每年很多醫(yī)院及事業(yè)單位都會(huì)招聘工作人員，也有很多醫(yī)學(xué)生及醫(yī)療工作者關(guān)注這一信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好地服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)從業(yè)人員，將會(huì)及時(shí)收集、整理新鮮的招聘資訊及信息，第一時(shí)間提供給大家，歡迎大家關(guān)注！以下是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“2020年冬季內(nèi)蒙古自治區(qū)額濟(jì)納旗疾控中心招聘急需緊缺人才程序恢復(fù)啦”公告信息，內(nèi)容如下：

報(bào)名截止時(shí)間：2020年12月9日18:00。

廣大考生：

現(xiàn)將恢復(fù)額濟(jì)納旗疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需緊缺人才程序相關(guān)事宜通知如下：

一、引才程序 

（一）發(fā)布恢復(fù)額濟(jì)納旗疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需緊缺人才程序的通知：2020年12月4日

（二）報(bào)名

本次引才通過(guò)郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名:

報(bào)名資料投遞郵箱：eqwsjbgs@163.com

報(bào)名截止時(shí)間：2020年12月9日18:00。

報(bào)名要求：

①報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《額濟(jì)納旗疾病預(yù)防控制中心引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》，并附本人近期正面免冠2寸電子版彩照，與所報(bào)崗位要求的相關(guān)證件掃描件（PDF格式）或拍照打包發(fā)送至指定郵箱，郵件主題注明“XX崗位+姓名”。應(yīng)聘人員報(bào)名要件為有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及其它相關(guān)資格證書。

②凡應(yīng)聘人員填寫報(bào)名信息不真實(shí)不完整或要件不全的，造成報(bào)名提交不成功的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

③每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的視為報(bào)名無(wú)效。

④考生須于2020年12月10日18:00前，攜帶所需證書原件到額濟(jì)納旗衛(wèi)生健康委員會(huì)報(bào)名處，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及資格審核，逾期視為自動(dòng)放棄。

（三）資格審核 

1.由組織、人社、公安、教體、衛(wèi)生健康等相關(guān)部門組成資格審核組，負(fù)責(zé)報(bào)名人員學(xué)歷、專業(yè)、戶籍等資格條件的審核工作。

2.資格審核時(shí)間及地點(diǎn)：2020年12月10日上午9:00—12:00，下午15:00-18:00，在額濟(jì)納旗衛(wèi)生健康委三樓會(huì)議室參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

3.應(yīng)聘人員提供本人有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等原件和復(fù)印件參加資格審核。

4.應(yīng)聘人員所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合報(bào)考條件的、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分的、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審核的一律取消考試資格。

5.通過(guò)資格審核人員，由審核組工作人員通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2020年12月11日

具體時(shí)間：上午9:00—12:00，下午15:00-18:00

準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：額濟(jì)納旗衛(wèi)生健康委員會(huì)三樓會(huì)議室

（四）考試 

1.筆試 

筆試時(shí)間：2020年12月12日（星期六），具體時(shí)間及筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

①對(duì)通過(guò)資格審核的人員進(jìn)行筆試，筆試總分100分，筆試主要測(cè)試醫(yī)療衛(wèi)生人員應(yīng)具備的專業(yè)理論水平。

②筆試開考比例（報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比）不低于2:1。學(xué)歷條件放寬后，仍達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。

③報(bào)考蒙醫(yī)專業(yè)的考生筆試必須用蒙文答卷，其他專業(yè)人員筆試全部必須用漢文作答；同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。

④蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族應(yīng)聘人員在加權(quán)計(jì)算后的筆試綜合成績(jī)上加2.5分。

筆試成績(jī)?cè)诎⒗泼巳耸驴荚囆畔⒕W(wǎng)、中國(guó)額濟(jì)納政府門戶網(wǎng)站及相關(guān)平臺(tái)進(jìn)行公示。筆試成績(jī)公示時(shí)間：2020年12月13日-2020年12月18日（公示期6天）。

