不少醫(yī)學生和醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)者都會選擇衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)編考試，小編為大家?guī)砹?a href="http://www.bhshhw.cn/weishengdanweizhaopin/" target="_blank" title="醫(yī)療衛(wèi)生招聘" class="hotLink">醫(yī)療衛(wèi)生招聘面試結構化的應急應變能力要求——醫(yī)療面試結構化面試能力要求和題型認知，快來看看吧！

能力要點

★應急應變類試題的主要測評要素是應變能力，在考官評分表中的表述如下：

表述 1:“有壓力狀況下，思維反應敏捷；情緒穩(wěn)定；考慮問題周到?！?/span>

表述 2：“對事物的變化反映敏捷自然，有較強的應變能力，處理問題恰當、得體，心理承受能力強?！?/span>

★在《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》中表述如下：

應對突發(fā)事件能力：

>>反應及時、準確判斷、措施果斷、依靠科學、加強合作的能力；

>>快速、準確救治病患和現(xiàn)場處置的專業(yè)能力；

>>突發(fā)事件調查、現(xiàn)場控制、衛(wèi)生防護和監(jiān)測檢驗的專業(yè)能力。

★在其他文件或專家的文章中涉及到應變能力與應急應變試題的表述如下：

測評要素：“應變能力和解決問題的能力。對于醫(yī)務工作者來說，面對的工作很繁瑣、突發(fā)事件頻發(fā)，因此必須要有良好的心理素質和應變能力，并且具備運用專業(yè)知識和溝通技巧解決問題的能力。”

★答題原則：

穩(wěn)、快、全、好、專業(yè)、溝通

題型認知

1.患者家屬因為不滿意主治醫(yī)生的治療效果，認為醫(yī)生能力不夠，沒有緩解患者的病痛，跟醫(yī)生大吵大鬧，你如果是患者的主治醫(yī)生的同事，目擊了全過程，你怎么辦？

2.你在值班時有醉酒的人，不僅不排隊還辱罵醫(yī)護人員，你怎么處理？

3.如果你在門診，突然發(fā)現(xiàn)一個病人疑似新冠肺炎，你該怎么處理?

4.某地發(fā)生集體中毒事件，你作為值班醫(yī)生怎么辦？

1.患者家屬因為不滿意主治醫(yī)生的治療效果，認為醫(yī)生能力不夠，沒有緩解患者的病痛，跟醫(yī)生大吵大鬧，你如果是患者的主治醫(yī)生的同事，目擊了全過程，你怎么辦？

2.你在值班時有醉酒的人，不僅不排隊還辱罵醫(yī)護人員，你怎么處理？

3.如果你在門診，突然發(fā)現(xiàn)一個病人疑似新冠肺炎，你該怎么處理?

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