醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院2022年招聘專業(yè)技術人員86名，歡迎查看。

未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日

一、招聘單位簡介

濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院始建于1951年，是山東省區(qū)域醫(yī)療中心。醫(yī)院擁有兩個院區(qū)，即院本部和太白湖院區(qū)，現(xiàn)開放床位4145張，員工5238人，碩士及以上學位人員1667人，承擔著魯西南地區(qū)2000多萬人口的醫(yī)療保健任務。2021年完成門急診量400萬人次，出院患者19.9萬人次,手術總量12.8萬例，其中病房手術8.69萬例，綜合藥占比19.66%，材料占比15.20%，平均住院日6.6天，主要業(yè)務指標和質量效益指標保持國內同級醫(yī)院優(yōu)秀水平。在2021年公布的2019年度全國1306家三級綜合公立醫(yī)院績效考核中排名第87位。醫(yī)院連續(xù)兩年取得國家監(jiān)測指標等級A+的好成績，綜合實力穩(wěn)居全省前列及國內三級甲等綜合醫(yī)院第一方陣。

二、招聘崗位和數(shù)量

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)要求，結合工作需要，我院擬面向社會公開招聘高級專業(yè)技術人員10名，中級專業(yè)技術人員76名。具體崗位及條件詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.身體健康，具備崗位要求的身體條件。

4.具備所應聘崗位必須的基礎理論和專業(yè)知識，符合崗位所要求的學歷、學位及其他要求。

5.應聘中級崗位年齡應在45周歲以下（1976年5月19日以后出生）。應聘高級崗位年齡應在50周歲以下（1971年5月19日以后出生）。

6.2022屆畢業(yè)生須在2022年12月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。學歷學位在國(境)外取得的在港澳臺學習、國外留學歸來人員，在報名時須出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函。對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書，否則取消錄取資格。其他人員應聘的，須在2022年5月19日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。

7.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（）、濟寧醫(yī)學院網(wǎng)站（）濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站（）及相關媒體面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名時間：此次招聘博士崗位為長期招聘崗位，根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日。

2.報名地點：濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院6號樓4樓組織人事處（濟寧市古槐路89號）

3.報名方式：符合崗位需求的應聘人員按要求如實填寫應聘材料，并將報名材料《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員基本信息匯總表》（附件2）電子版發(fā)送至郵箱，郵件主題為“應聘崗位+姓名+所學專業(yè)”（如：內科1+王**+內科學）。每人限報一個崗位。

紙質材料包括(以下所有材料請攜帶原件及復印件須在現(xiàn)場報名資格審核時提供)：

(1)《濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表》（附件3）(2)身份證、國家承認的學歷學位證書(2022屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表以及能夠于2022年12月31日前正常畢業(yè)的證明)、專業(yè)技術職務資格證書、醫(yī)師資格證書、經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》等;(3)在職人員的還要提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經同意，可在考察期提供;(4)其它符合應聘崗位條件要求的相關證明材料（如專業(yè)方向證明原件）。

4.資格審查：醫(yī)院組織人事處對報名人員進行資格初審。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消資格。

(三)面試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，面向博士招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。

面試總分為100分，按百分制打分并計算平均分，面試成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試時間地點另行通知。設定面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

(四)考察體檢

1.根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選。醫(yī)院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

2.考察采取組織函詢、查閱檔案、個別談話的方式，主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡兩歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題認真進行調查，問題未查清、未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

3.體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

4.應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

(五)公示聘用

對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濟寧醫(yī)學院人事處網(wǎng)站及醫(yī)院官方網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確定人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇和保障

聘用人員為我院總量控制內正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：江老師 聯(lián)系方式：0537-2903205

監(jiān)督舉報電話：0537-2903277

E-mail：

地址：山東省濟寧市古槐路89號 郵編：272029

附件1：山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

附件2：山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員基本信息匯總表

附件3：濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表

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