為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“廣州市黃埔區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2023年招聘事業(yè)單位人員30名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2023年7月6日至7月12日

一、招聘崗位及職數(shù)

本次面向社會人員公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位人員30名，具體崗位、職數(shù)及資格條件詳見《2023年廣州市黃埔區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位人員公開招聘崗位表》(附件1)，相關(guān)專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行。

二、招聘對象

資格條件中的招聘對象為社會人員?！吧鐣藛T”指報(bào)考前取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的非在讀人員，并具備相關(guān)的資格證和執(zhí)業(yè)證（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員）。報(bào)名首日以前已取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生也可以社會人員身份報(bào)考，還須滿足該崗位的其他資格條件。港澳畢業(yè)生符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

所有人員均須滿足報(bào)考崗位的其他資格條件。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.具備良好的品行和職業(yè)道德。

3.具備崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)資格條件，專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。

4.身體健康，符合國家規(guī)定的事業(yè)單位公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)及具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.非廣州市戶籍人員須符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號）規(guī)定的廣州市人才引進(jìn)條件()。為便于管理，非廣州市戶籍人員須在辦理聘用后將戶籍遷至廣州市。

6.報(bào)考人員年齡規(guī)定如下（如有特別要求以崗位表為準(zhǔn)）：

（1）本科學(xué)歷年齡在35周歲（含35周歲）以下。

（2）研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲（含40周歲）以下。

（3）博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲（含45周歲）以下。

（4）正高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲（含50周歲）以下。

7.報(bào)考崗位要求含“取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（或成績合格）”或“取得全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)證書或全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)證書或全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（或成績合格）”崗位的考生，如已參加培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試但證書未出，須提供成績合格證明進(jìn)行報(bào)考，且從聘用起1年內(nèi)不能按要求取得相應(yīng)的規(guī)范化培訓(xùn)合格證書的，解除聘用合同。

8.根據(jù)《廣東省衛(wèi)生健康委員會 廣東省公安廳 廣東省人力資源和社會保障廳 廣東省中醫(yī)藥局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策的通知》（粵衛(wèi)科教函〔2022〕14號）（）文件精神，此次公開招聘將貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策，符合政策的考生可報(bào)考相應(yīng)崗位。

9.具備比招聘崗位等級更高級別的專業(yè)技術(shù)資格的人員，只能聘用到招聘崗位等級，享受招聘崗位等級待遇。

10.符合其他廣州市和黃埔區(qū)有關(guān)人員招錄的相關(guān)要求。

（二）崗位條件

1.具備招聘崗位所需要的其他資格條件。具體見《2023年廣州市黃埔區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位人員公開招聘崗位表》（附件1）。

2.報(bào)考人員年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算年限時(shí)間均計(jì)算截至報(bào)名首日前一天。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)名

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；

3.近2年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的（凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位）；

7.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開招聘考試的報(bào)名截止日。

四、招聘程序

通過公開招聘的方式招聘人員，包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、組織考察、錄用公示、審批錄用等環(huán)節(jié)。

（一）發(fā)布公告

1.公告時(shí)間為10個工作日（2023年6月21日至7月5日）。

2.公告發(fā)布網(wǎng)址：

（1）廣州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（）(業(yè)務(wù)專題欄目下的事業(yè)單位公開招聘版塊）；

（2）全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）；

（3）黃埔信息網(wǎng)（）；

（4）廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)上公告通知欄（）。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布結(jié)束后5個工作日（2023年7月6日至7月12日）內(nèi)接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)按提示填寫個人資料進(jìn)行報(bào)名。

3.報(bào)名要求：

（1）每位報(bào)考者只可報(bào)考一個崗位?？忌鷳?yīng)認(rèn)真對照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《崗位表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報(bào)名。

（2）報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

（3）報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與其所報(bào)崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)資格條件相符，專業(yè)代碼要求一致，專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績單（須有教務(wù)處蓋章）、畢業(yè)院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)。

4.報(bào)名時(shí)需準(zhǔn)備的個人資料：

（1）身份證（正反面復(fù)印件）；

（2）本人戶口簿（首頁+個人頁）；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證明。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員需提供由國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料?？忌傻卿浗逃苛魧W(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。在國（境）內(nèi)就讀取得國（境）外學(xué)歷、學(xué)位的人員，需取得由國家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)在學(xué)信網(wǎng)（）無法查閱學(xué)歷學(xué)位的考生，需提供由國家教育部或廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。

（4）資格條件要求的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證書及崗位要求的其他證件。報(bào)考崗位要求含“取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（或成績合格）”或“取得全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)證書或全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)證書或全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（或成績合格）”崗位的考生，如已參加培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試但證書未出的考生須提供成績合格證明進(jìn)行報(bào)考。

