住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)出科考核標(biāo)準(zhǔn)有哪些？住院醫(yī)師如何保證培訓(xùn)質(zhì)量？如果你好不知道，就看看住院醫(yī)師的考核標(biāo)準(zhǔn)吧。

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后教育的重要組成部分，對于培訓(xùn)臨床高層次醫(yī)師，提高醫(yī)療質(zhì)量極為重要。在實施住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)中，應(yīng)根據(jù)“知識寬、基本厚”的要求，注重醫(yī)德培養(yǎng)，強(qiáng)調(diào)三基訓(xùn)練，先寬后專，循序漸進(jìn)，加強(qiáng)臨床實踐，以理論聯(lián)系實際為原則。下面是小編整理的關(guān)于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)出科考核標(biāo)準(zhǔn)，希望對正在關(guān)注的您有所用處！

出科考核標(biāo)準(zhǔn)

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的出科考核工作是培訓(xùn)過程考核的重要組成內(nèi)容，是對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)過程的綜合評價，也是保證培訓(xùn)質(zhì)量的重要關(guān)節(jié)之一。醫(yī)'學(xué)教育網(wǎng)搜集整理為此，必須加以規(guī)范并認(rèn)真落實。

一、出科考核的組織與實施

各專業(yè)基地是出科考核的組織和實施機(jī)構(gòu)，二級學(xué)科專業(yè)基地是出科考核的監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的出科考核由基地辦公室組織專家小組進(jìn)行抽查。醫(yī)'學(xué)教育網(wǎng)搜集整理各專業(yè)基地要審核《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)培訓(xùn)手冊》的真實性和有效性，按照《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的培訓(xùn)細(xì)則》的要求對住院醫(yī)師進(jìn)行綜合評價和考核，所有材料應(yīng)歸檔備查，并作為住院醫(yī)師申請結(jié)業(yè)考核和評先選優(yōu)的依據(jù)。

（1）出科考核實行各基地主任負(fù)責(zé)制，由各專業(yè)基地考核小組負(fù)責(zé)實施。考核小組包括考核小組組長（1名，至少副主任醫(yī)師及以上）和成員（2名，至少主治醫(yī)師及以上）。各專業(yè)基地應(yīng)在考核前將考核具體時間、地點報基地辦公室，以便于督查。每月25日前將出科考核表報考培辦公室。

（2）出科考核由各專業(yè)基地組卷，報基地辦公室組織專家審核，每次出科考核試卷的重復(fù)率不得高于50%.

（3）臨床實踐技能應(yīng)采用床旁考核，由考核小組執(zhí)行。

（4）考核完畢，必須認(rèn)真閱卷評分，結(jié)果評定必須有客觀依據(jù)和考核小組的簽名。

（5）所有出科考核的原始資料（病歷復(fù)印、理論試卷、病歷分析、臨床操作的評分等）均應(yīng)歸檔。以備上級部門的檢查和住院醫(yī)師申請結(jié)業(yè)考核和評先選優(yōu)的依據(jù)。

二、出科考核的內(nèi)容

出科考核的內(nèi)容包括：醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、出勤情況、培訓(xùn)細(xì)則落實情況（臨床實踐的指標(biāo)）、臨床綜合服務(wù)能力等。

三、出科考核的細(xì)則

（一）手寫規(guī)范化的入院大病歷（含診斷依據(jù)、鑒別診斷）2份/輪轉(zhuǎn)基地。（輪轉(zhuǎn)時間少于2月者，寫1份）。（10分）

（二）醫(yī)師執(zhí)業(yè)道德考核。（10分）

（三）出勤情況。（10分）

（四）完成輪轉(zhuǎn)計劃并填寫《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)培訓(xùn)手冊》。（10分）

（五）臨床綜合服務(wù)能力考核。（60分）

1、病種和技能考核：以各輪轉(zhuǎn)學(xué)科的培訓(xùn)細(xì)則為準(zhǔn)。

2、考核形式

（1）理論考試：時間1小時，滿分100分。（占總分的20%）

題型選擇題50%，每題2分。簡答題30%，每題10分，名詞解釋20%，每題5分。

（2）病例考核（床旁），滿分100分（占總分的30%）

包括病史采集（15分），體格檢查（15分），診斷及診斷依據(jù)（10分）鑒別診斷（至少3個，15分）進(jìn)一步檢查內(nèi)容（5分），診療（原則4分、醫(yī)囑6分，共10分），提問4個問題（3個問題為本學(xué)科必須掌握的三基問

本病或本專業(yè)必須掌握疾病最新診療指南或其它新進(jìn)展（20分），表達(dá)能力（5分），人文關(guān)愛（5分）。

（3）臨床操作，滿分100分（占總分10%）

各輪轉(zhuǎn)學(xué)科培訓(xùn)細(xì)則要求必須掌握的內(nèi)容，不許用模具代替。

四、出科考核的相關(guān)規(guī)定

1、出現(xiàn)下列情況、出科考核認(rèn)定為不合格：

（1）經(jīng)核實，有嚴(yán)重違紀(jì)；

（2）累計請假時間超過本學(xué)科輪轉(zhuǎn)時間的1/3；

（3）臨床綜合服務(wù)能力考核低于36分。

2、為確保出科考核規(guī)范的落實，以提高培訓(xùn)質(zhì)量，各三級學(xué)科的專業(yè)基地的出科考核每年至少有2次二級學(xué)科專業(yè)基地組織專家督導(dǎo)和1次基地辦公室組織的專家小組督導(dǎo)，并進(jìn)行點評。督導(dǎo)組要做好督導(dǎo)全程的記錄。督導(dǎo)結(jié)果與三級學(xué)科的專業(yè)基地主任的獎金掛鉤。

五、考核成績的認(rèn)定

由專業(yè)基地考核小組集體討論、審定，所在專業(yè)基地主任簽字，并報二級學(xué)科專業(yè)基地主任簽字。所有考核材料均上交基地辦公室統(tǒng)一保管。