為滿(mǎn)足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“池州市青陽(yáng)縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員27名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過(guò)呀！事不宜遲，接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間：2021年9月6日09:00至2021年9月12日16:00

一、招聘原則

（一）面向社會(huì)、公開(kāi)招聘；

（二）考試考察、擇優(yōu)錄用；

（三）統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘條件

招聘對(duì)象須具有招聘崗位所需條件具體詳見(jiàn)附件（2021年青陽(yáng)縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表〔第二批〕）且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）擁護(hù)黨的理論和方針政策；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

三、招聘崗位及要求

2021年青陽(yáng)縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員27名，不納入編制管理。招聘公告、崗位、條件等信息于2021年9月3日起在池州市人事考試網(wǎng)站（）、青陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站（）、青陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（）等發(fā)布。

招聘條件“年齡”條件中“28周歲以下”為“1992年9月（含）后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推）。

四、招聘方法與步驟

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間和方式：2021年9月6日09:00至2021年9月12日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.報(bào)名網(wǎng)站：池州市人事考試網(wǎng)（）。

3.有關(guān)事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄用等資格。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（2）資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程，由青陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委和青陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、錄用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

（3）報(bào)考人員報(bào)名后于2021年9月13日16:00前登錄池州市人事考試網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過(guò)審查的，在2021年9月13日16:00之前可以改報(bào)符合招聘要求的其他崗位。

（4）通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2021年9月14日23:00前登錄池州市人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用45元/人，逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。報(bào)考人員須提前辦理可用于網(wǎng)上支付費(fèi)用銀行卡。

（5）崗位202105（護(hù)理）報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1；崗位202106～202109報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)1:1即開(kāi)考。不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于9月15日12:00～16:00改報(bào)其他崗位。

（二）考試及資格復(fù)審

1.筆試

筆試時(shí)間:2021年9月24日上午09:00—11:00。筆試具體考試地點(diǎn)、考場(chǎng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員可于9月22日09:00至9月23日24:00，從池州市人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。

筆試內(nèi)容：詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表，每個(gè)筆試科目滿(mǎn)分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)。

2.資格復(fù)審

崗位202105根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和考生筆試總成績(jī)從高到低順序，按照1:2比例確定為資格復(fù)審人選，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并入圍。

1:1比例開(kāi)考的崗位202106～202109根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。公開(kāi)招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名初審合格人員數(shù)達(dá)到1:3以上，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和考生筆試總成績(jī)從高到低順序，按照1:2比例確定為資格復(fù)審人選，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并入圍；公開(kāi)招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名初審合格人員數(shù)未達(dá)到1:3，考生筆試卷面成績(jī)達(dá)50分（含50分）以上者確定為資格復(fù)審人員。

資格復(fù)審工作由青陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行在青陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站（）、青陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（）等發(fā)布通知。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、報(bào)名資格審查表（自行下載）、近期兩寸正面免冠同底照片2張以及報(bào)考崗位要求的其他證明材料的原件和復(fù)印件（執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等）。屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供所在單位加蓋公章的同意報(bào)考的證明原件。

資格復(fù)審合格人員，按規(guī)定繳納專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)用，確定為專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員，發(fā)放專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

凡與報(bào)考崗位條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按同崗位筆試成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)，資格復(fù)審遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

3.專(zhuān)業(yè)測(cè)試

專(zhuān)業(yè)測(cè)試采用結(jié)構(gòu)化面試和技能操作兩種形式，在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由招聘工作組具體組織實(shí)施。護(hù)理崗位202105和202106專(zhuān)業(yè)測(cè)試為結(jié)構(gòu)化面試+技能操作考核。崗位202107、202108、202109專(zhuān)業(yè)測(cè)試為結(jié)構(gòu)化面試。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

4.總成績(jī)合成

（1）護(hù)理崗位（202105、202106）結(jié)構(gòu)化面試和技能操作考核滿(mǎn)分均為100分?？偝煽?jī)合成按筆試成績(jī)×0.5+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)（結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×0.2+技能操作成績(jī)×0.3）計(jì)算（青陽(yáng)縣人民醫(yī)院外勤部護(hù)士享受加分政策。具體參考《青陽(yáng)縣人民醫(yī)院招聘護(hù)士時(shí)外勤護(hù)士享受加分條件暫行規(guī)定》青醫(yī)字﹝2018﹞79號(hào)文件）?？偤铣沙煽?jī)保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

（2）崗位202107～202109結(jié)構(gòu)化面試滿(mǎn)分100分?？偝煽?jī)合成按筆試和結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)5:5的分值比例計(jì)算，即按筆試成績(jī)×0.5+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×0.5計(jì)算。總合成成績(jī)保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，設(shè)定結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，達(dá)到或超過(guò)60分的方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、體檢與考察

根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢對(duì)象。若出現(xiàn)成績(jī)相同，以高學(xué)歷者優(yōu)先；若學(xué)歷相同的，有執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先；若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格高者優(yōu)先；若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長(zhǎng)者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試筆試予以確定。加試有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

體檢工作按安徽省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。由青陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委、青陽(yáng)縣人民醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

體檢合格人員確定為考察人選。考察由青陽(yáng)縣人民醫(yī)院組織實(shí)施，考察內(nèi)容主要根據(jù)擬錄用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，有無(wú)犯罪記錄等方面情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員中，按專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

六、公示與錄用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄用人員并公示，公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響錄用的,確定擬錄用人員名單。擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到青陽(yáng)縣人民醫(yī)院報(bào)到，如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員視為自動(dòng)放棄。報(bào)到后按相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)，按照青陽(yáng)縣人民醫(yī)院要求時(shí)間上崗工作。不能按相關(guān)程序如期報(bào)到并辦理錄用手續(xù)者，取消其錄用資格。

擬錄用人員公示結(jié)果影響錄用的、自愿放棄或未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到上崗造成的缺額，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在參加同崗位專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員中，按專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

按照有關(guān)規(guī)定，醫(yī)院與錄用者簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，依法繳納相關(guān)保險(xiǎn)，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，錄用者的工資待遇參照國(guó)家事業(yè)單位工資政策執(zhí)行。錄用人員上崗后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的，視為不合格，青陽(yáng)縣人民醫(yī)院將解除與錄用者的勞動(dòng)關(guān)系。

七、其他事宜

本次招聘工作啟動(dòng)后的成績(jī)公示、體檢通知等有關(guān)信息將在青陽(yáng)縣人民政府（）、青陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（）等發(fā)布，報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)在該網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

本公告由青陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委、青陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：青陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委 0566-5021060

青陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科0566-5020250

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：青陽(yáng)縣人民醫(yī)院紀(jì)委 0566-5020172

上述咨詢(xún)和監(jiān)督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

以上“池州市青陽(yáng)縣人民醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員27名”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理，相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息，請(qǐng)點(diǎn)擊醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)！