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山東省東營市第五人民醫(yī)院2022年優(yōu)秀人才選聘5人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“山東省東營市第五人民醫(yī)院2022年優(yōu)秀人才選聘5人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

網(wǎng)上報名時間自2022年5月25日至2022年6月10日

一、選聘范圍

全國普通高校及國家承認(rèn)學(xué)歷的國(境)外高校畢業(yè)的全日制碩士及以上研究生。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨立學(xué)院畢業(yè)生不列入選聘范圍。

二、選聘計劃

計劃選聘5人,具體要求詳見《年東營市第五人民醫(yī)院優(yōu)秀人才選聘崗位計劃表》。

三、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

(二)2022年應(yīng)屆國內(nèi)高校畢業(yè)生和與應(yīng)屆國內(nèi)高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,相關(guān)人員須于2022年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書。對暫未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員,須于2022年9月30日前提供國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。其他人員報考的,須于2022年5月25日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位及其他證書。

(三)博士研究生年齡不超過45周歲(1976年5月25日以后出生),碩士研究生年齡不超過40周歲(1981年5月25日以后出生)。

(四)符合崗位要求的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,服務(wù)年限未滿(含試用期)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員,以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以其所獲國家承認(rèn)畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)與選聘崗位所需的專業(yè)三者相一致。留學(xué)回國人員所學(xué)專業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。本次選聘需求的專業(yè),主要參考教育部公布的國內(nèi)院校專業(yè)目錄設(shè)置。

鑒于參考專業(yè)目錄中未能完全涵蓋一些舊專業(yè)、新興學(xué)科、國外學(xué)科等,請應(yīng)聘人員及時查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄,核實是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)。如不屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè),且應(yīng)聘人員認(rèn)為所學(xué)專業(yè)為招聘崗位專業(yè)要求的近似專業(yè),應(yīng)當(dāng)主動聯(lián)系選聘單位介紹基本情況。必要時,應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的主干學(xué)習(xí)課程等證明材料。選聘單位將根據(jù)選聘崗位的履職需要,認(rèn)定是否屬于近似專業(yè)。符合崗位專業(yè)要求的專業(yè)學(xué)位研究生也可報考。

四、選聘程序

(一)報名

報名采取日常報名與校園招聘會現(xiàn)場報名兩種方式。第一階段為日常報名,網(wǎng)上報名時間自2022年5月25日至2022年6月10日;第二階段為校園招聘會現(xiàn)場報名,具體安排將視疫情防控情況在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公告(如因疫情影響無法進行校園招聘現(xiàn)場報名,則進行二次日常報名,并進行公告)。各階段具體報名截止時間等信息將依次在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)()公布。

1、日常報名。日常報名采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式進行。

(1)網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員須如實填寫《2022年東營市第五人民醫(yī)院優(yōu)秀人才選聘報名登記表》,連同本人的報名相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送到電子郵箱(),郵件名稱統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位﹢姓名﹢畢業(yè)院校﹢所學(xué)專業(yè)(專業(yè)方向)”。凡不提供應(yīng)聘材料或提供材料不齊全的不予審核。經(jīng)網(wǎng)上報名初審合格的還須進行現(xiàn)場資格審查。

(2)現(xiàn)場報名。具體時間、地點另行通知。符合報名條件的應(yīng)聘人員可攜帶報名相關(guān)證明材料到現(xiàn)場報名地點進行現(xiàn)場報名,并資格審查。

報名相關(guān)證明材料包括:國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)()提供的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(尚未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和有效期內(nèi)的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》),有效期內(nèi)居民身份證或《港澳居民來往內(nèi)地通行證》或《臺灣居民來往大陸通行證》(以下簡稱“本人有效身份證件”),崗位要求的其他材料。留學(xué)回國人員還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;有專業(yè)方向要求的還須提交由學(xué)校出具的專業(yè)方向證明、學(xué)業(yè)成績單。已簽署就業(yè)協(xié)議或已就業(yè)且符合報名條件的人員,須出具協(xié)議簽署單位或有用人權(quán)限部門(單位)同意應(yīng)聘的證明。

2、校園招聘會報名(現(xiàn)場資格審查)

成立校園招聘小組,適時選擇部分高校組織現(xiàn)場招聘報名,符合條件的應(yīng)聘人員(包括其他高校和日常報名的應(yīng)聘人員)均可攜帶報名相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件到專場招聘會地點進行現(xiàn)場報名,并進行現(xiàn)場資格審查。校園招聘時間、地點具體詳見墾利區(qū)人民政府網(wǎng)()公布。

