無(wú)錫市第二人民醫(yī)院第四批高端及緊缺性人才招聘32人公告發(fā)布啦!很多朋友對(duì)此非常關(guān)注,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編專門為大家收集整理了如下內(nèi)容,希望可以有所幫助!
報(bào)名時(shí)間:2019年8月23日至29日(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00),雙休日除外
經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高端人才及緊缺專業(yè)人才32名(均為事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象與條件
(一)招聘對(duì)象和崗位
招聘對(duì)象:
1.博士研究生或具備高級(jí)職稱的高端人才22名;
2.緊缺專業(yè)技術(shù)人員10名。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
3.熱愛(ài)應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.此次招聘對(duì)象年齡:18周歲以上、35周歲以下(1984年1月1日至2001年12月31日期間出生)。其中,崗位條件中明確要求具有博士研究生學(xué)歷或?qū)W位,或要求具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡可放寬至40周歲及以下(1979年1月1日及以后出生);崗位條件中要求具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡可放寬至50周歲及以下(1969年1月1日及以后出生)。
6.戶籍不限。
7.需具備下列條件。(見(jiàn)附件)
8.下列人員不得報(bào)考:
(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)因犯罪受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分(包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調(diào)查的),參加非法組織的人員;
(3)國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;
(4)無(wú)錫市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編人員。
二、報(bào)名及審查
(一)報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間:
2019年8月23日至29日(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00),雙休日除外。
2.報(bào)名地點(diǎn):
無(wú)錫市中山路68號(hào),無(wú)錫市第二人民醫(yī)院人事科(婦兒中心12樓);電話0510-68562956 聯(lián)系人:黃老師。
3.報(bào)名方式:
應(yīng)聘人員均需現(xiàn)場(chǎng)審核資料,也可委托他人攜帶相關(guān)報(bào)名資料至現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不接受網(wǎng)上報(bào)名。
4.報(bào)名材料
應(yīng)屆畢業(yè)生(指2019年及2018年畢業(yè)未就業(yè)的畢業(yè)生)報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁﹫?bào)名表(附件1)、簡(jiǎn)歷,以及本人身份證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、專業(yè)方向證明、規(guī)培合格證(若2019年已通過(guò)考試目前尚未取得證書(shū),需提供考試合格證明)、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、榮譽(yù)證書(shū)等材料的復(fù)印件,另請(qǐng)務(wù)必?cái)y帶上述材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。
有工作經(jīng)歷者報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁﹫?bào)名表(附件1)、簡(jiǎn)歷,以及本人身份證、單位從業(yè)經(jīng)歷證明、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、專業(yè)方向證明、規(guī)培證(若2019年已通過(guò)考試目前尚未取得證書(shū),需提供考試合格證明)、專業(yè)技術(shù)資格證、醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)證書(shū)、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、榮譽(yù)證書(shū)等材料的復(fù)印件,另請(qǐng)務(wù)必?cái)y帶上述材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。
5.報(bào)考人員請(qǐng)下載博士個(gè)人簡(jiǎn)介表(附件2)或碩士個(gè)人簡(jiǎn)介表(附件3),并按模板填寫(xiě)后于現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前發(fā)送至人事科郵箱wx2hh@126.com。
6.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求如實(shí)填寫(xiě)《2019年無(wú)錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高端及緊缺性人才報(bào)名表》,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員應(yīng)交本人近期一寸免冠彩照1張。醫(yī)院將對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消其考試資格或聘用資格。
(二)資格審核
1.醫(yī)院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。應(yīng)聘人員須經(jīng)資格審核合格后方可參加考試。
2.資格審核過(guò)程中,如有不符合招聘崗位要求的資格條件或行業(yè)資格準(zhǔn)入條件的,取消其報(bào)名資格,已交納報(bào)名考試費(fèi)的予以退還??荚嚱Y(jié)束后,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的,其考試成績(jī)視為無(wú)效,且不退還報(bào)名考試費(fèi)。
(三)繳費(fèi)確認(rèn)
每位考生繳納考試報(bào)名費(fèi)100元,開(kāi)考時(shí)尚未交納考試報(bào)名費(fèi)的視為放棄考試。
三、考核與公示
1.采用直接考核方式,主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì),考核總分為100分,合格線為60分,考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。如考核成績(jī)相同人數(shù)超過(guò)招聘崗位數(shù)的,將組織同分人員加試,并按加試成績(jī)確定排名。
2.考試時(shí)間初步定在報(bào)名截止后2-3周內(nèi),具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)關(guān)注醫(yī)院公告欄。
四、體檢及考察
1.根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī),按招聘崗位數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單,并按照有關(guān)規(guī)定組織體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》在指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由考生自理。
2.在考核、體檢、考察過(guò)程中,因不合格、放棄或其他原因出現(xiàn)空缺的,由醫(yī)院提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)(成績(jī)不合格的不得遞補(bǔ))。經(jīng)市衛(wèi)健委審核后,報(bào)市公開(kāi)招聘綜合管理部門核準(zhǔn)。應(yīng)聘人員遞補(bǔ)情況按考核成績(jī)排名從高到低順延確定,并在市衛(wèi)健委及相應(yīng)招聘單位網(wǎng)站公布。聘用審批后不再遞補(bǔ)。
五、公示及錄用
1.體檢合格人員經(jīng)考察合格后,擬錄取人員名單在市公開(kāi)招聘綜合管理部門、市衛(wèi)健委以及相應(yīng)招聘單位網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄取的,由本單位負(fù)責(zé)辦理有關(guān)錄取、聘用手續(xù)。因應(yīng)聘人員單方面原因在規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的,取消其錄取資格。
2.醫(yī)院與擬聘人員簽訂聘用合同后,依據(jù)擬聘人員到崗情況適時(shí)向社會(huì)發(fā)布,并及時(shí)將招聘結(jié)果報(bào)市衛(wèi)健委、市公開(kāi)招聘綜合管理部門備案。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
市衛(wèi)健委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話:
無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局:0510-81822603
無(wú)錫市衛(wèi)生健康委:0510-81823240。
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無(wú)錫市第二人民醫(yī)院第四批高端及緊缺性人才招聘崗位.docx
2019年無(wú)錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高端及緊缺性人才報(bào)名表.doc
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