醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2022年第二批招聘工作人員114人，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間:2022年7月15日-2022年7月22日

一、招聘條件

（一）基本條件

1、應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（2）遵守憲法和法律；

（3）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（4）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

（5）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（6）委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

（3）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

（4）公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

（5）失信被執(zhí)行人；

（6）拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

（7）以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離不對(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

（二）崗位條件

具體招聘的崗位、專業(yè)、職數(shù)和要求，詳見(jiàn)附件1《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2022年招聘工作人員（第二批）崗位需求表》。

二、報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間:2022年7月15日-2022年7月22日。

（二）報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，電子郵件形式，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

請(qǐng)?jiān)卺t(yī)院官網(wǎng)下載附件2《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《信息表》）并如實(shí)填寫(xiě)后將《信息表》和所有報(bào)名材料按要求發(fā)送至報(bào)名郵箱。

（三）報(bào)名要求：

1、報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)《信息表》，填報(bào)虛假信息或錯(cuò)填信息而造成審核未通過(guò)的，后果自負(fù)。

2、郵件主題：應(yīng)寫(xiě)“XXX（姓名）應(yīng)聘XXX崗位”。例如：張三應(yīng)聘急診科崗位。

3、郵件附件應(yīng)包含以下內(nèi)容（所有圖片均要求JGP格式，每張大小不超過(guò)500KB，信息表和相片單獨(dú)添加，其余材料合成一個(gè)壓縮包添加）：

（1）《信息表》（Excel格式）

（2）本人近期正面免冠藍(lán)底彩色證件照片（JPG格式，原件拍圖或掃描，復(fù)印件無(wú)效）。照片命名方式：姓名+身份證號(hào)后4位.jpg。例如：張三身份證號(hào)為“123456789987654321”，照片命名為“張三4321.jpg”。

（3）本人有效期內(nèi)的二代居民身份證（正、反兩面合并成一張圖片，JPG格式，原件拍圖或掃描，復(fù)印件無(wú)效），命名為“XXX身份證”。

（4）歷次學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。（留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）（JPG格式，原件拍圖或掃描，復(fù)印件無(wú)效）

（5）2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋公章的《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，且必須在2022年12月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，如果被聘用后無(wú)法提交相應(yīng)證書(shū)，取消其聘用資格。（JPG格式）

（6）高等教育全部階段的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（JPG格式，在學(xué)信網(wǎng)查詢并下載PDF轉(zhuǎn)換）

（7）崗位需求表里要求的相關(guān)專業(yè)資格證（JPG格式，原件拍圖或掃描，復(fù)印件無(wú)效）（8）醫(yī)師/護(hù)士執(zhí)業(yè)證（JPG格式，原件拍圖或掃描，復(fù)印件無(wú)效）

（9）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證或規(guī)培證明（JPG格式，規(guī)培證明需體現(xiàn)規(guī)培專業(yè)及培訓(xùn)起止時(shí)間，有規(guī)培單位公章的原圖，復(fù)印件無(wú)效）

（10）委培、定向畢業(yè)生及編制內(nèi)在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意，并提供所在單位出具的加蓋公章的《同意報(bào)考證明》（JPG格式，原件須考察時(shí)提交）

（11）報(bào)考需要工作經(jīng)歷的崗位需提供原單位出具的加蓋公章的工作證明。（JPG格式，原件須考察時(shí)提交）

4、因下列原因造成的審核未通過(guò)，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任：

（1）提交的報(bào)名材料格式錯(cuò)誤的；

（2）單張圖片大于500KB的；

（3）缺少必交材料的；

（4）未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊材料的。

（四）資格審核要求：

1、應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，對(duì)于弄虛作假、不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或不予聘用。聘用后經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假等情況的，將取消聘用資格并解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）中有關(guān)規(guī)定，崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位且經(jīng)初審符合報(bào)考條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開(kāi)考。未達(dá)到1:3比例的，應(yīng)當(dāng)相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

（五）資格審核后，審核合格人員名單將在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)考試公告里公示，審核不合格的不予參加考試。

（六）通過(guò)資格審核者在筆試當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

三、考試相關(guān)事項(xiàng)

（一）考試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)公告，并保持聯(lián)系電話暢通。

（二）考試方式：

考試分為筆試和面試兩種方式?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)榘俜种?，?jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%?？荚嚳偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1、筆試：筆試總分為100分，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試試題院方委托有關(guān)部門(mén)擬定，不指定考試教材。內(nèi)容：專業(yè)相關(guān)知識(shí)兼公共科目。依實(shí)際情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線在醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示。

（2）面試：面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按比例由高分到低分確定。崗位的招聘人數(shù)在10人以上的，比例為1:2；9人以下的，比例為1:3。末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和現(xiàn)場(chǎng)抽簽答題方式進(jìn)行，內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)，面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力等。

面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試不合格者不予聘用。面試成績(jī)?cè)卺t(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示。

四、體檢、考察

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。由我院統(tǒng)一組織體檢，體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3日內(nèi)向我院提出復(fù)檢要求，復(fù)檢可另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。

我院將根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

五、公示

由醫(yī)院黨委根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果等情況，討論確定擬聘用人員。擬聘用人員因考察不符合要求的或在公示期間放棄聘用的或公示結(jié)果影響聘用的，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該名額的招聘。

擬聘用人員名單在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上公示，公示期為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為聘用人員。

六、聘用及待遇

聘用：經(jīng)公示無(wú)異議，醫(yī)院與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

待遇：參照事業(yè)單位人員待遇。

七、監(jiān)督管理

有關(guān)招聘實(shí)施情況，將在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院網(wǎng)站上及時(shí)公布，接受社會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察等有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

八、其他事項(xiàng)

本次招聘有關(guān)實(shí)施情況，將在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)()上及時(shí)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注，并保持聯(lián)系電話暢通。本次招聘方案未盡事宜，由海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:黃老師、楊老師

咨詢電話：0898-66802269

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-66809051

咨詢時(shí)間為：周一至周五上午8:00-12:00，下午14:30-17:30

附件1：海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2022年招聘工作人員（第二批）崗位需求表

附件2：海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名信息表

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