湖南永州雙牌縣人民醫(yī)院2017年5月招聘合同制藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員公告，相信很多人都想了解相關(guān)內(nèi)容，為此，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集整理了有關(guān)湖南永州雙牌縣人民醫(yī)院2017年5月招聘合同制藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員公告的內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助。

雙牌縣人民醫(yī)院因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，報(bào)經(jīng)縣衛(wèi)計(jì)委同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名資格條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德。

2、年齡：30周歲以下（1987年6月1日后出生）。

3、身體：身心健康，五官端正，男身高160cm以上、女身高158cm以上。

4、學(xué)歷：普通全日制藥學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。

5、資格：已取得藥士及以上資格證。

二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

1、報(bào)名時(shí)間：2017年5月24日--31日；

2、報(bào)名地點(diǎn)：雙牌縣人民醫(yī)院人事科；

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

4、報(bào)名要求：報(bào)名人員請(qǐng)攜帶本人畢業(yè)證、身份證、各種資質(zhì)證書原件及復(fù)印件，個(gè)人簡(jiǎn)歷一份及本人近期一寸彩色照片一張；應(yīng)屆畢業(yè)生提供相關(guān)證明。

三、資格審查

報(bào)名審核人員根據(jù)本《招聘公告》要求，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《雙牌縣人民醫(yī)院合同制專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》上簽署“同意報(bào)名”意見。資格審查貫穿招聘的全過程。

四、招聘程序

1、面試：面試時(shí)間及地點(diǎn)：2017年6月2日上午9點(diǎn)，地點(diǎn)醫(yī)院行政樓三樓會(huì)議室。

2、筆試：筆試時(shí)間及地點(diǎn)：2017年6月2日上午10:30分。

筆試內(nèi)容為藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

3、成績(jī)統(tǒng)計(jì)：總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+筆試成績(jī)×60%，按總成績(jī)根據(jù)招聘計(jì)劃從高分到低分錄取。

4、經(jīng)過考試擇優(yōu)錄用：在同等條件下，男性優(yōu)先、具有本科學(xué)歷者優(yōu)先、已經(jīng)取得藥師任職資格者優(yōu)先錄用。

五、體檢

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位1：1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)論確定后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格人員。初次體檢不合格的，在體檢結(jié)果公布3日內(nèi)本人提出書面申請(qǐng)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意可復(fù)查一次。對(duì)未按要求體檢或體檢不合格者不予聘用，由此出現(xiàn)缺額的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

經(jīng)面試、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在縣人民醫(yī)院公示欄上進(jìn)行為期3天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

七、聘用及有關(guān)政策、待遇

1、聘用人員經(jīng)公示無異議的，實(shí)行勞動(dòng)合同管理?？h人民醫(yī)院與招聘人員先簽訂3個(gè)月的試用合同，試用期工資為800元/月。試用期滿，經(jīng)科室考核合格的，簽訂正式聘用勞動(dòng)合同，執(zhí)行科室績(jī)效和參加社會(huì)保險(xiǎn)，實(shí)行一年一聘；試用期滿，經(jīng)科室考核不能勝任崗位的，予以解聘。

2、被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立雙牌縣人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此次招聘工作。

九、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

十、本《招聘公告》由雙牌縣人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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