為進(jìn)一步加強我區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),提升衛(wèi)生人員整體素質(zhì),根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號)文件精神,結(jié)合衛(wèi)生計生系統(tǒng)所屬事業(yè)單位工作需要和區(qū)編辦批準(zhǔn)補充工作人員計劃數(shù),制定本次招聘公告如下:
一、招聘計劃
本次招聘共涉及平谷區(qū)衛(wèi)生計生委所屬2個事業(yè)單位的4個崗位,具體要求詳見附件。
二、招聘條件
1.熱愛祖國,遵守憲法和法律;
2.品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
3.愛崗敬業(yè),具有團結(jié)協(xié)作精神;
4.身心健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合公開招聘回避制度的有關(guān)規(guī)定;
6.招聘崗位面向應(yīng)屆畢業(yè)生的,非北京生源需符合當(dāng)前應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)政策,碩士研究生學(xué)歷,學(xué)習(xí)成績?nèi)亢细瘢瑹o補考記錄,能按時取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;在校學(xué)習(xí)期間為全脫產(chǎn),且未繳納職工社會保險;其他非京生源進(jìn)京條件。北京生源須學(xué)習(xí)成績?nèi)亢细?,能按時取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位。
7.符合各招聘崗位所規(guī)定的其他條件(詳見附件)。
三、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、考試、考核、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名及資格審核
2018年7月5日9:00至2018年7月6日下午17:00,應(yīng)聘人員可登錄平谷網(wǎng)上報考系統(tǒng)進(jìn)行申報。7月10日上午9:00后,考生可到該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
年齡計算方法為:年齡=2018年-出生年。招聘單位相關(guān)人員負(fù)責(zé)受理報名并對報名人員條件進(jìn)行資格初審。報考人員所填信息應(yīng)真實、完整、準(zhǔn)確,每人限填報一個崗位,且報名信息一經(jīng)網(wǎng)上審核通過不得修改。
(二)考試
1.筆試
筆試統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,由區(qū)人力社保局委托北京雙高國際人力資本集團有限公司命題,筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的各項知識、技能等。應(yīng)聘人員按照《準(zhǔn)考證》上要求,在規(guī)定時間到指定考點參加筆試。
筆試成績實行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分,筆試結(jié)束后,考生可登陸區(qū)人保局網(wǎng)站()查詢成績,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得列入資格審查人選。
2.資格審查
筆試結(jié)束后,按照筆試成績由高到低順序及1:3的比例確定資格審查人選,各招聘單位負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查??忌傻絽^(qū)人保局網(wǎng)站()查詢資格審查的人員名單、時間、地點、考生需攜帶的材料等內(nèi)容。
由于資格審查未通過而產(chǎn)生面試人選空缺的崗位,按照該崗位通過筆試合格分?jǐn)?shù)線人員成績由高到低的順序依次遞補。
3.面試
(1)面試人選確定:資格審查合格人員進(jìn)入面試,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(2)面試內(nèi)容:依據(jù)所聘崗位專業(yè)知識及專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行綜合能力測試。
(3)面試時間、地點另行通知。
(4)面試時,報考人員須提供本人身份證及筆試準(zhǔn)考證。
(5)面試結(jié)束后,考生可登陸區(qū)人保局網(wǎng)站()查詢面試成績及綜合成績。
(6)綜合成績計算:筆試成績和面試成績各占50%合成考生的綜合成績(如綜合成績分?jǐn)?shù)相同,則以面試成績確定名次),按照綜合成績由高到低的順序及1:1的比例確定擬聘人選。
(三)考核、體檢
1.根據(jù)考試結(jié)果,招聘單位對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考核,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
2.按照考試和考核結(jié)果,區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織擬聘用人員到指定地點進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)查,并到指定的醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次。體檢費由應(yīng)聘人員個人負(fù)擔(dān)。
(四)聘用
1.體檢結(jié)束后,對擬聘人員進(jìn)行公示,公示期不少于7天。公示前如出現(xiàn)考生個人放棄或資格復(fù)查、考核、體檢不通過等情況,依次順延。公示一經(jīng)開始,如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況,不再順延。
2.公示期滿無異議,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理,按規(guī)定簽訂聘用合同,聘用期間按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。
四、紀(jì)律監(jiān)督
資格審查貫穿公開招聘工作全過程。應(yīng)聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報考資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
招聘工作須嚴(yán)格堅持公開的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規(guī)定的行為發(fā)生,對違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),確保招聘工作順利進(jìn)行。
監(jiān)督電話:010-69983703