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2022年常州市溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘21人

醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:2022年常州市溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘21人,歡迎查看。

一、招聘崗位及計(jì)劃

招聘單位、崗位及計(jì)劃詳見(jiàn)《2022年溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生定向招聘崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

二、報(bào)考條件及招聘對(duì)象

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

4.具備崗位所需要的必要條件。

(二)招聘對(duì)象

1.根據(jù)省農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)相關(guān)文件精神,2017年(本科)和2019年(專(zhuān)科)與溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康局簽訂了農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書(shū)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.下列人員不得報(bào)考:

(1)現(xiàn)役軍人,普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員;

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

(5)未履行《定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》規(guī)定的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生。

三、報(bào)名

報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體崗位條件等有關(guān)信息:

常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站();

溧陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站()-公開(kāi)招聘欄。

1.報(bào)名方式與時(shí)間:本次招聘采用電子郵箱報(bào)名方式(電子郵箱地址:),公告發(fā)布之日起即可開(kāi)始報(bào)名,報(bào)名截止日期為2022年6月30日。招聘單位主管部門(mén)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,審核結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等方式通知。

2.報(bào)名時(shí)需提供以下材料:身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(本科提供)、與溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康局簽訂的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書(shū),以及《2022年溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生定向招聘報(bào)名表》(附件2)。以上各類(lèi)材料(報(bào)名表提供word文檔)清晰掃描成PDF文檔發(fā)至電子郵箱。

四、考試辦法

本次定向招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,由溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康局組織,具體筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為招聘崗位所需要的專(zhuān)業(yè)和技能知識(shí)。筆試滿分為100分,筆試不指定復(fù)習(xí)大綱和資料。

2.筆試成績(jī)合格線:進(jìn)編筆試成績(jī)合格線為50分。

(二)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試滿分為100分,合格線為60分。

(三)綜合成績(jī)計(jì)算方法

報(bào)考人員的各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。

(四)筆試成績(jī)和綜合成績(jī)將在溧陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站()-公開(kāi)招聘欄公布。

五、體檢和考察

參加考試的考生全部參加體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢人選自理。對(duì)體檢合格人員按規(guī)定組織考察。

六、選崗

按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例在體檢考察合格的考生中,根據(jù)綜合成績(jī),從高分到低分依次選擇崗位,當(dāng)場(chǎng)確定,不得變更。如綜合成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高分到低分確定排名(如筆試成績(jī)與面試成績(jī)均為同分,按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取最高者)。選崗具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、公示

擬聘用人員名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

八、聘用

招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。被聘用的人員須在我市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作不少于六年。

因本人原因,不參加本次定向招聘考試、不參加選崗、未按規(guī)定辦理聘用手續(xù)者,視為自動(dòng)放棄。

九、咨詢與監(jiān)督

政策咨詢電話:0519-87223183

監(jiān)督舉報(bào)電話:0519-87222827

招聘工作舉報(bào)信箱:

十、疫情防控

在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施,報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格履行防疫義務(wù),配合做好疫情防控工作。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

十一、本公告由溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2022年溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生定向招聘崗位簡(jiǎn)介表

附件2:2022年溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生定向招聘報(bào)名表

醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目每天都會(huì)更新全國(guó)各地新鮮招聘公告信息,致力于為廣大即將進(jìn)入醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院/醫(yī)療事業(yè)單位的工作人員進(jìn)行服務(wù),以上就是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理的:2022年常州市溧陽(yáng)市衛(wèi)生健康系統(tǒng)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘21人,希望能夠幫助到大家。

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