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湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院2018年公開(kāi)招聘6名人員公告招聘

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))要求,結(jié)合我院工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生計(jì)生委的指導(dǎo)監(jiān)督下,醫(yī)院成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)院人力資源部,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜,院紀(jì)檢監(jiān)察辦全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

6.違約或者服務(wù)期限未滿(mǎn)的農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位6個(gè);招聘計(jì)劃6名,均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳()、湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院(湖南省直中醫(yī)醫(yī)院)網(wǎng)站()面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

1月23日至1月26日(上午8時(shí)-12時(shí),下午3時(shí)-5時(shí))。

2.報(bào)名地點(diǎn)

湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院(湖南省直中醫(yī)醫(yī)院)人力資源部辦公室。(株洲市人民中路571號(hào))

3.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料:①請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式兩份。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式兩份,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。③近期同底彩色免冠1寸照片叁張。④應(yīng)聘醫(yī)師崗位的,除提供上述資料外,還必須提供與招聘崗位相適應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證、注冊(cè)證,且注冊(cè)證必須在有效注冊(cè)期內(nèi);已通過(guò)考試獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師等資格,因未就業(yè)導(dǎo)致無(wú)法注冊(cè),但還在國(guó)家規(guī)定的注冊(cè)有效期限內(nèi),可不提供注冊(cè)證明材料。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2017年8月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2017年12月31日為截止日期。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應(yīng)聘資格。通過(guò)資格審查的人員名單在湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開(kāi)考比例

崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

采取筆試、面試和實(shí)際操作能力測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%、面試占綜合成績(jī)的25%、實(shí)際操作能力測(cè)試占綜合成績(jī)的35%)。

筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加統(tǒng)一組織的筆試,筆試主要內(nèi)容見(jiàn)附件,采用閉卷方式,總分100分。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員(達(dá)到開(kāi)考比例,但未達(dá)到入圍比例,則全部入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變處置、綜合分析能力等,總分100分。

實(shí)際操作能力測(cè)試:入圍面試的人員全部參加實(shí)際操作能力測(cè)試,主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)工作能力和技能,總分100分。

筆試、面試、實(shí)際操作能力測(cè)試的有關(guān)事項(xiàng)及各環(huán)節(jié)考試成績(jī)均在湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的以實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,應(yīng)聘人員須加測(cè)青霉素過(guò)敏試驗(yàn),如對(duì)青霉素過(guò)敏,則取消應(yīng)聘資格。

體檢合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考核不合格者或放棄資格者,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生計(jì)生委審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同類(lèi)人員同等待遇。

咨詢(xún)電話:0731-28290082(院人力資源部)

監(jiān)督電話:0731-28290235(院紀(jì)檢監(jiān)察辦)

湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校附屬第一醫(yī)院

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