北京中醫(yī)藥大學人事調配科職責：

1.負責科級機構、各二級單位三級機構的設立、撤消，審定其職能，并核定相應編制；

2.負責各類人員的編制管理，制定相應管理辦法；

3.審批、辦理校內人員的流動；醫(yī)學|教育|網搜集整理

4.負責畢業(yè)生選留、博士后工作人員進站接收，人才引進、軍轉干部安置、京外調干、兩地分居工作，對所有新進人員的聘用合同進行管理；

5.負責全校科及科以下干部的聘任工作；

6.負責人事數(shù)據(jù)庫管理、更新，以及人員信息的日常維護、查詢與統(tǒng)計，填報年度統(tǒng)計報表，定期編制教職工花名冊；

7.負責全校正式職工的年度考核工作，并制定相應管理辦法；

8.負責教職工退休、返聘、離職、辭職、解聘、辭退及延長退休的管理工作；

9.負責印章管理以及教職工工作證辦理；

10.負責處內文書的傳閱、歸檔工作；

11.負責醫(yī)療藍卡的辦理及相關工作。