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2018年廣東中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院王彤課題組招聘研究助理和博士后公告

2018年廣東中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院王彤課題組招聘研究助理和博士后公告已經(jīng)公布,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容,請(qǐng)參考:

課題組負(fù)責(zé)人王彤,碩博畢業(yè)于中國(guó)科學(xué)院神經(jīng)科學(xué)研究所,神經(jīng)生物學(xué)專業(yè),昆士蘭腦研究所老年性癡呆研究中心博士后研究員。2018年,由中山大學(xué)“百人計(jì)劃”引進(jìn),現(xiàn)為中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院分子影像中心研究員,博士生導(dǎo)師。主要從事由外傷和遺傳因素導(dǎo)致的神經(jīng)興奮毒、退行以及神經(jīng)元損傷后再生等重大疾病的分子和細(xì)胞機(jī)理的研究。已發(fā)表SCI論文10篇,其中第一作者及通訊作者論文3篇,均發(fā)表在細(xì)胞生物學(xué)和神經(jīng)生物學(xué)的雜志上,累計(jì)引用超過(guò)450次。2018年獲得國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目資助。

因醫(yī)院事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員。招聘事項(xiàng)公布如下:

一、招聘崗位

研究助理1名,博士后研究人員1名。

二、基本要求

應(yīng)聘該崗位須同時(shí)滿足以下條件:

1.身心健康,遵守國(guó)家法律和職業(yè)道德規(guī)范,具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神,無(wú)行業(yè)不正之風(fēng)和違規(guī)違紀(jì)行為記錄,積極主動(dòng)從事科學(xué)研究。

2.研究助理年齡在35周歲以下,海內(nèi)外知名高?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)的碩士畢業(yè)生;博士后年齡在35周歲以下,海內(nèi)外知名高?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)的博士畢業(yè)生。

3.具有以下任一研究背景:

(1)生物化學(xué)和分子生物學(xué);

(2)細(xì)胞生物學(xué);

(3)動(dòng)物手術(shù)或臨床醫(yī)學(xué)背景;

(4)光學(xué)顯微鏡操作。

(5)生物大分子模擬建模。

4.具有較好的中英文寫作及交流能力。

三、薪酬待遇:

1.研究助理:

薪酬待遇年均10.5-12.5萬(wàn),實(shí)行“崗位工資”加“績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)”的薪酬制度,稅前標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定執(zhí)行稅率。

2.博士后:

薪酬待遇年均22-30萬(wàn)(稅前標(biāo)準(zhǔn),含五險(xiǎn)一金)

(1)一類年薪30萬(wàn):申請(qǐng)人進(jìn)站時(shí)已發(fā)表(或被接收)的第一作者高點(diǎn)數(shù)SCI文章,影響因子10.0及以上文章1篇或影響因子5.0-10.0(不含10.0)文章2篇的;

(2)二類年薪26萬(wàn):影響因子5.0-10.0(不含10.0)文章1篇的;

(3)三類年薪22萬(wàn):影響因子5.0(不含5.0)以下的。

四、招聘程序

1.報(bào)名:應(yīng)聘者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷(要求附上學(xué)歷學(xué)位證書、英語(yǔ)等級(jí)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎(jiǎng)或榮譽(yù)證書、第一作者發(fā)表論文及參與課題項(xiàng)目等材料)通過(guò)電子郵件發(fā)送至zhouyy59@mail.sysu.edu.cn,郵件請(qǐng)以“姓名-專業(yè)-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”格式命名。

2.截止時(shí)間:長(zhǎng)期招聘,招滿為止

3.資格審查、初步篩選

4.面試(簡(jiǎn)歷通過(guò)初篩即安排)

5.體檢

6.簽訂勞動(dòng)合同

五、聯(lián)系我們

地址:廣東省珠海市香洲區(qū)梅華東路52號(hào)中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院人才發(fā)展辦公室(522室)

聯(lián)系人:胡老師周老師

電話:0756-2526012,2528862

Email:zhouyy59@mail.sysu.edu.cn

醫(yī)院網(wǎng)址:

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