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湛江市坡頭區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位2023年赴高校招聘工作人員12人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“湛江市坡頭區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位2023年赴高校招聘工作人員12人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2023年3月26日(星期日)9:00-13:00

、招聘崗位

招聘單位、崗位、人數(shù)及其具體條件等詳見《2023年湛江市坡頭區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位赴高校公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

二、招聘對象

招聘對象為符合招聘崗位條件要求的國家普通高等院校畢業(yè)生。其中,“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職);“社會人員”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生外已取得國家承認(rèn)學(xué)歷的普通高等院校畢業(yè)生。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具備良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件;

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

2、近兩年內(nèi)在事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查(監(jiān)察調(diào)查),或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

4、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;

5、未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

年齡、工作年限計(jì)算截止日期為報(bào)名首日。國內(nèi)高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證書證明材料;在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料,否則用人單位可不予聘用。

四、薪酬待遇

聘用人員使用事業(yè)單位編制,薪酬待遇執(zhí)行國家、省和市有關(guān)政策規(guī)定。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

時(shí)間:2023年3月26日(星期日)9:00-13:00;

地點(diǎn):廣東省東莞市松山湖新城大道一號廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)體育場。

2.報(bào)名方式:

采用現(xiàn)場報(bào)名方式,一人只限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)名須提交的材料:

報(bào)考者須提交如下材料原件和復(fù)印件一式一份,按順序左側(cè)裝訂:

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(附件3,貼近期一寸免冠彩色照片);

(2)個(gè)人簡歷;

(3)有效期內(nèi)二代居民身份證;

(4)畢業(yè)證書;

(5)學(xué)位證書(招聘崗位有要求的提供);

(6)招聘崗位條件所需的其他證書證明材料;

(7)所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)且已選擇專業(yè)目錄相近專業(yè)報(bào)考的,須提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須學(xué)?;?qū)W校教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)材料;

(8)國有單位在編在職(崗)考生需提供所在工作單位及主管部門同意報(bào)考書面證明;

(9)留學(xué)回國人員須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員,須取得由教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。

應(yīng)屆生暫無學(xué)歷學(xué)位證書的須提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校學(xué)習(xí)成績單(加蓋公章),上述材料收取復(fù)印件,原件審核后當(dāng)場返還考生。

4.其他事項(xiàng):

(1)報(bào)考者必須本人按要求帶齊資料到招聘現(xiàn)場報(bào)名。

(2)報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、有效。不符合要求或弄虛作假的,無論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。

(二)面試辦法和要求

采用現(xiàn)場公開招聘方式,由招聘單位組織符合條件者進(jìn)行面試。

1.招聘單位根據(jù)招聘崗位條件,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員審核考生資料確定參加面試的對象名單并通過電話方式通知考生。應(yīng)聘考生應(yīng)隨時(shí)保持聯(lián)系手機(jī)暢通,因所留手機(jī)號碼有誤或聯(lián)系不暢而造成的后果,由考生自負(fù)。

2.考生必須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,未按時(shí)參加或中途擅離考場視為自動放棄面試資格。

3.面試以結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要測試考生綜合素質(zhì),分析、應(yīng)變、業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力等,面試時(shí)間為10分鐘。

面試總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試分即為最后總成績。總成績未達(dá)到60分的不能列為擬簽約對象。

(三)成績計(jì)算方法

總成績按四舍五入保留小數(shù)后2位。按招聘崗位,根據(jù)考試總成績由高至低等額確定擬簽約對象。如同一崗位考生出現(xiàn)面試成績相同的,則以主評委評分高低順序確定名次;如主評委評分仍然相同的,則另行組織面試。當(dāng)場公布成績。

(四)簽訂就業(yè)協(xié)議書

確定為擬簽約對象須與招聘單位簽訂就業(yè)服務(wù)協(xié)議書,承諾在招聘單位服務(wù)不少于5年。不簽訂協(xié)議書的,取消體檢資格。

(五)體檢與考察。

體檢嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施;體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。

體檢合格的考生,由用人單位和主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的規(guī)定,對其進(jìn)行考察考核,并出具考察材料。

體檢或考察不合格的,取消其聘用資格。

(六)公示與聘用。

考察合格的考生確定為擬聘用對象,并在坡頭區(qū)政府網(wǎng)站()進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

擬聘用對象在公示期滿后未出現(xiàn)異議的,或雖有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,聘為事業(yè)單位工作人員,聘用單位按有關(guān)規(guī)定與聘用對象簽訂聘用合同。聘用人員的薪酬待遇按照國家和省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

(七)遞補(bǔ)。

因考生體檢、考察不合格,自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)則按崗位考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘用人員公示期滿之日起30日內(nèi),逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

六、其他事項(xiàng)

1.本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

2.本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考,資格審核貫穿招聘全過程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和報(bào)考指南,對所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

3.實(shí)行回避制度。招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

4.防疫要求。在招聘組織實(shí)施過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)招聘組織單位將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

5.本方案由坡頭區(qū)人力資源和社會保障局、坡頭區(qū)衛(wèi)健局負(fù)責(zé)解釋,如有未盡事宜由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

6.咨詢電話:0759-3950322,監(jiān)督電話:0759-3950868。

附件1:2023年湛江市坡頭區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位赴高校公開招聘工作人員崗位表

附件2:廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件3:《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》

以上“湛江市坡頭區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位2023年赴高校招聘工作人員12人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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