應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進行報名,報名與考核評價時使用的本人有效身份證件必須一致。重要報名信息(如工作單位等信息)填報不實的,按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導(dǎo)致未通過資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)資格審查

應(yīng)聘人員須攜帶所有報名相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場報名或校園招聘報名地點,于考核評價前(具體時間另行通知)完成資格審查(已進行現(xiàn)場報名或校園招聘會報名且完成資格審查的應(yīng)聘人員,不再參加資格審查)。在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)資格審查合格的參加考核評價;經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其考核評價資格。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,網(wǎng)上報名初審和現(xiàn)場資格審查結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。應(yīng)聘人員一旦出現(xiàn)被其他部門單位聘(錄)用、被取消學(xué)歷學(xué)位等不具備應(yīng)聘條件的情形,應(yīng)聘人員應(yīng)如實向區(qū)衛(wèi)生健康局報告情況,并停止報考行為,區(qū)衛(wèi)生健康局不再將其列為考核評價、體檢、考察或擬聘用人選。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)已通過審查人員不符合應(yīng)聘資格或隱瞞真實情況、弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,立即取消考核評價、聘用資格。

(三)考核評價

根據(jù)崗位報名情況和新冠肺炎防控工作需要,適時組織考核評價(具體時間視疫情防控情況在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站另行公告)??己嗽u價采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行??己嗽u價成績滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分。成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

參加考核評價人數(shù)小于等于崗位招聘計劃人數(shù),達到合格分?jǐn)?shù)線的,確定為考察體檢人選;參加考核評價人數(shù)多于崗位招聘計劃人數(shù)的,從達到合格分?jǐn)?shù)線人員中,按考核評價成績由高分到低分等額確定考察體檢人選。如出現(xiàn)應(yīng)聘人員考核評價成績相同,則進行考核評價復(fù)試,按復(fù)試成績由高分到低分確定考察體檢人選,并在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)對考核評價結(jié)果進行公告。

(四)考察和體檢

由用人單位成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作。考察工作根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況,并對應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行全面復(fù)審。認(rèn)真執(zhí)行省委組織部《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號),對考察對象的人事檔案進行嚴(yán)格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,要認(rèn)真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。考察工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

體檢一般在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理。體檢費用由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。

因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺,應(yīng)從進入同一崗位考核評價范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考核評價、考察、體檢合格的擬聘用人員,由東營市墾利區(qū)衛(wèi)生健康局進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿符合條件的,由用人單位與其簽訂聘用合同,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。未按規(guī)定時限取得學(xué)歷學(xué)位證書的取消聘用資格。

五、相關(guān)待遇及管理

(一)引進人才按照《關(guān)于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(東人社發(fā)〔2018〕16號)等文件規(guī)定進行管理。

(二)引進人才試用期1年,試用期間享受用人單位的有關(guān)待遇。試用期滿,由用人單位組織考核,合格的予以正式聘用;不合格或放棄的,取消聘用。

(三)引進人才最低服務(wù)期限(含試用期)為5年。

(四)符合《墾利區(qū)“黃河口英才”引進計劃實施辦法》的引進人才,按照規(guī)定享受相關(guān)待遇。其中對于引進的全日制研究生及以上的人才,同時享受以下待遇:一是月均收入不低于1萬元;二是提供40平及以上公租房一套;三是安家費10萬元(3到5年兌現(xiàn));四是醫(yī)院設(shè)立專業(yè)對口的平臺,根據(jù)業(yè)績一到兩年內(nèi)破格提拔為小組長或?qū)W科帶頭人。

六、其他事項

有關(guān)選聘信息將通過東營市墾利區(qū)人民政府網(wǎng)公布,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注,并保持報名登記的聯(lián)系電話暢通,因本人原因錯過重要信息影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

咨詢電話:0546-2567198、0546-2885929

附件1:2022年東營市第五人民醫(yī)院優(yōu)秀人才選聘崗位計劃表

附件2:2022年東營市第五人民醫(yī)院優(yōu)秀人才選聘報名登記表

附件3:2022年東營市第五人民醫(yī)院優(yōu)秀人才選聘報名登記表填報說明

以上“山東省東營市第五人民醫(yī)院2022年優(yōu)秀人才選聘5人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請進入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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