重慶渝北區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)人才250人的公告發(fā)布啦！很多朋友對(duì)此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了重慶渝北區(qū)事業(yè)單位招聘醫(yī)學(xué)專業(yè)技術(shù)人才招聘流程，希望能夠幫到大家！

招聘程序和方法

1. 考核招聘高層次和急需緊缺人才按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

2. 公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考核、簽訂協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

3. 面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

（一）報(bào)名程序

任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。報(bào)考者可同時(shí)報(bào)考3類招聘，但每類招聘只能選擇一個(gè)符合自己條件的招聘崗位報(bào)考。

1. 考核招聘高層次和急需緊缺人才采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，所需材料詳見附件9.

報(bào)名時(shí)間：2019年12月17日（星期二）至12月18日（星期三）上午9：00-12：00，下午14：00-17：00.

報(bào)名地點(diǎn)：重慶市渝北區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)二樓會(huì)議室（重慶市渝北區(qū)兩路街道雙鳳路186號(hào)）。

2. 公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，所需材料詳見附件9.

報(bào)名時(shí)間：2019年12月9日（星期一）至12月10日（星期二）上午9：00-12：00，下午14：00-17：00.

報(bào)名地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)袁家崗校區(qū)新教學(xué)樓209教室（重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號(hào)）。

3. 面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員采用網(wǎng)上報(bào)名方式。

報(bào)名網(wǎng)址：，進(jìn)入“渝北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”。

面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員考試網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名前，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》要求的“招聘條件和范圍”，以及各個(gè)招聘崗位的資格條件，對(duì)照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件8），確定本人畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表上所列專業(yè)名稱與招聘崗位要求的專業(yè)是否一致。

考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)。

①承諾誠信報(bào)考。報(bào)考時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，報(bào)考時(shí)須填寫《誠信承諾書》（附件6），如因不符合條件被取消面試資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料騙取考試資格和惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

②提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在2019年12月17日（星期二）9：00至2019年12月18日（星期三）17：00期間登錄，進(jìn)入“渝北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，提交報(bào)考申請(qǐng)，逾期不再受理。

報(bào)考人員只能使用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示，準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，并上傳近期免冠登記電子照片（jpg格式，20kb以下），準(zhǔn)確記住報(bào)名序號(hào)（報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和報(bào)名信息表等事項(xiàng)的重要依據(jù)）。

③報(bào)名資格審核。對(duì)考生上傳的電子照片等報(bào)資格進(jìn)行審核，面試前再對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。若電子照片等原因不符合報(bào)考要求而未能審核通過，視為報(bào)名不通過。審核未通過的，可在2019年12月19日（星期四）17：00前進(jìn)行修改，重新等待審核。報(bào)考人員在填報(bào)報(bào)名信息后的1日內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢是否報(bào)名通過。

特別提醒：請(qǐng)考生慎重考慮，認(rèn)真如實(shí)地填報(bào)報(bào)名相關(guān)信息，特別是報(bào)考單位及報(bào)考崗位，一旦審核通過，將不能進(jìn)行修改報(bào)考信息。

④網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員報(bào)名通過后，須在2019年12月20日（星期五）12：00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（按市財(cái)政、物價(jià)部門文件規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)每人每科50元，公共科目筆試和專業(yè)科目筆試兩科合計(jì)100元），逾期不再補(bǔ)繳。報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)后要及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢核實(shí)繳費(fèi)是否成功，網(wǎng)上報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)的具體程序，按網(wǎng)上提示的操作步驟進(jìn)行。

⑤打印報(bào)名信息表。網(wǎng)上報(bào)名通過并繳費(fèi)完成的人員應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保管，以備現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用。

⑥打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名通過并繳納了筆試考務(wù)費(fèi)的考生，于2019年12月26日（星期四）9：00起至12月28日（星期六）9：00登錄，進(jìn)入“渝北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定地點(diǎn)參加考試。準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面試的重要依據(jù)之一，請(qǐng)考生妥善保管準(zhǔn)考證。逾期未打印準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的，責(zé)任由考生自負(fù)。