（5）招聘崗位對工作經(jīng)歷年限有要求的，以與工作單位簽訂的勞動合同及對應(yīng)的社保繳納證明為準(zhǔn)；要求具有指定工作經(jīng)歷的，須同時(shí)提供勞動合同、對應(yīng)的社保繳納證明及加蓋單位公章的從事該指定工作的工作證明。2014年10月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。畢業(yè)后參加規(guī)培的可視為具有相關(guān)工作經(jīng)歷參與報(bào)名，工齡計(jì)算以有關(guān)政策為準(zhǔn)。在校生實(shí)習(xí)經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。要求具有指定級別等級單位工作經(jīng)歷的，應(yīng)同時(shí)提供關(guān)于單位級別等級的證明和從事該指定工作的證明。

5.資格初審：報(bào)考人員認(rèn)真填寫報(bào)名信息，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)依據(jù)報(bào)考人員所填信息對報(bào)考者資格條件進(jìn)行初審，系統(tǒng)初審成功后即可參加考試程序。報(bào)考人員需對系統(tǒng)內(nèi)填寫信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性負(fù)責(zé)，能否通過初審，在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。

6.網(wǎng)上確認(rèn)參加考試及打印準(zhǔn)考證：筆試前，通過資格初審的考生須在報(bào)名系統(tǒng)上進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)是否參加筆試。網(wǎng)上確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行在廣州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（）、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（）和黃埔信息網(wǎng)（）公布，請已報(bào)名考生保持關(guān)注，逾期未網(wǎng)上確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證的，視為自動放棄考試。筆試的時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，準(zhǔn)考證是考生參加考試等各環(huán)節(jié)的重要證件，請?jiān)诖蛴∑趦?nèi)及時(shí)打印并妥善保存，考生參加筆試、資格復(fù)審及面試等環(huán)節(jié)時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證、身份證，證件不齊的，不得進(jìn)入下一公開招聘環(huán)節(jié)。

（三）考試及資格復(fù)審

1.本次招聘對以下五類人員免筆試。

（1）對報(bào)考專業(yè)技術(shù)七級及以上（副高級職稱及以上）崗位的人員（免筆試不包含報(bào)考非專業(yè)技術(shù)七級及以上崗位但取得副高級及以上職稱人員）。此類崗位的應(yīng)聘者經(jīng)審核合格后，不受開考比例限制，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核。

（2）對報(bào)考兒科醫(yī)師崗位的符合條件的人員。

（3）對報(bào)考超聲診斷醫(yī)師崗位的符合條件的人員。

（4）對報(bào)考口腔主治醫(yī)師崗位的符合條件的人員。

（5）對報(bào)考全科醫(yī)師崗位的符合條件的人員。

其他崗位考試由筆試和面試兩個環(huán)節(jié)組成,由廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局委托第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。需筆試崗位招聘崗位數(shù)與符合條件人數(shù)的比例不低于1:3方可開考，對于成功報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的專業(yè)，可減少招考人數(shù)開考或直接取消該崗位招考。部分緊缺專業(yè)崗位未達(dá)到開考比例的，經(jīng)報(bào)區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，也可延長報(bào)名和考試時(shí)間，按1:2設(shè)定延長報(bào)名后仍達(dá)不到開考比例的，可不再取消或調(diào)減，凡符合報(bào)考資格條件的人員可進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

2.筆試：筆試采取閉卷考試形式，滿分為100分，60分為合格線分?jǐn)?shù)，按40％計(jì)入總成績，不合格者不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。入圍面試最后一名出現(xiàn)同分的,則同分者并列進(jìn)入面試。筆試主要測試應(yīng)聘者的相關(guān)崗位專業(yè)知識，答卷時(shí)間為120分鐘，考試不指定復(fù)習(xí)范圍及參考用書。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上注明的為準(zhǔn)。

3.資格復(fù)審：進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，在面試前須攜帶準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(通過報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上打印)及報(bào)名時(shí)要求準(zhǔn)備的個人資料的原件及復(fù)印件（一式一份）接受資格復(fù)審。通過資格復(fù)審者方可參加面試（資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。參加資格復(fù)審的人員必須在報(bào)名登記表中對個人申報(bào)的資料簽署承諾意見。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，不按時(shí)提供資格復(fù)審材料，影響資格審查結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。資格復(fù)審不合格的或沒有參加資格審查的，將不安排其參加面試，視情況決定是否根據(jù)筆試成績高低依次遞補(bǔ)面試對象。

