新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國(guó)各地醫(yī)療招聘信息：山東省聊城市退役軍人醫(yī)院2022年招聘事業(yè)編制工作人員5人，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

報(bào)名時(shí)間：2022年6月15日-2022年6月21日

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)對(duì)口、注重能力和水平的用人方向，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，切實(shí)把適應(yīng)崗位需求的優(yōu)秀人才選拔到醫(yī)院來(lái)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和職業(yè)道德;

(四)具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)和技能，適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件;

(五)年齡在30周歲以下（1991年6月15日以后）；

(六)具備招聘崗位所需的其他條件；

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期（二年）內(nèi)未落實(shí)過(guò)工作單位、未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的普通高校畢業(yè)生可報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。

根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”

政策的通知》(國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)【2021】18號(hào))文件規(guī)定，面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生同等對(duì)待。其中，住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致。

在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位或其主管部門(mén)同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，并出具書(shū)面證明材料后，方可應(yīng)聘。定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須經(jīng)定向或委培單位、部門(mén)同意并出具書(shū)面證明材料。

不能應(yīng)聘的情形：（1）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；（2）現(xiàn)役軍人；（3）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員；（4）未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的人員；（5）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；（7）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中須回避的情形；（8）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2016年以前選聘的“三支一扶”計(jì)劃人員、2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目和山東項(xiàng)目人員等服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及外省2020年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿(mǎn)2年且完成協(xié)議書(shū)（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。具有5年以上聊城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員可報(bào)考符合條件的定向招聘崗位。

香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

三、招聘崗位

招聘崗位、條件及人數(shù)見(jiàn)附件1。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月15日-2022年6月21日

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名人員認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章后，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料。每位應(yīng)聘者只能報(bào)名應(yīng)聘一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。

（1）提供《聊城市退役軍人醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表》（附件2）掃描版；

（2）《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，《誠(chéng)信承諾書(shū)》由本人親筆簽名并捺手印掃描版；

（3）有效居民身份證掃描版；

（4）近期1寸免冠照片電子版；

以上個(gè)人應(yīng)聘信息資料須以電子郵件的方式發(fā)送至聊城市退役軍人醫(yī)院人事科郵箱（），要求將以上所有材料以壓縮包的形式發(fā)送，命名格式為報(bào)考崗位+姓名。填寫(xiě)與提交的應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效，如提交的材料與實(shí)際不符或有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

(二)初審工作

報(bào)名期間，醫(yī)院安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料對(duì)求職人員報(bào)名資格進(jìn)行初審。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息和應(yīng)聘崗位均不能更改。報(bào)名資格初審結(jié)果會(huì)發(fā)送至個(gè)人電子郵箱。報(bào)名人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，及時(shí)登陸個(gè)人電子郵箱，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。

按照有關(guān)規(guī)定，通過(guò)資格初審的人員，按每人每科40元標(biāo)準(zhǔn)繳納考務(wù)費(fèi)。逾期未進(jìn)行繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

初審結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。急需緊缺崗位達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的招聘崗位，按1:2的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃崗位的報(bào)考人員，可改報(bào)符合條件的其他計(jì)劃崗位。

初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員名單、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、考試時(shí)間及地點(diǎn)在聊城市退役軍人醫(yī)院()官方網(wǎng)站公布。

(三)筆試

通過(guò)初審的應(yīng)聘人員，持本人準(zhǔn)考證和居民身份證原件到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試只考一科，根據(jù)不同專(zhuān)業(yè)，考察相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。為保證新進(jìn)人員素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，根據(jù)應(yīng)聘計(jì)劃崗位人數(shù)和筆試情況確定。

筆試成績(jī)、進(jìn)入資格審查與確認(rèn)范圍的人員名單、資格審查與確認(rèn)的時(shí)間及地點(diǎn)在聊城市退役軍人醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公布。

(四)資格審查

醫(yī)院負(fù)責(zé)組織對(duì)進(jìn)入面試范圍的人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查與確認(rèn)，資格審查確認(rèn)一般情況下須本人參加。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)排序情況，由高分到低分，按1：3的比例進(jìn)入資格審查范圍，急需緊缺崗位按1：2的比例進(jìn)入資格審查范圍，達(dá)不到上述比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，未向我院提交有關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因取消資格或自動(dòng)放棄造成的空缺，按筆試成績(jī)由高分到低分及崗位對(duì)應(yīng)比例進(jìn)行遞補(bǔ)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶：

1.各階段取得的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件以及“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”；

2.有效期內(nèi)的身份證、資格證(已考試通過(guò)未發(fā)證書(shū)人員請(qǐng)?zhí)峁┛荚囃ㄟ^(guò)成績(jī)單)、執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件；

3.在職人員應(yīng)聘須出具所在單位或其主管部門(mén)同意應(yīng)聘的證明；

4.崗位有特殊條件要求的，還應(yīng)提供相關(guān)佐證材料。

以上提交材料按順序裝訂，缺一不可。所提供的證件均需原件和復(fù)印件，所有證件需用A4紙復(fù)印全部頁(yè)面，編號(hào)、印章等重要內(nèi)容務(wù)必復(fù)印清晰。

為維護(hù)事業(yè)單位招聘工作的嚴(yán)肅性，確保招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招錄工作的全過(guò)程。對(duì)偽造學(xué)歷、證書(shū)、證明等人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和錄用資格人員，或在報(bào)名、筆試、面試等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘條件不相符人員，查實(shí)后取消錄用資格，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。 報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(五)面試

經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)入面試階段。面試結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

面試時(shí)間、地點(diǎn)在聊城市退役軍人醫(yī)院()官網(wǎng)另行通知。

(六)總成績(jī)

1.筆試(筆試成績(jī)按百分制折算)與面試成績(jī)權(quán)重相加后為總成績(jī), 總成績(jī)采取百分制。即：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

2.總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

3.同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取加試的辦法確定。

4.總成績(jī)?cè)诹某鞘型艘圮娙酸t(yī)院()官網(wǎng)公布。

(七)考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)排序情況，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選?？疾煊舍t(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、廉潔行醫(yī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、是否存在不能應(yīng)聘的情形等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，存在問(wèn)題且在考察時(shí)間段內(nèi)處理不到位的，不予考察通過(guò)?？疾煨〗M要實(shí)事求是、全面客觀(guān)公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書(shū)面考察報(bào)告。

對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢工作由聊城市退役軍人醫(yī)院統(tǒng)一組織安排，具體事宜另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

五、公示聘用

考察和體檢及其他資格合格的，確定為擬聘用人員，并在聊城市退役軍人事務(wù)局、聊城市退役軍人醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示無(wú)異議且符合聘用條件的，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定進(jìn)行聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)合格者正式聘用，不合格者解除聘用合同。

公示期間，對(duì)擬聘用人員有異議的，請(qǐng)以書(shū)面形式署名直接向醫(yī)院人事科反映。公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格，其空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

為保證招聘工作的公正性，整個(gè)招聘工作在聊城市退役軍人事務(wù)局和我院紀(jì)委的全程監(jiān)督下進(jìn)行，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，全面接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。

本方案未盡事宜，按照省、市公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1：聊城市退役軍人醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位匯總表

附件2：聊城市退役軍人醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表

附件3：誠(chéng)信承諾書(shū)

淡薄寧?kù)o無(wú)怨無(wú)悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛(ài)心，同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“山東省聊城市退役軍人醫(yī)院2022年招聘事業(yè)編制工作人員5人”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！