2019年6月北京順義區(qū)衛(wèi)生健康委招聘事業(yè)單位人員27人公告
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))和《順義區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(順政發(fā)〔2011〕23號(hào))文件精神,結(jié)合衛(wèi)生健康系統(tǒng)實(shí)際需要,現(xiàn)將順義區(qū)衛(wèi)生健康委2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位:
設(shè)置招聘崗位21個(gè),擬公開招聘順義區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位工作人員27名。(見附件1)
二、招聘對(duì)象:
符合招聘條件的2019年全日制統(tǒng)招統(tǒng)分應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名。
三、招聘條件:
需同時(shí)滿足招聘的基本條件和具體崗位的設(shè)置條件。其中基本條件如下所述,具體崗位的設(shè)置條件見附件1.(一)遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;(二)遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神;(三)熱愛衛(wèi)生健康事業(yè),熟練掌握本專業(yè)領(lǐng)域的操作常規(guī),有扎實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí),綜合素質(zhì)較好;(四)具有崗位所需要的專業(yè)或技能;(五)符合崗位要求的身體條件;(六)招聘職位所需的其他條件,詳見《順義區(qū)衛(wèi)生健康委2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位資格條件表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《職位資格條件表》)。
四、招聘方式:
采取報(bào)名資格審查合格人員直接進(jìn)入面試的方法。主要步驟包括:報(bào)名與資格審查、面試、考察體檢、辦理聘用手續(xù)。
五、招聘程序
(一)報(bào)名報(bào)名時(shí)間:2019年6月12日至2019年6月14日上午:8:30—11:00;下午:2:30—5:00報(bào)名地點(diǎn):報(bào)名順義區(qū)醫(yī)院職位的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)醫(yī)院人力資源部(順義區(qū)光明南街3號(hào));報(bào)名北京中醫(yī)醫(yī)院順義醫(yī)院職位的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)中醫(yī)醫(yī)院人事處(順義區(qū)站前東街5號(hào));報(bào)名順義區(qū)婦幼保健院職位的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)婦幼保健院人事科(順義區(qū)順康路1號(hào));報(bào)名順義區(qū)疾病預(yù)防控制中心的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)疾病預(yù)防控制中心辦公室(順義區(qū)光明南街1號(hào));報(bào)名順義區(qū)空港醫(yī)院職位的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)空港醫(yī)院行政區(qū)人事科(順義區(qū)后沙峪鎮(zhèn)雙裕街49號(hào));報(bào)名順義區(qū)精神病醫(yī)院職位的考生報(bào)名地點(diǎn)在順義區(qū)精神病醫(yī)院小會(huì)議室(順義區(qū)順平路楊鎮(zhèn)段13號(hào)院)。
(二)資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、當(dāng)場(chǎng)審核資格的方式。報(bào)名人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶以下材料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)接受資格審查:1、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;2、本人戶口本原件及復(fù)印件(首頁、本人頁、變更頁都要復(fù)?。?;3、本人身份證原件及復(fù)印件(正反面復(fù)印在一張A4紙上);4、畢業(yè)生成績(jī)單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表,加蓋學(xué)校相關(guān)部門公章原件及復(fù)印件;5、英語四級(jí)、六級(jí)成績(jī)單原件及復(fù)印件(沒有不用提供);6、所有已取得的畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件;7、近期1寸免冠彩色照片2張;8、招聘資格條件中要求的證書的原件和復(fù)印件,如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證;9、報(bào)名人員下載《順義區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),認(rèn)真填寫并粘貼照片。
資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其考試或聘用資格。
(三)面試面試成績(jī)作為總成績(jī),設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為80分??偝煽?jī)?cè)陧樍x區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示7天。面試時(shí)間及具體事項(xiàng)另行通知。
(四)考察與體檢按照招聘職位數(shù)量與擬聘用人選1:1的比例,根據(jù)總成績(jī)排名確定考生進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。如遇聘用崗位數(shù)內(nèi)最后一個(gè)指標(biāo)出現(xiàn)總成績(jī)并列情況,則需加考專業(yè)筆試(具體事宜另行通知)。
招聘單位負(fù)責(zé)擬聘用人選體檢、考察工作,不合格可按照總成績(jī)高低依次考察體檢下一名考生。體檢統(tǒng)一到順義區(qū)醫(yī)院體檢中心進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
六、其他說明
(一)每人限報(bào)一個(gè)職位。
(二)請(qǐng)報(bào)名考生務(wù)必保持通訊工具暢通,因考生通訊不暢而無法通知考生本人考試事項(xiàng)的,由考生本人負(fù)責(zé)。
(三)報(bào)考人員所提供的個(gè)人信息、證明資料、證件、報(bào)名表所填寫內(nèi)容等必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,并承諾自覺遵守招聘工作的各項(xiàng)規(guī)定,誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)守紀(jì)律,認(rèn)真履行報(bào)考人員義務(wù)。
(四)年齡計(jì)算日期截止到2019年1月1日。如:30周歲及以下是指1989年1月1日(含)以后出生的人員。其他注意事項(xiàng)詳見《職位資格條件表》中的備注與說明。
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