為了幫助全國醫(yī)學(xué)小伙伴備考2020年醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試,小編特意整理了醫(yī)院、護(hù)士、衛(wèi)健委等事業(yè)單位的考試公告,今天小編分享的是“內(nèi)蒙古2020年9月份巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生類崗位22名啦”的公告,歡迎查看。
報名時間:2020年9月17日(8:30-11:30,14:30-17:30),2020年9月18日(8:30-11:30,14:30-17:30)。
一、招聘計劃
巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘22名事業(yè)編制工作人員。
二、公開招聘程序
本次招聘分兩階段進(jìn)行。第一階段:通過直接考察方式聘用;第二階段:空余編制以公開報名方式公開招聘進(jìn)行補(bǔ)充。詳見《巴林右旗2020年蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員崗位計劃表》。
(一)第一階段:通過考察方式直接聘用
1、直接考察方式聘用條件
直接考察方式聘用人員必須同時符合以下條件:
(1)2014年2月25日之前在巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用或2014年2月25日之后在巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用并在旗衛(wèi)健委及旗人社局同時備案,截止到本公告發(fā)布之日前連續(xù)聘用5年以上且目前仍在巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員。
(2)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;
(3)年齡在18周歲以上,40周歲以下(1980年9月9日至2002年9月9日期間出生);能夠勝任專業(yè)技術(shù)崗位或中、高級職稱的專業(yè)人員,年齡放寬到45周歲以下(1975年9月9日以后出生);
(4)符合衛(wèi)生健康執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入條件的國民教育系列大專及以上學(xué)歷,對于放寬條件人員學(xué)歷可以降低到全日制中專(含技工學(xué)校)及以上學(xué)歷。
2、直接考察方式聘用程序
直接考察方式聘用按照簡章發(fā)布、報名、資格審核、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(1)簡章發(fā)布:招聘簡章發(fā)布時間自2020年9月9日開始,招聘相關(guān)信息將在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址: )和巴林右旗人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)發(fā)布。
(2)報名及資格審核:自簡章發(fā)布之日起,凡符合直接考察方式聘用條件的人員,須按要求填寫《巴林右旗蘇木鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作人員直接考察方式聘用報名資格審查登記表》后,到巴林右旗人力資源和社會保障局520室報名。報名時需攜帶巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院連續(xù)聘用5年證明、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件及復(fù)印件、符合衛(wèi)生健康執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入條件的全日制中專及以上(含技工學(xué)校)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件進(jìn)行資格審核。
報名時間:2020年9月17日(8:30-11:30,14:30-17:30),2020年9月18日(8:30-11:30,14:30-17:30)。
報名地點(diǎn):巴林右旗人力資源和社會保障局520室(地址:巴林右旗黨政綜合辦公樓政府5樓)
(3)考察:資格審核合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)由巴林右旗人力資源和社會保障局、巴林右旗衛(wèi)生健康委員會組成考察組,共同負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的考察工作??疾觳缓细竦?,取消聘用資格。
(4)體檢:考察合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢要按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對于體檢不合格、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,取消聘用資格。
(5)公示:根據(jù)體檢考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。公示結(jié)束后,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后決定是否聘用。
(6)聘用:公示期滿,由旗人社部門辦理聘用審批手續(xù)納入全額事業(yè)編制管理。所有人員均簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,無試用期。
(二)第二階段:公開招聘
考察方式聘用階段結(jié)束后,對招聘計劃剩余崗位面向社會公開招聘。
1、招聘崗位設(shè)置
(1)招聘計劃中,40%的崗位用于招聘服務(wù)期滿(含2020年服務(wù)期滿)且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員和基層公益性崗位服務(wù)人員以及大學(xué)生退役士兵(這三類人員以下統(tǒng)稱“項目人員”)。
(2)名詞釋義
“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目”是指:自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃(須服務(wù)兩年以上)。
“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指:自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的,招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生,充實(shí)到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。
“大學(xué)生退役士兵”是指:按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)專科及以上學(xué)歷并在報名開始日前已退役的士兵。
“蒙漢兼通人員”是指:會說會寫并熟練運(yùn)用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。
“蒙古語授課高校畢業(yè)生”是指:在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi),高中階段以蒙古語授課為主,且高考時使用蒙古語文試題答卷,錄取為區(qū)內(nèi)普通高等學(xué)校蒙古語授課專業(yè)、民族班、少數(shù)民族預(yù)科班和錄取為區(qū)外普通高等學(xué)校蒙古語授課專業(yè)的畢業(yè)生。
(3)本次公開招聘不設(shè)開考比例。
2、招聘人員條件
(1)本次公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備以下條件:
①遵守中華人民共和國憲法和法律;
②具有良好的品行;
③戶籍條件:
A、報考“項目人員”崗位的,必須具有巴林右旗戶籍(含入學(xué)前為巴林右旗戶籍)或在巴林右旗服務(wù),且服務(wù)期滿考核合格的“項目生”和具有巴林右旗戶籍的大學(xué)生退役士兵;
B、報考其他崗位的,應(yīng)具有巴林右旗戶籍。
C、戶籍必須是本招聘公告發(fā)布時間之前的戶籍。
④年齡在18周歲以上,40周歲以下(1980年9月9日至2002年9月9日期間出生),巴林右旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作經(jīng)歷滿5年且能夠勝任專業(yè)技術(shù)崗位或中、高級職稱的專業(yè)人員,年齡放寬到45周歲以下(1975年9月9日以后出生);
⑤學(xué)歷條件:
國民教育系列大專以上學(xué)歷;對于放寬條件人員學(xué)歷可以降低到全日制中專(含技工學(xué)校)學(xué)歷。
⑥具有正常履行職責(zé)的身體條件;
⑦具有招聘崗位所要求的其他資格條件。
⑧學(xué)歷、學(xué)位和其他資格條件的取得時間要求為公開招聘簡章發(fā)布日前。
(2)下列人員不得報考:
①現(xiàn)役軍人;
②在讀的全日制在校大學(xué)生(2021年及以后的畢業(yè)生);
③在本招聘公告發(fā)布時間之前機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員(含試用期內(nèi));
④曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
⑤在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在誠信檔案記錄期限內(nèi)的人員;
⑥法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的人員。
3、招聘程序
本次招聘工作按簡章發(fā)布、報名及資格審核、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行,相關(guān)信息將在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和巴林右旗人民政府網(wǎng)發(fā)布。
