很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務正在找工作的醫(yī)療相關專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：寧夏回族自治區(qū)2023年事業(yè)單位招聘工作人員面試安排，內容如下：

（一）區(qū)直事業(yè)單位招聘面試由其主管部門負責組織實施，各地級市人力資源和社會保障局集中組織實施市本級及所轄縣（區(qū)）事業(yè)單位招聘面試。

報考事業(yè)單位中小學、幼兒園教師崗位且兼報特崗教師的應聘者，取得事業(yè)單位中小學、幼兒園教師擬聘資格后，不得再參加特崗教師招聘面試。

（二）面試可采取結構化或半結構化方式進行。結構化面試主要測評綜合素質，包括綜合分析能力、計劃組織協(xié)調能力、處理人際關系能力、應變能力、邏輯思維、言語表達能力、舉止儀表等要素。半結構化面試除測評綜合素質外，主要測試與崗位有關專業(yè)能力和技能、技術水平，測評方式可結合崗位需求實際采取專業(yè)能力筆試、說課試講、技能測試、才藝展示、實際操作等方式。

面試方式由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣（區(qū)）人力資源和社會保障局根據(jù)實際和崗位需要確定，至少提前一周通過其公共網(wǎng)站發(fā)布面試公告，主要明確面試時間、地點、形式和各種面試方式在整個面試中所占的分值比例等內容，并通過打電話或發(fā)信息等方式通知應聘者。

（三）面試總分為100分制，面試成績達不到60分的，取消應聘資格。

（四）面試成績于面試結束后當天由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣（區(qū)）人力資源和社會保障局在其公共網(wǎng)站或當?shù)厝嗣裾W(wǎng)站上公布。

招聘公告：寧夏回族自治區(qū)2023年事業(yè)單位招聘工作人員3772名

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實感。以上醫(yī)學教育網(wǎng)小編搜集的公告信息：寧夏回族自治區(qū)2023年事業(yè)單位招聘工作人員面試安排，希望能夠幫助到大家！