醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：遂寧市蓬溪縣衛(wèi)健事業(yè)單位考核招聘工作人員39名，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間：2021年12月27日上午9:00-11:30

一、招聘單位、崗位及名額 

招聘單位、崗位及名額詳見《2021年下半年蓬溪縣衛(wèi)健事業(yè)單位小分隊(duì)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》（附件1）。 

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象、范圍

面向全國，招聘2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生或符合崗位條件要求的社會(huì)在職人員和非在職人員。其中，2022年的高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2022年7月31日前（若因新冠肺炎疫情導(dǎo)致高校畢業(yè)時(shí)間延后，則以實(shí)際畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn)）取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書，并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名時(shí)取得并提供符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。

2022年7月31日之后畢業(yè)的（若因新冠肺炎疫情導(dǎo)致高校畢業(yè)時(shí)間延后的除外）不屬于此次招聘的范圍。 

（二）報(bào)名基本條件 

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件： 

（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)； 

(2)年齡：35周歲及以下； 

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《2021年下半年蓬溪縣衛(wèi)健事業(yè)單位小分隊(duì)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》； 

(4)身體健康，具備正常履行聘用崗位職責(zé)的身體條件。 

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考： 

（1）曾受過各類刑事處罰或被開除公職的； 

（2）在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消聘用資格的； 

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的； 

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的； 

（5）按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的； 

（6）蓬溪縣行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編人員； 

（7）其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。 

三、報(bào)名相關(guān)事宜 

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭的原則，實(shí)行雙向選擇、直接考核、擇優(yōu)招聘。本次考核招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。

（一）報(bào)名資格審查

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

2021年12月27日上午9:00-11:30 川北醫(yī)學(xué)院學(xué)生在川北醫(yī)學(xué)院（高坪校區(qū)風(fēng)雨操場）報(bào)名；其他院校學(xué)生在南充市東方花園明宇豪雅飯店（南充市高坪區(qū)松林路38號(hào)）報(bào)名。聯(lián)系電話：李老師 13882517763。

2.報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考者持本人有效身份證、崗位要求的報(bào)名材料原件及復(fù)印件（2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的學(xué)歷證明原件，學(xué)歷證明應(yīng)包括考生姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼及所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容）、網(wǎng)上下載并填寫完整的《遂寧市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息審核表》（貼上照片）一式一份，在上述時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員當(dāng)場領(lǐng)取《考核通知書》?！犊己送ㄖ獣肥强忌鷧⒓涌己?、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

（二）報(bào)名要求 

1.報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，報(bào)考人員對(duì)崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容無法把握的，可按照公布的咨詢電話向相關(guān)部門（單位）咨詢。請(qǐng)報(bào)考人員根據(jù)自身的實(shí)際，對(duì)照公告和所報(bào)考崗位的具體要求，選擇自己完全符合報(bào)考條件的崗位審慎、酌情填報(bào)，否則責(zé)任自負(fù)。

2.每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3.報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠，準(zhǔn)確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位多崗位報(bào)考的，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

四、考核 

（一）考核方式?？己瞬扇〗Y(jié)構(gòu)化面試。 

（二）考核內(nèi)容。主要考察報(bào)考者的專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)工作能力、綜合素質(zhì)等。

（三）考核時(shí)間及地點(diǎn)。

2021年12月27日下午（具體考核時(shí)間及地點(diǎn)詳見考核通知書）。

（四）考核須知。報(bào)考人員憑本人有效身份證原件及考核通知書按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄考核資格。面試成績從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員。面試成績?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格。

（五）考核實(shí)施。由蓬溪縣人社局牽頭組織主管部門及用人單位組成考核小組，集中實(shí)施考核。

五、體檢

根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者的考核總成績，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢的人員（考核總成績相同的，以考官打分的有效分?jǐn)?shù)最高分的高低確定名次）?？己顺煽?nèi)舻陀?0分，則取消其應(yīng)聘資格。

在發(fā)布本次考核招聘進(jìn)入體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜公告前，因考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，按照考核成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（一）體檢的組織實(shí)施。體檢工作由蓬溪縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。進(jìn)入體檢人員不再電話通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查看進(jìn)入體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜的公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）復(fù)檢。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，到蓬溪縣人社局517室書面申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢由蓬溪縣人社局組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，不再遞補(bǔ)。

六、聘用考察

由主管部門會(huì)同招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

七、公示

聘用考察合格人員由蓬溪縣人社局確定為擬聘用人員，在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局”門戶網(wǎng)站、“蓬溪縣人民政府”門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)（舉報(bào)電話：蓬溪縣人社局0825- 5421508）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因自動(dòng)放棄聘用考察或聘用考察不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，不再遞補(bǔ)。

八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)　

公告公示無異議后的人員，報(bào)考同一崗位的擬聘用人員，根據(jù)所報(bào)考崗位和考核成績拉通排名，擬聘用人員按照?qǐng)?bào)考崗位從高分到低分依次選擇具體單位和崗位。

由招聘單位的主管部門通知報(bào)送以下材料，未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門同意，逾期未交上述材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

1.在職人員應(yīng)按招聘單位要求提供正式同意解除聘用（勞動(dòng)）合同或者生效的勞動(dòng)（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證。

2.2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2022年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報(bào)到證》（若因新冠肺炎疫情導(dǎo)致高校畢業(yè)時(shí)間延后，則以實(shí)際畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn)）。

3.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地人力資源社會(huì)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行初審，并填寫《蓬溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批花名冊》、《蓬溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，經(jīng)主管部門復(fù)審后，由招聘單位主管部門將以上證書、證明材料及表冊統(tǒng)一報(bào)蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)，蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位主管部門報(bào)送的審核確認(rèn)材料，對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格和本次公招的規(guī)范性進(jìn)行最終審核確認(rèn)。通過蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格。招聘單位憑蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局的聘用資格確認(rèn)文件，書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期不能按要求提供上述材料的或通過蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘用人員資格。

新招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。受聘人員中，初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月；再次參加工作的，試用期為3個(gè)月；相關(guān)文件規(guī)定的其他情形，根據(jù)相關(guān)文件明確的時(shí)間確定試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

事業(yè)單位公開考核招聘的高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行最低服務(wù)年限制度，從聘用合同生效之日起計(jì)算。根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》規(guī)定，招聘的急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，最低服務(wù)期限為5年。

九、紀(jì)律與監(jiān)督　　

（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

（三）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反公開招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

十、特別提示　　

（一）根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

（二）公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局”門戶網(wǎng)站、“蓬溪縣人民政府”門戶網(wǎng)站發(fā)布通知、公告、提示。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（三）請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上聯(lián)系方式（手機(jī)、固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請(qǐng)主動(dòng)告知考試組織部門。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

（四）參考人員須確保 14天內(nèi)無境外、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史；無來自新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者報(bào)告社區(qū)的發(fā)熱或有呼吸道癥狀人員接觸史；配合學(xué)校做好信息申報(bào)、健康碼查驗(yàn)、體溫檢測等疫情防控相關(guān)工作，四川省外參考人員須提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測報(bào)告；活動(dòng)期間須全程佩戴口罩。其他疫情防控要求，按考核學(xué)校所在地疫情防控部門規(guī)定執(zhí)行。

十一、政策解釋與咨詢

本公告未盡事宜，由蓬溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。 

咨詢電話:  0825-5421508   0825-5429228 

附件下載：

崗位表

審核表

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