“醫(yī)療事業(yè)編考試面試題：面試都考哪些內(nèi)容？”相信這是很多事業(yè)單位考試的考生朋友比較關(guān)心的事情，為此，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理內(nèi)容如下：

從目前醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的崗位性質(zhì)跟招考目的來(lái)看，其面試通常采用結(jié)構(gòu)化或者實(shí)際操作（技能操作）兩種形式，主要考查考生的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性、人際交往的意識(shí)與技巧、應(yīng)急應(yīng)變能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)組織能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、情緒控制能力以及儀容儀表。

結(jié)構(gòu)化面試形式在衛(wèi)生系統(tǒng)面試中是主要的面試方式。結(jié)構(gòu)化面試從面試程序、面試內(nèi)容、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及面試時(shí)間等方面都進(jìn)行了嚴(yán)格的要求，可以說(shuō)是流程清晰、內(nèi)容嚴(yán)密?？脊偻ㄟ^(guò)對(duì)結(jié)構(gòu)化面試中提出的問(wèn)題客觀地收集并評(píng)價(jià)候選人的信息，盡量避免了由于各種評(píng)價(jià)誤差，如：主觀印象、第一印象和隨機(jī)性等結(jié)果產(chǎn)生的偏差。

對(duì)于實(shí)際操作（技能操作）的面試形式，同樣是衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位面試的一種重要形式，重點(diǎn)考察考生滿(mǎn)足崗位工作需求的實(shí)際動(dòng)手能力，也就是說(shuō)測(cè)查考生對(duì)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握及基本技能的臨床應(yīng)用能力。命題方向主要是針對(duì)崗位實(shí)際工作需要，涉及到日常工作相關(guān)的操作方法及流程。在考官組成方面，相對(duì)于結(jié)構(gòu)化面試來(lái)說(shuō)，考官專(zhuān)業(yè)性的要求要高很多。

最后我們來(lái)看一道試題

「面試題」簡(jiǎn)述闌尾炎的臨床表現(xiàn)

「答案」解析：臨床表現(xiàn)包括癥狀和體征，我們可以拆分為特征表現(xiàn)和一般表現(xiàn)來(lái)答題。

特征表現(xiàn)有轉(zhuǎn)移性右下腹痛，麥?zhǔn)宵c(diǎn)壓痛。一般表現(xiàn)有發(fā)熱，腹痛，惡心嘔吐，腹膜刺激征，右下腹腫塊。

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