醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院2023年招聘高級職稱、博士人才公告，歡迎查看。

從即日起至2023年12月31日

一、招聘崗位

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛祖國、遵紀(jì)守法，具有良好的品行、職業(yè)道德、無不良從業(yè)記錄；

2.身心健康，能勝任崗位工作；

3.符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和其他條件。

（二）具體條件

1.博士研究生人才：取得崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證，年齡不超過35周歲，學(xué)科專業(yè)建設(shè)緊缺人才可適當(dāng)放寬年齡條件。

2.高級職稱人才：副高及以上職稱，碩士及以上學(xué)位，副高職稱年齡不超過45周歲，正高職稱年齡不超過50周歲，公立三甲醫(yī)院工作5年以上，醫(yī)院急需緊缺崗位可適當(dāng)放寬條件。

三、崗位待遇

按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體可電話咨詢。如符合醫(yī)院規(guī)定的引進(jìn)人才條件者，可享受引進(jìn)人才待遇。引進(jìn)人才納入醫(yī)院事業(yè)單位編制管理；醫(yī)院協(xié)助聯(lián)系配偶工作和子女上學(xué)問題；受邀來院參加面試考核者，醫(yī)院按照相關(guān)規(guī)定報(bào)銷往返交通費(fèi)用。引進(jìn)人才具體待遇是：

（一）一類人才

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼400萬元/年（人民幣，稅前，下同）；安置費(fèi)200萬元；醫(yī)院提供科研場所，配專職科研人員2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付1000萬元。

（二）二類人才

A檔：

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼200萬元/年；安置費(fèi)150萬元；醫(yī)院提供科研場所，配專職科研人員2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付800萬元。

B檔：

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼150萬元/年；安置費(fèi)120萬元；醫(yī)院提供科研場所，配專職科研人員1~2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付500萬元。

（三）三類人才

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼100萬元/年；安置費(fèi)100萬元；醫(yī)院提供科研場所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付200萬元。

（四）四類人才

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼80萬元/年；安置費(fèi)80萬元;醫(yī)院提供科研場所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付100萬元。

（五）五類人才

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼40萬元/年；安置費(fèi)60萬元;醫(yī)院提供科研場所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付60萬元。

（六）六類人才

醫(yī)院按同類人員發(fā)放其工資、獎金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼20萬元/年；安置費(fèi)40萬元;醫(yī)院提供科研場所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付40萬元。

四、應(yīng)聘方式

（一）報(bào)名時(shí)間

從即日起至2023年12月31日。

（二）報(bào)名材料

符合條件人員將以下材料原件掃描成PDF文件發(fā)送至郵箱ayfyrsk@163.com（電子材料統(tǒng)一打包，命名為：姓名-學(xué)歷-專業(yè)-應(yīng)聘科室/崗位名稱）:

1.《安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名表》（附件）；

2.個(gè)人簡歷電子版（用PPT辦公軟件制作，包含個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、獲獎情況、科技成果、發(fā)表論文情況等）；

3.身份證；

4.畢業(yè)證學(xué)位證（從第一學(xué)歷到最終學(xué)歷）；

5.醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證（副高/正高）；

6.第一作者或通訊作者發(fā)表論文及檢索報(bào)告；

7.主持科研課題批文；

8.其他材料（社會兼職、榮譽(yù)證書等）。

應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息和資料須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消招錄資格，情節(jié)嚴(yán)重者追究相關(guān)人員責(zé)任。

五、招聘程序

應(yīng)聘人員資格材料審核通過后，由人力資源部通知參加線上面談或來院面試。通過面試者，經(jīng)體檢、考察和公示后辦理錄用手續(xù)。

六、聯(lián)系方式和地址

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0558-2200559 郵箱：ayfyrsk@163.com

通訊地址：安徽省阜陽市潁州區(qū)阜合產(chǎn)業(yè)園黃山路99號

附件：安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名表

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