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住院醫(yī)師獎(jiǎng)懲制度

住院醫(yī)師培訓(xùn)獎(jiǎng)懲制度:

(一)在招收錄取中,提供虛假證明者,一經(jīng)查實(shí),立即終止培訓(xùn),并全額退還醫(yī)院發(fā)放的助學(xué)金和補(bǔ)貼,之前所完成的培訓(xùn)工作量一律不予承認(rèn),并保留向兄弟醫(yī)院通報(bào)情況的權(quán)利。

(二)培訓(xùn)過程中,在工作量化登記、考試、考核中弄虛作假者(包括主任、帶教老師簽名),一經(jīng)查實(shí),立即終止培訓(xùn),之前所完成的工作量酌情予以承認(rèn)醫(yī)學(xué)教育|網(wǎng)搜集整理。

(三)不按輪轉(zhuǎn)計(jì)劃轉(zhuǎn)科的、不拿派科單自行到科室報(bào)到者;出科未經(jīng)考核者視為培訓(xùn)計(jì)劃(時(shí)間)無效。

(四)取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格者應(yīng)及時(shí)在醫(yī)務(wù)處登記注冊(cè),如不按時(shí)注冊(cè)的將不予晉升工資標(biāo)準(zhǔn)。

(五)兩次執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)照考核未通過者,終止培訓(xùn)。

(六)學(xué)員在第一年培訓(xùn)期間,應(yīng)為24小時(shí)負(fù)責(zé)制。在整個(gè)階段培訓(xùn)期間不得無故請(qǐng)事假,如有病假在三個(gè)月以上或懷孕生產(chǎn)不能按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)者,自動(dòng)留級(jí)。

(七)病假在三個(gè)月以上者,第三個(gè)月開始只發(fā)基本工資、取消伙食補(bǔ)貼,直至開始上班。

(八)礦工一天按100元扣發(fā),超過五天者扣發(fā)全部工資及補(bǔ)貼,并視情節(jié)終止培訓(xùn)。

(九)當(dāng)月考核不合格者,只發(fā)放該月基本工資;輪科期間兩個(gè)科室考核不合格者,將終止其培訓(xùn)。

(十)工作中出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度惡劣(病人有效投訴),工作責(zé)任心差,或不遵守勞動(dòng)紀(jì)律者,科室投訴到培訓(xùn)部的,視為考核不合格,必須在該科室繼續(xù)培訓(xùn)一個(gè)周期,此培訓(xùn)周期只發(fā)放基本工資和補(bǔ)貼。

(十一)培訓(xùn)過程中,因嚴(yán)重違反規(guī)定出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)、引發(fā)醫(yī)療糾紛、造成醫(yī)療事故,將按照我院《四川省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院住院醫(yī)師培訓(xùn)管理辦法細(xì)則》及衛(wèi)生部、教育部關(guān)于印發(fā)《醫(yī)學(xué)教育臨床實(shí)踐管理暫行規(guī)定》給予處罰(包括經(jīng)濟(jì)賠償),該追究刑事責(zé)任的移交司法機(jī)關(guān)醫(yī)學(xué)教育|網(wǎng)搜集整理。

(十二)培訓(xùn)期間,每年進(jìn)行一次“優(yōu)秀住院醫(yī)師”評(píng)審,工作認(rèn)真積極,對(duì)醫(yī)院做出突出貢獻(xiàn)者,醫(yī)院將給予獎(jiǎng)勵(lì)。在留院和推薦工作單位時(shí)將優(yōu)先考慮。

(十三)住院醫(yī)師享有同本院職工相同的獎(jiǎng)勵(lì)待遇,如:文章獎(jiǎng)勵(lì)、行政獎(jiǎng)勵(lì)、婚育、假期、夜班補(bǔ)助等參照四川省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院相關(guān)管理規(guī)定或合同內(nèi)容執(zhí)行。

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