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復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院2023年招聘營(yíng)養(yǎng)科主任1名

很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院2023年招聘營(yíng)養(yǎng)科主任1名,內(nèi)容如下:

崗位名稱:營(yíng)養(yǎng)科主任

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、組織制定營(yíng)養(yǎng)科的工作規(guī)劃、年度計(jì)劃,做好年度工作總結(jié),并向院部報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)制定、完善及落實(shí)營(yíng)養(yǎng)科的相關(guān)制度;

3、組織科室核心小組成員定期召開(kāi)科務(wù)會(huì),全面管理營(yíng)養(yǎng)科各項(xiàng)工作;

4、組織開(kāi)展?fàn)I養(yǎng)科的日常工作:

(1)定期組織檢查治療飲食執(zhí)行情況,并進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)評(píng)價(jià),填寫檢查記錄;

(2)負(fù)責(zé)菜單成本核算;

(3)組織人員對(duì)孕婦進(jìn)行孕前及產(chǎn)后營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)、為孕期婦女提供飲食治療方案;

5、負(fù)責(zé)營(yíng)養(yǎng)科的學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng):

(1)在醫(yī)院整體的人才規(guī)劃和科研計(jì)劃的指導(dǎo)下,制定本學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)工作計(jì)劃,組織實(shí)施,督促檢查;

(2)負(fù)責(zé)主持本科相關(guān)專業(yè)國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)、新技術(shù)、新療法的學(xué)習(xí);

(3)組織參加學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)活動(dòng),加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外科學(xué)與技術(shù)的合作和交流;

(4)負(fù)責(zé)組織開(kāi)展本科醫(yī)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)指導(dǎo)工作;

6、組織開(kāi)展?fàn)I養(yǎng)科的科研和教學(xué)工作:

(1)在醫(yī)院整體科研發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)下,制定本科的科研遠(yuǎn)景規(guī)劃、年度計(jì)劃;

(2)組織運(yùn)用國(guó)內(nèi)外營(yíng)養(yǎng)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展新技術(shù)的科研學(xué)術(shù)活動(dòng),并進(jìn)行新技術(shù)的推廣;

(3)組織科室人員申報(bào)科研/臨床課題、各類基金、各級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),協(xié)調(diào)管理、督促落實(shí);

(4)積極與國(guó)內(nèi)外同行聯(lián)系,建立和開(kāi)展科研協(xié)作;

(5)組織定期對(duì)科研成果、論文數(shù)等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、宣傳及獎(jiǎng)勵(lì),營(yíng)造科內(nèi)良好學(xué)習(xí)氛圍;

(6)組織本科室科技成果的鑒定、報(bào)獎(jiǎng)和推廣應(yīng)用工作;

(7)進(jìn)行年終科研總結(jié);

(8)接受復(fù)旦醫(yī)學(xué)院和教育科下達(dá)的教學(xué)任務(wù);

7、負(fù)責(zé)重營(yíng)養(yǎng)科的經(jīng)濟(jì)管理工作:

(1)掌握本科室每個(gè)月的收入、支出狀況,控制成本費(fèi)用的發(fā)生;

(2)負(fù)責(zé)科室內(nèi)人員的考核、獎(jiǎng)懲及績(jī)效薪酬的分配;

(3)負(fù)責(zé)組織對(duì)本科室所使用資產(chǎn)的管理、維護(hù)和保養(yǎng);

(4)負(fù)責(zé)科室內(nèi)經(jīng)費(fèi)預(yù)算制訂和使用,各類財(cái)務(wù)開(kāi)支審批;

8、組織開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育及精神文明建設(shè)活動(dòng);

9、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”制度:既要抓好分管的業(yè)務(wù)工作,又要抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核,真正做到“兩手抓、兩手硬”?!耙粛忞p責(zé)”的責(zé)任人,其責(zé)任延伸到八小時(shí)以外;

10、執(zhí)行院部交辦的各項(xiàng)工作、服從院部的各項(xiàng)安排,積極配合其它科室工作。

任職要求:

1、資歷要求:具有碩士及以上學(xué)歷,且副高及以上職稱;臨床醫(yī)學(xué)或公共衛(wèi)生食品營(yíng)養(yǎng)專業(yè)背景;

2、工作經(jīng)驗(yàn):具有臨床營(yíng)養(yǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、專業(yè)知識(shí):掌握臨床營(yíng)養(yǎng)相關(guān)知識(shí),具有一定科室管理經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī)和專業(yè)外語(yǔ)知識(shí),了解食品衛(wèi)生和膳食搭配方面知識(shí)。在營(yíng)養(yǎng)學(xué)科領(lǐng)域有一定影響力,有特殊成就者優(yōu)先考慮。善于謀篇布局與頂層設(shè)計(jì)。

4、核心能力:具有較強(qiáng)的營(yíng)養(yǎng)方面業(yè)務(wù)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和建設(shè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)能力,良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力,很強(qiáng)的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力、解決問(wèn)題的能力、創(chuàng)新力和影響力。勤于跟蹤了解營(yíng)養(yǎng)學(xué)領(lǐng)域國(guó)內(nèi)外進(jìn)展,并善于思考總結(jié)。

5、工作協(xié)作聯(lián)系:內(nèi)部服從院部總體發(fā)展規(guī)劃要求;與醫(yī)務(wù)部、臨床科室、醫(yī)技科室、后勤和職能等科室保持良好的協(xié)調(diào)關(guān)系;外部與患者、營(yíng)養(yǎng)科相關(guān)學(xué)會(huì)及其它醫(yī)院相關(guān)科室等建立良好的人際關(guān)系。

應(yīng)聘者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至我院招聘郵箱:fckyyrsk@163.com,郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘營(yíng)養(yǎng)科主任+姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷”。

醫(yī)院將對(duì)所有應(yīng)聘者的個(gè)人資料予以保密。面試時(shí)間另行通知。

聯(lián)系方式

郵箱:fckyyrsk@163.com

地址:上海市沈陽(yáng)路128號(hào),復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院人事科

郵編:200090

電話:33189900-6815

傳真:33189900-6815

金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:復(fù)旦大學(xué)附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院2023年招聘營(yíng)養(yǎng)科主任1名,希望能夠幫助到大家!

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