(1)發(fā)布簡章:招聘簡章發(fā)布時間自2020年9月9日開始,招聘相關(guān)信息將在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址: )和巴林右旗人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)發(fā)布。
(2)報名與資格審核
①報名方式
報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員直接登錄赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址: )進(jìn)行網(wǎng)上報名。報名共分兩個階段,“項目人員”崗位和其他崗位分開報名。
②報名時間
另行通知。
(3)筆試
①筆試時間
另行通知。
②筆試方式及內(nèi)容
筆試以閉卷考試方式進(jìn)行,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分,滿分為100分;筆試內(nèi)容為衛(wèi)生健康基礎(chǔ)知識、醫(yī)學(xué)素養(yǎng)、時事等相關(guān)內(nèi)容。
③筆試地點(diǎn)
詳見《準(zhǔn)考證》上的考點(diǎn)地址。應(yīng)聘人員參加筆試時必須攜帶本人二代居民身份證(或臨時居民身份證、護(hù)照)和準(zhǔn)考證,否則不準(zhǔn)參加考試。
④政策加分
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分予以照顧。
⑤筆試總成績的計算方法
筆試總成績=筆試成績+政策加分
⑥筆試總成績公布
A、閱卷工作結(jié)束后,筆試總成績、最低合格分?jǐn)?shù)線將在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址: )和巴林右旗人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)公布。
B、筆試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
C、筆試閱卷工作采用自動化系統(tǒng),無人工登分、核分過程,除缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況,原則上不接受應(yīng)聘人員查分申請。
(4)資格復(fù)審
①筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試總成績,按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員;同一崗位因末位筆試總成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審時間和地點(diǎn)另行通知。
②資格復(fù)審工作由巴林右旗人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)對進(jìn)入資格復(fù)審人員進(jìn)行審核。
③資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,必須持本人《報名登記表》(一式兩份)、《準(zhǔn)考證》、第二代身份證(臨時身份證或護(hù)照)、畢業(yè)證和復(fù)印件、在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)()下載打印的中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,放寬條件人員攜帶相關(guān)證件或證明材料。按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時間和地點(diǎn)在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址: )和巴林右旗人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)上另行公布,應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄,取消其聘用資格。
④資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡存在不符合報考條件、所填報信息與所持證件不符、弄虛作假等情形,一律取消聘用資格,報名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)概不退還。
⑤對資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位,按照筆試總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(5)面試
①資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
②面試工作由巴林右旗人力資源和社會保障局牽頭組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容本著“干什么、考什么”的原則,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識和實(shí)踐操作能力,滿分為100分,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
面試考官組由7人組成,面試考官異地聘請。
③應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員面試必須用漢語作答;應(yīng)聘普通崗位的人員,面試可用漢語作答,也可用蒙古語作答,但只能用一種語言作答,不能混用,對不按要求作答的,按零分處理;報考蒙醫(yī)學(xué)專業(yè)崗位的人員必須用蒙古語作答(須在資格復(fù)審時向工作人員說明并在面試通知書上注明)。
④對于實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計劃數(shù)的崗位,該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到60分以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
⑤應(yīng)聘人員持蓋有資格復(fù)審合格章和體能測評合格章的《報名登記表》及本人有效期內(nèi)二代居民身份證(或臨時身份證、護(hù)照),按指定時間和地點(diǎn)參加面試。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
(6)考試總成績計算
考試總成績=(筆試總成績×50%) + (面試成績×50%)
考試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),如出現(xiàn)成績并列,順序保留下一位小數(shù)。
同一崗位招聘計劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況,并列人員以筆試總成績高低排序,筆試總成績也相同的另行加試確定。
(7)體檢
根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù),按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績從高到低的順序,等額確定進(jìn)入體檢和考察的人選。
體檢要按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對于體檢不合格、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,取消聘用資格,并按照該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢的具體時間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(8)考察
由巴林右旗人力資源和社會保障局、巴林右旗衛(wèi)生健康委員會組成考察組,共同負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的考察工作。考察不合格的,取消聘用資格,并按照該崗位應(yīng)聘人員考試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(9)公示
根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績、體檢和考察情況確定擬聘用人選,擬聘用人員在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和巴林右旗人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,同時公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為7天。
(10)聘用
(一)公示期滿,按照干部管理權(quán)限,由巴林右旗人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù),由機(jī)構(gòu)編制部門納入全額事業(yè)編制管理。所有人員均簽訂期限為5年的《事業(yè)單位聘用合同》,在聘用合同期內(nèi),不得辦理人事調(diào)動手續(xù)。新聘用人員試用期為12個月。試用期滿考核不合格的,解除聘用。
(二)擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,否則視為自動放棄,取消聘用資格。
(三)聘用手續(xù)辦理前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員,取消其聘用資格。
(四)因擬聘用人員自動放棄或被取消聘用資格后出現(xiàn)空缺崗位,經(jīng)巴林右旗蘇木鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可以按照總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)對與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員,如原所在單位不同意與其解除勞動合同的,不予聘用。
附件:《巴林右旗蘇木鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作人員直接考察方式聘用報名資格審查登記表》
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