2019江蘇常州市武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘高層次人才4人簡章發(fā)布啦!很多朋友對此非常關(guān)注,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容,希望可以有所幫助!
報名時間:自2019年8月23日起至2019年9月5日16:00
為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號),常州市武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心面向社會公開招聘高層次人才4名(進(jìn)編)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件;
(二)年齡在35周歲以下(1983年8月23日后出生),戶籍不限。具有中級職稱和博士研究生學(xué)歷的人員,年齡可放寬至40周歲以下(1978年8月23日后出生);
(三)報考人員須于2019年9月5日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書方可報考。國(境)外留學(xué)人員須于2019年9月5日前取得國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證證明方可報考;
(四)除2017、2018、2019年全日制普通高等院校畢業(yè)生外,其他社會人員須取得公衛(wèi)類執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格;
(五)下列人員不得報考:
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生(含2020年普通高校畢業(yè)生);
2.報考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及報考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.國家和省另有規(guī)定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名程序和辦法
報考人員可通過下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息:
常州市人力資源和社會保障局網(wǎng):()
武進(jìn)人力資源網(wǎng):()
(一)報名方式與時間
本次報名采用現(xiàn)場報名或電子郵箱報名的方式。
(1)現(xiàn)場報名時間
2019年9月3日~9月5日,每天9:00~16:00。
(2)現(xiàn)場報名地點(diǎn)
武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心辦公室(詳見崗位簡介表)。
(3)電子郵箱報名時間
自2019年8月23日起至2019年9月5日16:00截止,電子郵箱地址、招聘聯(lián)系人、聯(lián)系電話詳見崗位簡介表。
(二)報名時需提供下述材料
(1)《2019年常州市武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘高層次人才報名表》;
(2)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、畢業(yè)證書(研究生、本科均需提供)、學(xué)位證書(博士、碩士、本科均需提供);
(3)屬于國(境)外留學(xué)人員的,另需提供國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;
(4)報考崗位要求提供的其他證明材料等;
(5)近期一寸免冠彩照2張;
(6)現(xiàn)場報名的考生,需提供以上材料原件和復(fù)印件;通過電子郵箱報名的考生需提供《報名表》電子文檔及報名時需提供以上的各類材料的掃描件。
(三)報名注意事項(xiàng)
(1)本次公開招聘開考比例3:1。報名結(jié)束后,未達(dá)到開考比例的崗位,將在簡章發(fā)布網(wǎng)站公告核減招聘計(jì)劃。
(2)常州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)在編在崗人員報考時須提供單位同意報考證明。
(3)嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報名系統(tǒng)上的誠信協(xié)議,根據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報名信息,提交相關(guān)材料。報考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件,如對報考資格條件或資格初審存在疑問,應(yīng)在報名時間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。報考人員提供虛假報考申請材料,或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí),立即取消其報考或聘用資格。
三、考試方式及組織
通過初審的報考人員,招聘單位將以電話、短信或電子郵件等方式告知報考人員資格復(fù)審和考試的時間和地點(diǎn),逾期未參加考試,視為自動放棄。
1.資格復(fù)審
招聘單位對報考人員(含現(xiàn)場報名和電子郵箱報名)提供的報名材料進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審合格人員取得考試資格。其中:通過電子郵箱報名的考生在參加面試前需提交報名材料原件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審確認(rèn),資格復(fù)審合格,取得考試資格,逾期未現(xiàn)場確認(rèn)的視為放棄報名。
2.考試辦法
(1)報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例超過5:1的,采用筆試和面試相結(jié)合的方式,筆試主要測評考生的專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識應(yīng)用等要素,不指定大綱和教材。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,在筆試合格人員中按招聘崗位人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定面試人選。筆試、面試總分均為100分,合格分?jǐn)?shù)線均為60分。
(2)報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例未達(dá)到5:1比例的,直接采用面試(專家面試評審)的方式。面試主要測試報考人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、語言表達(dá)、應(yīng)變能力以及分析問題、解決問題的能力等。面試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分。
3.綜合成績計(jì)算
各項(xiàng)成績均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。如采用筆試和面試相結(jié)合的方式,則綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算。如直接采用面試(專家面試評審)的方式,面試成績則為綜合成績。
四、體檢與考察
在面試合格人員中根據(jù)報考人員的綜合成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同,按筆試成績從高分到低分確定排名(如筆試成績與面試成績均為同分,按面試成績不去掉最高分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取最高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢人選自理。
招聘單位對體檢合格人員按規(guī)定組織考察??疾旃ぷ鲄⒄铡妒∥M織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時,在該崗位的面試合格人員中,根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示
根據(jù)考試和體檢考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。
六、聘用
招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員與原單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。報考人員應(yīng)在招聘單位通知報到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報到,逾期視同自動放棄聘用資格。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
七、咨詢與監(jiān)督
本次公開招聘由區(qū)人社局和區(qū)衛(wèi)健局負(fù)責(zé)監(jiān)督。
政策咨詢電話:詳見崗位簡介表中招聘單位聯(lián)系電話。
監(jiān)督舉報電話:0519-86310261
八、本簡章由武進(jìn)區(qū)衛(wèi)健局負(fù)責(zé)解釋。
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2019年常州市武進(jìn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開招聘高層次人才崗位簡介表.xls
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常州市武進(jìn)區(qū)衛(wèi)生健康局
2019年8月23日
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