福建莆田市招聘高層次緊缺人才767人（醫(yī)療崗165人）

2019-10-14 11:29 醫(yī)學教育網(wǎng)

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福建莆田市招聘高層次緊缺人才165人（醫(yī)療崗）的公告發(fā)布啦！很多朋友對此非常關注，醫(yī)學教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望能夠幫到大家！

報名時間：2019年10月15日至11月15日

為深入實施人才強市戰(zhàn)略，落實市委、市政府出臺的《關于實施人才“壺蘭計劃”的意見》，結合我市人才發(fā)展需要，擬招聘一批高層次及重點緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)通告如下：

一、招聘崗位

本次計劃招聘767人。其中：

1. 教育系統(tǒng)事業(yè)單位（含湄職院等）156人；

2. 莆田學院101人；

3. 衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位165人；

4. 其他事業(yè)單位32人；

5. 國有企業(yè)單位55人；

6. 民營企業(yè)單位258人。

具體崗位、條件詳見附件1

二、相關待遇

對于新引進、簽訂5年以上聘用（工作）合同且在莆工作每年不少于6個月的人才，給予相關待遇：

1.薪酬及職稱

（1）事業(yè)單位專技人才、教師、衛(wèi)技人才。直接聘為事業(yè)單位工作人員，從事相關崗位工作，按照國家規(guī)定的事業(yè)單位薪酬制度執(zhí)行。引進的博士優(yōu)秀畢業(yè)生作為事業(yè)單位重點培養(yǎng)的專業(yè)技術人才，職稱給予特崗聘用，不占所在單位職數(shù)。碩士、博士試用期滿直接確認為初級、中級專業(yè)技術職稱（國家規(guī)定需考試的專業(yè)除外）；工作滿2年且達到繼續(xù)教育培訓學時要求的，碩士直接確認為中級職稱、博士推薦申報高級職稱。

（2）國有企業(yè)經(jīng)營管理及技術人才。合同期內(nèi)，碩士按市管國有企業(yè)中層副職基本薪酬發(fā)放，博士按市管國有企業(yè)中層正職基本薪酬發(fā)放（具有相關專業(yè)注冊資質證書的，另可按相關規(guī)定予以證書補助）。職稱參照事業(yè)單位執(zhí)行。

（3）民營企業(yè)經(jīng)營管理及技術人才。按企業(yè)約定的待遇執(zhí)行。

2.補助

（1）生活津貼。分別給予碩士、博士研究生和教育部直屬師范大學師范類畢業(yè)生生活補助每月800元、1000元。

（2）購房補助。①對“雙”院校全日制應屆碩士、博士研究生購買首套房時，在民企的，在企業(yè)給予補助的基礎上，再分別給予26萬元、40萬元購房補助；在事業(yè)、國企的，給予36萬元、60萬元購房補助；教育部直屬師范大學師范類應屆碩士、博士研究生教師和全國醫(yī)藥類大學排名前20位（見附件2）的衛(wèi)技專業(yè)應屆碩士、博士研究生（往屆的，應是近5年未在莆田工作過）分別最高給予46萬元、100萬元購房補助。②對非“雙”普通院校全日制應屆碩士、博士研究生購買首套房時，在民企的，在企業(yè)給予補助的基礎上，再分別給予5萬元、10萬元購房補助；在事業(yè)、國企的，分別給予10萬元、30萬元購房補助。（具體詳見《關于實施人才“壺蘭計劃”的意見》）

（3）其他補助。按照《莆田市高層次人才分類評價認定辦法（試行）》，經(jīng)認定符合條件的人才享受相對應的政策待遇。

三、招聘方式與程序

本次招聘擬采取現(xiàn)場招聘、網(wǎng)絡及手機等報名形式。不得以虛假資料參與應聘，否則取消應聘資格。涉及年齡、工作經(jīng)歷等與時限有關條件，截止時間為2019年10月12日，按足年足月累計。

1.人才預對接。各單位的人才需求，通過有關新聞媒體、人才網(wǎng)站、省外高校等渠道進行發(fā)布，各類人才可提前與用人單位進行預對接。

2.現(xiàn)場報名。10月中旬開始，市委組織部、市人社局組織各招聘小組組團赴省外高校開展現(xiàn)場招聘活動，此次招聘將根據(jù)各現(xiàn)場報名人員提供的報名材料進行資格審查，擇優(yōu)確定面試人選。各單位具體招聘方案經(jīng)核準后將在中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)站（）和各主管部門門戶網(wǎng)站另行公布。

3.網(wǎng)絡報名。開通網(wǎng)上報名入口和手機報名端口，未參加現(xiàn)場報名的畢業(yè)生可通過網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名時間為2019年10月15日至11月15日。網(wǎng)絡報名的面試時間、地點另行通知。

4.面試考核。由各招聘小組或各單位主管部門結合崗位特點及專業(yè)要求，開展面試考核工作。經(jīng)綜合現(xiàn)場面試和網(wǎng)絡報名面試考核合格的，按招聘崗位數(shù)，面試成績高的簽訂就業(yè)意向書。

5.體檢及考察。擬聘用人員來莆報到時，由各用人單位組織到公務員招考定點體檢醫(yī)院進行體檢。未按時參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行（部分行業(yè)、部門有規(guī)定的從其規(guī)定）。各招聘單位主管部門按1：1比例對面試考核、體檢均合格的報考者組織考察。

6.聘用及遞補。符合條件的優(yōu)秀畢業(yè)生在市委組織部或市人社局網(wǎng)站上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議后，按照干部管理權限和相關用人程序，辦理相關聘用手續(xù)。考察不合格者，不予聘用。進入體檢、考察的人員因體檢、考察缺席或不合格而造成招考職位空缺的，原則上招聘單位應從報考該崗位進入面試合格線上的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補人選。

四、其他事項

1.中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)站（）是發(fā)布招聘相關信息的主要渠道，請報考人員密切關注，及時查詢，了解最新相關信息。

2.招聘崗位有關信息、招聘進展情況咨詢，請與各招聘小組直接聯(lián)系，聯(lián)系電話詳見公告。

3.邀請紀檢監(jiān)察部門對招聘工作實行全過程監(jiān)督，并全程受理投訴舉報，電話：0594-12380.

4.應聘人員如存在弄虛作假等行為，或者以其他不正當手段通過應聘的，取消其聘用資格。

5.工作人員應遵守有關工作紀律，認真履行職責，按照公開、平等、擇優(yōu)的原則做好招聘工作。

未盡事宜由中共莆田市委組織部、莆田市人社局負責解釋。聯(lián)系電話：0594-2281683、0594-2289366.

附件：

1.莆田市高層次及重點緊缺專業(yè)人才崗位需求表

2.全國醫(yī)藥類大學排名前20位名單

招聘咨詢聯(lián)系方式：

1.中小學（含湄職院）教師招聘小組