4.面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式（測試應(yīng)聘者的相關(guān)崗位專業(yè)知識）。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，面試成績于面試當(dāng)天向考生宣布，并由考生簽名確認(rèn)，面試成績按如下辦法計(jì)入：①通過資格復(fù)審的需筆試人員：依筆試成績高低順序，按招聘崗位與面試人數(shù)1：3比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。面試滿分為100分，60分為合格線分?jǐn)?shù)，按60％計(jì)入總成績，不合格者不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。②通過資格復(fù)審的免筆試人員,全部直接進(jìn)入面試，面試成績?yōu)榭偝煽?，滿分為100分，60分為合格線，不合格者不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

5.總成績同分處理原則：

（1）參加筆試人員之間若出現(xiàn)總成績同分的，先按面試成績由高分到低分確定名次；如面試成績也相同，則按面試主考官給分高低順序確定名次；如主考官給分仍相同的，則再進(jìn)行測試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（2）免筆試人員之間總成績相同的，則按面試主考官給分高低順序確定名次；如主考官給分仍相同的，則再進(jìn)行測試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

筆試成績、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、進(jìn)入面試人員名單及筆面試綜合成績將在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)、黃埔信息網(wǎng)及廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)站公布。

（四）體檢、考察與補(bǔ)錄

1.依綜合成績高低順序排列，按照招聘崗位數(shù)與考察對象1:1比例，確定體檢和考察對象。

2.體檢按《轉(zhuǎn)發(fā)中共省委組織部廣東省財(cái)政廳廣東省人力資源和社會保障廳廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）的通知》（穗人社發(fā)〔2011〕52號）規(guī)定操作。需復(fù)查的報(bào)考人員，自通知復(fù)查之日起一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，不予錄用。

3.考察：由廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局牽頭組織，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（穗人社發(fā)〔2010〕276號）規(guī)定執(zhí)行?？疾炱陂g，自通知考察開始之日起一個月內(nèi)無法配合完成考察的考生，招聘單位可取消其聘用資格，廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ)其他考生。

4.遞補(bǔ):因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ)其他考生:

（1）考生體檢或者考察不合格的;

（2）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

（3）擬聘人選放棄聘用的;

（4）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

（5）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

（五）公示

對擬聘用的人員名單進(jìn)行公示，分別在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)及廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間，對當(dāng)面向組織反映被公示人員的問題或署名檢舉揭發(fā)的材料，公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將組織人員認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，對反映不具體或匿名材料不予受理。

（六）辦理錄用、聘用手續(xù)

對公示無異議或有異議但經(jīng)查實(shí)符合錄用條件的擬錄用人員按相關(guān)政策和程序辦理相關(guān)錄用、聘用手續(xù)。

五、人員待遇及要求

黃埔街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、魚珠街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、穗東街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、南崗街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、夏港街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、永和街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、長嶺街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、九佛街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、文沖街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、云埔街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、新龍鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院均為政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、公益一類事業(yè)單位，按照《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員管理工作的指導(dǎo)意見》（穗府辦〔2011〕28號）的規(guī)定，新進(jìn)人員符合入編條件的，按在編人員進(jìn)行管理；不符合入編條件的，實(shí)行定編定崗不定人的管理。所聘人員在崗期間享受基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人員工資福利待遇；試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，試用期考核不合格的，解除聘用合同。

六、注意事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿招聘全過程，請考生報(bào)考前認(rèn)真查看崗位條件，嚴(yán)格按招聘條件報(bào)考，提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，一經(jīng)查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，即取消考試資格或錄用資格。

（二）基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位不接受黃埔區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)內(nèi)局屬基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編人員（含定編定崗不定人人員）報(bào)名。

（三）本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間，廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局可根據(jù)工作進(jìn)度做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整時(shí)間及時(shí)在事業(yè)單位招聘網(wǎng)及廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)上公告通知欄公布，請參加應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。

（四）本次公開招聘最終解釋權(quán)歸廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生健康局。區(qū)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組及局紀(jì)委對此次公開招聘予以全程監(jiān)督。

（五）報(bào)考人員如需了解招聘單位的情況，請按各單位聯(lián)系電話直接向招聘單位咨詢（詳見附件3）；涉及招聘公告或招聘政策疑問的，可聯(lián)系公開招聘咨詢電話：020-82116787，工作人員僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對報(bào)考人員是否符合崗位條件及是否報(bào)名成功進(jìn)行確認(rèn)；反映發(fā)現(xiàn)此次公開招聘過程違規(guī)行為的監(jiān)督電話：020-82118596。咨詢電話及監(jiān)督電話接聽時(shí)間：上午9:30—11:30，下午14:30—17:30，節(jié)假日除外。

（六）本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等，均與本次招聘無關(guān)。

（七）我區(qū)不負(fù)責(zé)辦理聘用人員的配偶及子女調(diào)動、工作安排等。

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