⑦各崗位報(bào)名人數(shù)、通過資格審查人數(shù)及最終繳費(fèi)人數(shù)一覽表將于報(bào)名期間及報(bào)名截止后三個(gè)工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”上公布。

4. 開考比例

面向社會(huì)公開招聘崗位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1：2，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按照四舍五入處理）；無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才的，報(bào)經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名費(fèi)或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其他招聘崗位，考生須填寫《自愿調(diào)劑申請(qǐng)書》（附件7）。

（二）考試考核

考核招聘高層次和急需緊缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，均采取專業(yè)科目測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員，采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

1. 專業(yè)科目測(cè)試（僅適用考核招聘高層次和急需緊缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生）

專業(yè)科目測(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)于報(bào)名結(jié)束2個(gè)工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”上通知。

重點(diǎn)考查考生專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)水平等能力。專業(yè)科目測(cè)試采取技能實(shí)作方式進(jìn)行，時(shí)間不低于10分鐘，分值100分，成績(jī)低于60分者不得確定為面試人選。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，專業(yè)科目測(cè)試考官評(píng)定考生專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)?cè)?0分以下、90分以上的，考官須在評(píng)分表中說明理由；考生專業(yè)科目測(cè)試最終成績(jī)?cè)?0分以下、90分以上的，考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，報(bào)區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生健康委備案。

2. 筆試（僅適用面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員）

筆試時(shí)間暫定為2019年12月28日（星期六），具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

筆試科目分為公共科目和專業(yè)科目，每科分值為100分。

衛(wèi)生類崗位：公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)（衛(wèi)生類）》，該科目包括《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》（參照2019年4月份考試大綱，可在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載），其中《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》占30%，《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》占70%；專業(yè)科目考試內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能；

非衛(wèi)生類崗位：公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，專業(yè)科目考試內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。公共科目和專業(yè)科目的筆試由區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)組織。

筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員信息一般在筆試結(jié)束10個(gè)工作日后公布，請(qǐng)報(bào)考人員自行登陸“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”查詢。

3. 結(jié)構(gòu)化面試

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）執(zhí)行。重點(diǎn)考查考生職業(yè)道德和思想品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、思維能力、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。

招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試總成績(jī)（未開展筆試的按照專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)）從高分到低分依次確定。若進(jìn)入面試最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。

面試分值100分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者，不得確定為擬體檢（簽約）人選?？己苏衅父邔哟魏图毙杈o缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生考試總成績(jī)低于70分者，不予確定為擬體檢（簽約）人選。

面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下、90分以上的，須在評(píng)分表中說明理由；考生面試最后成績(jī)?cè)?0分以下、90分以上的，考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，并報(bào)區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生健康委備案。

考核招聘高層次和急需緊缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生專業(yè)技能測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試同時(shí)進(jìn)行；面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按通知時(shí)間和地點(diǎn)參加考核者視為自動(dòng)棄權(quán)。

（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

考核招聘高層次和急需緊缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生現(xiàn)場(chǎng)資格審查在報(bào)名時(shí)進(jìn)行。面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查在筆試后進(jìn)行，時(shí)間暫定于2020年2月，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查所需材料詳見附件9.

考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫相關(guān)資料。對(duì)考生的資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)名條件，或提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)、不準(zhǔn)確影響審核結(jié)果，經(jīng)查核情況屬實(shí)者，一律取消考試和聘用資格。

面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員按擬招聘人數(shù)與資格審查人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入資格審查人員。凡考生有一科缺考，取消資格審查資格?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查必須本人參加，不得委托他人。考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)區(qū)衛(wèi)生健康委同意、區(qū)人力社保局核準(zhǔn)，可在報(bào)考同一單位同一崗位人員中，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)2次。

（四）專業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)

專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（均簡(jiǎn)稱《專業(yè)參考目錄》）（附件8）審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。與招聘簡(jiǎn)章明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致，但經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位、主管部門審核認(rèn)定，區(qū)人力社保局核準(zhǔn)，與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。

（五）考試總成績(jī)的計(jì)算及公示

考核招聘高層次和急需緊缺人才、公開招聘2020年應(yīng)屆畢業(yè)生考試總成績(jī)=專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%.

