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濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2022年招聘工作人員60人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2022年招聘工作人員60人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間:2022年7月4日 9:00-7月6日16:00

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(三)年齡在40周歲以下(1981年7月4日以后出生),應(yīng)聘中級(jí)崗位的人員年齡可放寬至45周歲以下(1976年7月4日以后出生);

(四)2022年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須在2022年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書等;其他人員應(yīng)聘,須在2022年7月4日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書等;

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件;

(七)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意;在職人員報(bào)考須征得有用人管理權(quán)限單位及人事主管部門同意,并提供書面同意報(bào)考證明;受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員以及被列為失信被執(zhí)行人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位招聘范圍為2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明(包括勞動(dòng)/聘用合同和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明及其他工作經(jīng)歷證明材料)。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2022年7月4日為截止日期。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

本次共計(jì)劃招聘60人。其中,天橋區(qū)疾病預(yù)防控制中心等2家事業(yè)單位招聘事業(yè)編制人員10人,具體招聘計(jì)劃和崗位要求詳見附件1;濟(jì)南市天橋人民醫(yī)院等2家公立醫(yī)院招聘人員控制總量工作人員50人,具體招聘計(jì)劃和崗位要求詳見附件2。

三、報(bào)名和資格初審

本次招聘通過(guò)濟(jì)南市天橋區(qū)政府網(wǎng)()首頁(yè)公告欄發(fā)布相關(guān)招聘信息。

(一)報(bào)名時(shí)間與方式。2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員的報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2022年7月4日 9:00-7月6日16:00;

查詢時(shí)間:2022年7月4日11:00-7月7日16:00;

繳費(fèi)時(shí)間:2022年7月4日18:00-7月8日16:00。

報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址:

(二)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填寫個(gè)人信息并上傳本人近期清晰免冠電子照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證(有效期內(nèi))進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次應(yīng)聘資格。

(三)資格初審。招聘主管部門聯(lián)合招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并及時(shí)確認(rèn)初審結(jié)果。

(四)初審結(jié)果查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員,不能再報(bào)考其他崗位,報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)資格初審的人員,可以改報(bào)其他崗位。

(五)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的人員,應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),筆試考務(wù)費(fèi)每人40元,逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功人員于2022年7月14日8:00至筆試開考前,登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證、《2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名表(事業(yè)編制)》、《2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名表(人員控制總量)》和《2022年應(yīng)聘濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。

(六)考務(wù)費(fèi)減免。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在審核通過(guò)后,于2022年7月6日24:00前將減免材料的電子版(對(duì)材料進(jìn)行拍照或掃描)發(fā)送至招聘單位郵箱。郵件以“姓名+身份證號(hào)”命名。證明材料包括:享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視作放棄報(bào)考資格。

(七)招聘計(jì)劃核減取消及調(diào)整辦法。本次招聘筆試開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按1:3比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng),可改報(bào)其他符合條件的崗位。

四、考試和資格審查

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

(一)筆試

1.筆試形式及內(nèi)容

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制計(jì)算。筆試根據(jù)報(bào)考崗位不同分為醫(yī)學(xué)類(含藥劑、醫(yī)技、公衛(wèi)、中醫(yī)等)(A類)、護(hù)理類(B類)、綜合類(C類),各類均考一科。醫(yī)學(xué)類(含藥劑、醫(yī)技、公衛(wèi)、中醫(yī)等)(A類),考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);護(hù)理類(B類),考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);綜合類(C類),考試內(nèi)容為法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間:初步定于7月16日 上午9:00-11:00,隨疫情形勢(shì)變化調(diào)整,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。

筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

3.確定面試人選

筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分依次排名,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例依次確定面試人選,成績(jī)并列的,一并納入面試范圍;達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選確定后,通過(guò)濟(jì)南市天橋區(qū)政府網(wǎng)公布。面試人選須在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)(濟(jì)南市天橋區(qū)政府網(wǎng)另行通知)進(jìn)行資格審查,逾期不進(jìn)行資格審查的,視為自動(dòng)放棄。

(二)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的報(bào)考人員,需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn),按招聘簡(jiǎn)章及崗位要求,向招聘單位提交筆試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的本人二代身份證、《2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名表(事業(yè)編制)》、《2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名表(人員控制總量)》、《2022年應(yīng)聘濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》、1寸近期同底版免冠照片2張及其他相關(guān)證明材料,其他相關(guān)證明材料主要包括:

1.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、在驗(yàn)證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》),2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表;

2.招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明(包括勞動(dòng)/聘用合同和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明及其他工作經(jīng)歷證明材料);

3.在職人員應(yīng)聘的,還須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明;

4.留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還須出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;

5.招聘崗位要求的其他資格條件所需材料。

上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。取得面試資格人員在資格審查通過(guò)后繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》,逾期不繳費(fèi)、領(lǐng)取《面試通知書》的視為自動(dòng)放棄,因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公示。

(三)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、能力水平及與崗位的匹配程度等要素。面試成績(jī)采用百分制計(jì)算,面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線及以上的方可列為進(jìn)入考察體檢范圍人選。

面試時(shí)間、地點(diǎn)和程序等具體事宜見面試通知書。

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。按招聘人數(shù)1:1的比例組織考察體檢。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選,若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按最后面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選(在考察體檢時(shí),對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺,也按照上述方法等額遞補(bǔ))。

五、考察體檢

考察體檢要嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)考察??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾爝^(guò)程中,對(duì)考察對(duì)象的檔案,特別是“三齡二歷一身份”等內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組由2名及以上工作人員組成??疾煨〗M全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。

(二)體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢,主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名,醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因棄權(quán)和考察體檢不合格造成的人員空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍人選中依次等額遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

對(duì)考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員在濟(jì)南市天橋區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位主管部門提出聘用意見,按管理權(quán)限報(bào)同級(jí)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的取消聘用。

已取得聘用資格的擬聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因個(gè)人原因不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)或無(wú)法與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系者視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)期間不計(jì)算服務(wù)年限)。

七、疫情防控

在公開招聘組織實(shí)施過(guò)程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

八、其他

1.有關(guān)重大事項(xiàng)均在濟(jì)南市天橋區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁(yè)通知公告欄公布,應(yīng)聘人員須及時(shí)查看,因自身原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2.本次公開招聘事業(yè)單位工作人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.應(yīng)聘人員必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通,如更換手機(jī)號(hào)碼請(qǐng)及時(shí)致電招聘咨詢電話更新登記。

4.在本次公開招聘的過(guò)程中,應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守新冠疫情防控的相關(guān)規(guī)定。

5.本簡(jiǎn)章由濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

6.聯(lián)系電話:請(qǐng)查看各單位公開招聘人員崗位匯總表中的聯(lián)系電話(工作日上午9:00-11:30;下午13:30-16:30)。

附件1:2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表(事業(yè)編制)

附件2:2022年濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表(人員控制總量)

以上“濟(jì)南市天橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2022年招聘工作人員60人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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