,建筑面積14.86萬平方米,設(shè)計(jì)床位800張,新醫(yī)院將圍繞“三個(gè)醫(yī)學(xué)中心”進(jìn)行建設(shè),即:圍產(chǎn)醫(yī)療保健中心、婦女醫(yī)療保健中心和兒童醫(yī)療保健中心。新院通過具有鮮明特色的醫(yī)療與保健工作有機(jī)結(jié)合,為廣大婦女兒童提供覆蓋整個(gè)生命周期、全方位的醫(yī)療保健服務(wù),成為廣大婦女、兒童就醫(yī)的首選醫(yī)院。

二、應(yīng)聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.堅(jiān)持黨的民族政策,牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步,鑄牢中華民族共同體意識;

4.品行端正,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.年齡為45周歲以下(1978年1月23日(不含)以后出生);

6.崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

8.崗位所需的其他條件。

9.凡有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:

(1)在讀的普通高等學(xué)校全日制??粕⒈究粕?、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

(2)試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員(列編招聘);

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(4)在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘崗位及條件

1.崗位詳見《內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年度事業(yè)單位公開招聘緊缺急需高層次工作人員崗位信息表》(以下簡稱《招聘崗位表》,詳見附件1)。應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位、規(guī)培證取得日期截止至2024年7月1日。其他條件的取得時(shí)間要求為2024年1月23日(不含)之前(含《招聘崗位表》中要求的資格條件)。

《招聘崗位表》中條件要求“取得醫(yī)師資格”的,執(zhí)業(yè)范圍均應(yīng)注冊在相應(yīng)專業(yè)范圍,或者未注冊,不得有“應(yīng)聘崗位和注冊專業(yè)不一致”的情況;規(guī)培方向要與報(bào)考崗位執(zhí)業(yè)范圍方向一致;《招聘崗位表》中的各崗位均不允許以第二學(xué)位報(bào)考。

《招聘崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等,主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的,同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等,應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫,以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專科的崗位。

2.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中,住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。報(bào)名時(shí),考生所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)須一致。

3.全日制專科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

四、招聘程序

本次公開招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2024年1月23日8:00-1月29日17:00。

2.報(bào)名方式:

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。請應(yīng)聘人員自行下載《內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年度公開招聘緊缺急需高層次人才報(bào)名表》(見附件2)。同時(shí),將學(xué)歷學(xué)位證書、身份證和崗位要求的其他有關(guān)材料等和報(bào)名表一并掃描發(fā)送至內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院指定郵箱(nmgfyrsk@126.com),郵件命名為“本人姓名+報(bào)考崗位+聯(lián)系電話”。留學(xué)人員還需提供教育部留學(xué)認(rèn)證報(bào)告。每個(gè)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位。未按要求報(bào)名的,所造成的一切后果由本人承擔(dān)。

(二)資格審查

由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)束后,符合報(bào)名條件的人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上予以公布?!墩衅笉徫槐怼分猩婕暗挠嘘P(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問題,由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

(三)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)。地點(diǎn)設(shè)在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院。資格復(fù)審和面試的有關(guān)要求,提前在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上公告。

2.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,情節(jié)嚴(yán)重的,一律取消面試資格。

3.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的,取消面試資格。

(四)面試

1.面試由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。在組織面試前,對面試考官進(jìn)行面試操作方法、技巧以及面試工作紀(jì)律方面的培訓(xùn)。

2.進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。未在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)的,取消面試資格。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

4.面試設(shè)立考官小組,每個(gè)面試組由7名考官組成,其中,非本院的考官應(yīng)不少于二分之一。

5.同一崗位的應(yīng)聘人員須在連續(xù)時(shí)間內(nèi)在同一考官小組進(jìn)行面試并使用同一套試題。《面試成績匯總評分表》和《自治區(qū)直屬事業(yè)單位公開招聘面試登分匯總表》由記分員、主考官當(dāng)場簽字確認(rèn)。

6.應(yīng)聘人員面試時(shí)可用國家通用語言作答,也可用蒙古語作答(應(yīng)聘者須在資格復(fù)審時(shí)向工作人員說明并在面試通知書上注明),但只能使用一種語言作答,不能混用,對不按要求作答的,按零分處理。

7.面試命題工作委托專門考試機(jī)構(gòu)進(jìn)行命題,雙方須簽訂保密等相關(guān)協(xié)議。試題命題、印刷、接轉(zhuǎn)、保管和啟用等環(huán)節(jié)必須符合保密規(guī)定。

8.面試考場的設(shè)置應(yīng)符合有關(guān)要求,對應(yīng)聘人員面試過程要進(jìn)行全程攝像、錄音,并對音像資料妥善保管。內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院要將《面試考官評分表》《面試成績匯總評分表》、面試過程音像資料及其他原始資料整理存檔,保存期不少于1年。

9.應(yīng)聘人員考試總成績的計(jì)算:

應(yīng)聘人員考試總成績=面試成績

應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上公布。

(五)體檢和考察

按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選并在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上公布。

1.體檢

(1)體檢在自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作在面試成績公布后1個(gè)月內(nèi)完成。

(2)體檢時(shí),要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、組織嚴(yán)密、程序嚴(yán)格、公開透明。應(yīng)聘人員需要復(fù)檢的,醫(yī)院在接到醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)通知應(yīng)聘者進(jìn)行復(fù)檢。

(3)應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。

(4)對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

2.考察

由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院組織對體檢合格人員進(jìn)行考察,應(yīng)成立2人以上組成的考察組??疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、捍衛(wèi)“兩個(gè)確定”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,是否牢記“三個(gè)離不開”、切實(shí)增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”等政治要求,堅(jiān)決把政治上不合格的擋在門外??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況,一般采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式,根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等,廣泛深入地了解情況,做到全面、客觀、公正,形成具體的考察結(jié)論。具體考察時(shí)間、方式等由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院確定。應(yīng)聘人員考察不合格,經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院黨委會研究確定,可取消其聘用資格。

(六)公示

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間,對于反映應(yīng)聘人員有關(guān)問題的舉報(bào)信、電話以及有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)信,要認(rèn)真登記,及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并將最終核實(shí)結(jié)果反饋舉報(bào)人和轉(zhuǎn)辦單位。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(七)聘用

1.公示期滿無異議的,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。聘用合同中,內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院應(yīng)與聘用人員約定試用期。內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院與初次就業(yè)的新聘用人員訂立的聘用合同期限為3年以上的,試用期為12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用。

2.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位公開招聘的全過程。擬聘人員有下列情形之一的,取消聘用資格:

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

(2)應(yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘,以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)),或在公務(wù)員招考中被新錄用的(以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)),取消其本次招聘聘用資格;

(3)試用期間或期滿考核不合格的;

(4)在公開招聘過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

五、其他要求

(一)本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行 1 次,電話通知遞補(bǔ)考生。辦理聘用備案手續(xù)后,放棄或被取消聘用導(dǎo)致崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

(二)應(yīng)聘人員在公開招聘中違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定,記入應(yīng)聘人員誠信檔案。

(三)嚴(yán)格按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定,實(shí)行回避制度。

(四)本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息,將在內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院官網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布,請予關(guān)注。

六、聯(lián)系方式

監(jiān)督舉報(bào)電話:0471-6357202

咨詢電話:0471-6357026

本公告由內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院

2024年1月22日

附件1:內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年事業(yè)單位公開招聘緊缺急需高層次工作人員崗位需求表。xlsx

附件2:內(nèi)蒙古自治區(qū)婦幼保健院2024年度公開招聘緊缺急需高層次人才報(bào)名表.doc

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