面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員考試總成績(jī)=筆試公共科目成績(jī)×30%+筆試專業(yè)科目成績(jī)×30%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%.

總成績(jī)保留兩位有效小數(shù)，四舍五入。

考試總成績(jī)及參加體檢（擬簽約人員）名單等將于考試考核環(huán)節(jié)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”進(jìn)行公示。

（六）簽訂協(xié)議

系2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的擬簽約人員須與用人單位簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。如有考生本人棄權(quán)，則在報(bào)考同一單位、同一崗位范圍內(nèi)，在考試總成績(jī)70分以上符合條件的考生中從高到低依次遞補(bǔ)，原則上每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。

若考試總成績(jī)并列時(shí)，則依次按專業(yè)科目筆試成績(jī)（未開展筆試的按照專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)）、公共科目筆試成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)、學(xué)歷以及大學(xué)期間各必修學(xué)科平均成績(jī)高者優(yōu)先。若仍相同則采取加試結(jié)構(gòu)化面試的方式確定，以加試面試成績(jī)高者優(yōu)先。

（七）資格復(fù)審

簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)后持畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)材料，于2020年7月31日17：30前到區(qū)衛(wèi)生健康委人事科接受資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的考生參加體檢。2020年7月31日17：30前未進(jìn)行資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，并履行違約責(zé)任。

（八）體檢

體檢人選按招聘崗位的擬招聘人數(shù)，根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試總成績(jī)從高到低依次等額確定。如考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按專業(yè)科目筆試成績(jī)（未開展筆試的按照專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)）、公共科目筆試成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)、學(xué)歷以及大學(xué)期間各必修學(xué)科平均成績(jī)高者優(yōu)先。若仍相同則采取加試結(jié)構(gòu)化面試的方式確定，以加試結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)高者確定為最終體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。國家、市區(qū)對(duì)體檢有新規(guī)定的，從其規(guī)定。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

報(bào)考人員在體檢及以后環(huán)節(jié)主動(dòng)放棄者，2年內(nèi)（即2021年至2022年）不得報(bào)考渝北區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位。體檢、考察及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（考生系2020年應(yīng)屆生的，待畢業(yè)資格復(fù)審合格后開展體檢工作）。

體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按前述要求，在本崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人選考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)則按前述體檢人選確定原則確定遞補(bǔ)人員。原則上每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。

（九）考察

體檢合格者，由招聘單位會(huì)同主管部門對(duì)其政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)情況、身份狀況以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學(xué)歷學(xué)位和招聘崗位要求的獲獎(jiǎng)情況、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷等資格條件，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）查詢學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（）查詢學(xué)位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

（十）公示

考試成績(jī)、體檢等有關(guān)事宜，在“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”上發(fā)布。

考察合格確定的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、“渝北區(qū)人民政府網(wǎng)”（）“人力資源和社會(huì)保障專欄”公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、準(zhǔn)考證號(hào)、考試總成績(jī)、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

（十一）聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送主管部門審核，報(bào)重慶市渝北區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào)）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。

高層次和急需緊缺人才能辦理調(diào)動(dòng)者直接辦理調(diào)動(dòng)，無法調(diào)動(dòng)者辦理聘用手續(xù)，且不實(shí)行試用期。其他招聘人員一律不辦理調(diào)動(dòng)，按新進(jìn)人員辦理聘用手續(xù)，并實(shí)行一年試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

聘用人員原則上須在渝北區(qū)服務(wù)5年以上，服務(wù)期內(nèi)不得向區(qū)外流動(dòng)；未達(dá)到年限的，解除人事關(guān)系，并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。

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