為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“南昌市面向濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院引進(jìn)2023屆衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才521人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~
一、引進(jìn)對象及計(jì)劃
2023年全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(部分專業(yè)可放寬至全日制本科學(xué)歷,詳見附件2),所學(xué)專業(yè)為基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、藥學(xué)、中藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、應(yīng)用心理、醫(yī)學(xué)技術(shù)、社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。
引進(jìn)計(jì)劃數(shù)根據(jù)專業(yè)崗位報(bào)名后的資格審查合格人數(shù)初步擬定,再根據(jù)實(shí)際參加考核人數(shù)適時調(diào)整。
二、報(bào)名條件
1.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在當(dāng)年取得相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位證書,若因畢業(yè)論文答辯等原因需延遲畢業(yè)的,博士、碩士研究生取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的時間可延至2023年12月31日,畢業(yè)前取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書或相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證(無執(zhí)業(yè)證書的須承諾畢業(yè)后兩年內(nèi)通過相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證考試);
2.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
在校期間有因違法違紀(jì)行為受到紀(jì)律處分的情況不得報(bào)名。
三、引進(jìn)程序
(一)報(bào)名申請
凡符合報(bào)名條件的大學(xué)生可以登錄指定網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(ncwjw.zhaopin.com),下載并填寫《南昌市2023年從高校引進(jìn)衛(wèi)生專技人才報(bào)名推薦表》,每人限報(bào)兩個崗位,報(bào)名推薦表加蓋就業(yè)公章后掃描或拍照上傳至報(bào)名網(wǎng)站。網(wǎng)上報(bào)名時間為2022年10月26日9點(diǎn)至2022年11月5日17點(diǎn)。網(wǎng)上報(bào)名需提供以下材料:1.《南昌市2023年從高校引進(jìn)衛(wèi)生專技人才報(bào)名推薦表》;2.本人身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告;3.醫(yī)師資格證書或相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證(若無執(zhí)業(yè)證書需提交承諾書);4.個人相關(guān)榮譽(yù)證書等獲獎證明資料;5.崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。
資格審查分為線上資格初審和現(xiàn)場資格復(fù)審,對已報(bào)名人員進(jìn)行線上資格初審,線上資格初審?fù)ㄟ^后,在濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,現(xiàn)場資格復(fù)審時需攜帶網(wǎng)上報(bào)名上傳材料的原件及復(fù)印件。審查情況將及時反饋給學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,報(bào)名人員也可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢個人資格審查情況。接受現(xiàn)場報(bào)名,同時進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程。
因個人原因無法參加本高校區(qū)域內(nèi)定點(diǎn)引進(jìn)面試考核的畢業(yè)生,可以參加后續(xù)其他區(qū)域定點(diǎn)高校面試考核,已參加本高校區(qū)域內(nèi)定點(diǎn)引進(jìn)面試考核的畢業(yè)生不參加其他區(qū)域面試考核。
(二)考核考察
面試考核主要圍繞引進(jìn)人才的政治素質(zhì)、專業(yè)能力、在校表現(xiàn)、獎懲情況等方面,并根據(jù)引進(jìn)人才面試考核表現(xiàn)情況進(jìn)行打分,按照面試成績得分由高到低擇優(yōu)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試考核具體時間、地點(diǎn)另行通知。
考核結(jié)束后立即組織對入闈考察人員進(jìn)行考察。一般通過向就讀院系調(diào)查了解或查閱學(xué)籍檔案的形式進(jìn)行,全面了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績、獎懲情況等。
(三)簽訂協(xié)議
考察結(jié)束后當(dāng)場簽訂協(xié)議??疾旌细竦娜藛T,由南昌市衛(wèi)健委與其本人簽訂高校畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議,三方就業(yè)協(xié)議書由畢業(yè)生本人提供。引進(jìn)人才未在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證和學(xué)位證的,引進(jìn)關(guān)系自動解除。
(四)體檢公示
統(tǒng)一組織擬引進(jìn)人才到三級甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢合格的,在學(xué)校就業(yè)中心網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日;體檢不合格的,引進(jìn)關(guān)系自動解除,三方協(xié)議退還本人。
四、工作待遇
(一)辦理上編
引進(jìn)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才,按照報(bào)名志愿擇優(yōu)錄用,安排進(jìn)入市屬七所公立醫(yī)院、相關(guān)衛(wèi)生單位(具體職位表見附件2)工作。其中博士研究生直接辦理事業(yè)編制,碩士研究生(含“985”本科生)引進(jìn)后先納入人員控制總量備案管理,待一年后經(jīng)考核合格再辦理事業(yè)編制。
試用期滿、考核合格的,根據(jù)個人取得的醫(yī)療資格及醫(yī)院對于個人臨床能力考核情況給予相應(yīng)的聘任資質(zhì),原則上取得中級職稱的博士研究生可聘任十級專業(yè)技術(shù)崗位,取得初級職稱的博士研究生和碩士研究生可聘任十一級專業(yè)技術(shù)崗位,本科生可聘任十二級專業(yè)技術(shù)崗位。有工作經(jīng)歷的經(jīng)考核按照實(shí)際情況確定崗位等級。
引進(jìn)的市衛(wèi)生專技人才需簽訂《市衛(wèi)生專技人才最低服務(wù)期協(xié)議書》(最低服務(wù)期為十年,不含試用期)。
(二)福利待遇
引進(jìn)人才的福利待遇由編制所在單位按照事業(yè)單位人員予以保障,并按南昌“人才10條”政策給予博士、碩士(含“985”本科)一次性生活補(bǔ)貼5萬元、3萬元。
(三)安家費(fèi)補(bǔ)助(僅限博士)
引進(jìn)的博士試用期滿轉(zhuǎn)正后,給予安家費(fèi)補(bǔ)助20-80萬,具體標(biāo)準(zhǔn)由市衛(wèi)健委結(jié)合各公立醫(yī)院實(shí)際確定。
(四)培養(yǎng)管理
將市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才納入衛(wèi)健系統(tǒng)骨干人員重點(diǎn)考核管理及培養(yǎng),并建立個人成長檔案。實(shí)行“導(dǎo)師制”,統(tǒng)一安排所在單位名醫(yī)擔(dān)任導(dǎo)師,進(jìn)行結(jié)對幫帶,同時注重加強(qiáng)政治教育、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、實(shí)踐鍛煉。
本公告及其他未盡事宜由南昌市委人才辦、中共南昌市委衛(wèi)健工委負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0791-83986730、83986731(南昌市衛(wèi)健委);83885708(南昌市委人才辦)。
南昌市定向引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位需求表
濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院-南昌市衛(wèi)健委2023引才活動高校聯(lián)系函
以上“南昌市面向濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院引進(jìn)2023屆衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才521人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!