衡陽市人力資源和社會保障局根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)和《市直衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位人才招聘工作暫行辦法》(衡衛(wèi)發(fā)[2012]167號)等文件精神，結(jié)合醫(yī)院工作需要，決定面向社會公開引進中藥專業(yè)博士研究生1名。為做好本次人才引進工作，特制定本方案。

一、基本原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持政府宏觀管理與落實單位用人自主權相結(jié)合的原則。

二、高級人才引進基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，遵守法律法規(guī)和各項規(guī)章制度;

2.具有強烈的事業(yè)心和使命感，敬業(yè)勤奮;

3.具備所報崗位所需的專業(yè)技能條件;

4.身體健康;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應聘。

三、具體崗位、職數(shù)及要求

四、引進程序

(一)發(fā)布信息

在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布公開招聘方案。

(二)報名時間、地點和方式

1.報名地點：衡陽市中醫(yī)醫(yī)院人事科(門診樓11樓)2.報名時間：2017年11月22日-11月24日，上午8：30-12：00，下午2：30-5：303.聯(lián)系電話：0734-8137768(聯(lián)系人：王俊杰)4.報名方式：報名人員需攜帶有效身份證、畢業(yè)證和學位證(應屆生提供就業(yè)推薦表)、等相關證件的原件和復印件及本人近期同底免冠1寸正面照片3張，在報名時間內(nèi)到醫(yī)院人事科報名，并填寫好《衡陽市事業(yè)單位公開引進高級人才人員報名表》。5.資格審查申報人員提交的申報材料必須真實準確，申報人員應對提交的申報材料負責，凡提供虛假申報材料的，一經(jīng)查實，即取消引進資格。

(三)面試方法

面試由醫(yī)院組織，面試的方式、時間和地點由醫(yī)院人事科另行通知，請各位應聘者保持通迅暢通，以便聯(lián)系。

(四)體檢與試用考察

根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按1:1等額確定體檢人員，體檢在二級以上綜合性醫(yī)院進行。有行業(yè)體檢標準的按照行業(yè)體檢標準執(zhí)行，沒有行業(yè)體檢標準的參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用，并按照應聘崗位的考試成績依次等額遞補。體檢費用由應聘人員自理。對體檢結(jié)果有異議的，可申請一次復檢。體檢時間另行通知。體檢合格者進入試用期(試用期為6個月)，與單位簽訂聘用合同。試用期滿由市衛(wèi)計委和用人單位聯(lián)合組織考核，主要考核應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況?？己撕细袢藛T由市衛(wèi)計委黨委研究同意后報市人社局進行資格審查和核準并公示，公示無異議者確定為高級人才引進人員。

(五)辦理手續(xù)

已取得相關資格證者，直接辦理進編、錄用(調(diào)配)、工資審批等正式工作人員相關手續(xù);未取得相關資格證者，自簽訂聘用合同起3年內(nèi)須取得相關專業(yè)資格證，予以辦理進編、錄用、工資審批等相關手續(xù)，否則，取消此次引進成績，解除聘用合同，不予辦理進編等相關手續(xù)。

五、紀律要求

負責公開引進的工作人員和應聘者應嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》第六章的有關規(guī)定，接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，嚴格實行回避制度，確保公開、公平、公正。對違反引進紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予處分;對違反引進紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。對違反引進紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考核或聘用資格;對違反《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

六、監(jiān)督電話

衡陽市紀委黨風政風監(jiān)督室：0734-8866630衡陽市紀委駐市衛(wèi)計委紀檢組：0734-8226825衡陽市人社局事業(yè)單位人事管理科：0734-2896692醫(yī)院紀檢監(jiān)察室：13575144298醫(yī)院人事科：0734-8137768本方案由衡陽市中醫(yī)醫(yī)院負責解釋。