2.面試 

面試時(shí)間：2020年12月19日（星期六）

①按照筆試成績(jī)由高到低1:2的比例進(jìn)入面試，末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；若達(dá)不到面試比例的，參加筆試人員全部進(jìn)入面試。面試總分100分，面試主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。

②應(yīng)聘考生需在報(bào)名登記表選擇考試是否使用蒙語(yǔ)作答。

3.筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入。應(yīng)聘人員考試總成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)＝（筆試成績(jī)）×50%＋2.5分（民族加分）+（面試成績(jī)）×50%。

考試總成績(jī)?cè)诎⒗泼巳耸驴荚囆畔⒕W(wǎng)、中國(guó)額濟(jì)納政府門戶網(wǎng)站及相關(guān)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間：2020年12月20日-2020年12月26日（公示期7天）。

（五）考察、體檢、公示 

1.根據(jù)崗位需求，按照總成績(jī)排名1:1比例進(jìn)入考察人選范圍。末位考試總成績(jī)出現(xiàn)并列導(dǎo)致超出崗位需求人數(shù)時(shí)，以筆試成績(jī)高低擇優(yōu)列入考察人選；若筆試成績(jī)一致時(shí)，組織加試（以答辯的方式進(jìn)行），擇優(yōu)列入考察人選。

2.考察考核工作由額濟(jì)納旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？疾旆绞絽⒄展珓?wù)員考錄考察辦法進(jìn)行，考察不合格的，取消引進(jìn)資格。

3.考察合格者列為體檢對(duì)象，體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢時(shí)間：2020年12月28日；體檢地點(diǎn)：額濟(jì)納旗人民醫(yī)院；體檢費(fèi)用自理。未按時(shí)參加體檢者視為自動(dòng)放棄。

4.考試總成績(jī)出現(xiàn)并列導(dǎo)致超出崗位需求人數(shù)時(shí)，對(duì)考察、體檢合格人員進(jìn)行集體審議評(píng)價(jià)，結(jié)合用人單位實(shí)際需求情況和考生綜合素質(zhì)、資格證書取得情況綜合分析研究，按照優(yōu)先錄用取得相關(guān)衛(wèi)生類執(zhí)業(yè)資格證、取得相關(guān)衛(wèi)生類助理資格證、取得全日制本科學(xué)歷、取得全日制?？茖W(xué)歷的順序依次擇優(yōu)確定擬引進(jìn)人選名單。對(duì)未錄取到所報(bào)崗位且條件優(yōu)秀、服從調(diào)劑的人員，按照人崗相適原則擇優(yōu)調(diào)劑到空缺的崗位。不服從組織調(diào)劑的考生，將視為放棄引才機(jī)會(huì)。

5.擬引進(jìn)人選在阿拉善盟人事考試信息網(wǎng)、中國(guó)額濟(jì)納政府門戶網(wǎng)站及相關(guān)平臺(tái)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。公示期間，對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。

（六）遞補(bǔ)

本次引才對(duì)考察、體檢不合格、自愿放棄等各種原因造成崗位缺額的按崗位從符合條件的應(yīng)聘人員中等額遞補(bǔ)，引才每個(gè)環(huán)節(jié)只能遞補(bǔ)1次。

（七）報(bào)批

擬引進(jìn)人選經(jīng)公示無(wú)異議后，經(jīng)額濟(jì)納旗人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，報(bào)阿拉善盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

（八）聘用

擬引進(jìn)人選經(jīng)阿拉善盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批通過(guò)后，按照干部人事管理權(quán)限的規(guī)定報(bào)有關(guān)部門辦理聘用手續(xù)（試用期一年）。由用人單位與引進(jìn)人員簽訂服務(wù)期限不低于5年的聘用合同（含試用期，不含規(guī)培期），試用期滿考核不合格的終止其服務(wù)協(xié)議，辦理解聘手續(xù)。按照管理權(quán)限，引才聘用人員納入額濟(jì)納旗事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的人事、薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)等政策規(guī)定。

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