很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：重慶市武隆區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè)單位招聘2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生71名，內(nèi)容如下：

報(bào)名時(shí)間：2022年2月26日9:00至3月2日24:00

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次公開招聘2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生71名，其中教育崗43名、衛(wèi)生崗28名，具體招聘崗位詳見《武隆區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè)單位赴外公開招聘2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位一覽表》。

三、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計(jì)算

本簡章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年2月25日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年2月26日及以后出生，依次類推。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

2022年應(yīng)屆畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷（學(xué)位）及對應(yīng)專業(yè)報(bào)考，其中境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，且須在2022年7月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書；境外高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，且須在2022年7月31日以前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。未按期取得，取消聘用資格。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）（以下簡稱《專業(yè)參考目錄》）進(jìn)行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

（五）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲，以此類推。

本簡章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計(jì)算。

本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，均須在2022年7月31日前取得，否則取消聘用資格。

特別提醒：根據(jù)疫情防控需要及工作安排，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)安排、疫情防控要求如有調(diào)整，將通過重慶市武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)（）進(jìn)行公布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，兩種報(bào)名方式均須到現(xiàn)場進(jìn)行資格審核，最終以現(xiàn)場報(bào)名、資格審查為準(zhǔn)。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。 本次招聘分兩場進(jìn)行，前一場次未招聘滿的崗位延續(xù)到下一場次繼續(xù)招聘。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.第一場（重慶站）

網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員于2022年2月26日9:00至3月2日24:00期間，登錄以下網(wǎng)站()，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)考申請，逾期不再受理。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，并上傳電子登記照（照片為jpg格式，20kb以下）。招聘單位不對網(wǎng)上填報(bào)信息進(jìn)行資格審查，只審核電子照片是否符合要求，應(yīng)聘人員在填報(bào)報(bào)名信息后1日內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否審核通過，審核通過后不能再修改任何報(bào)考信息。

網(wǎng)上報(bào)名通過人員，須在指定時(shí)間指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間（教育崗位）：2022年3月4日上午9：00-12：00、下午13:00-16:00；報(bào)名地點(diǎn)：重慶人力資源產(chǎn)業(yè)園南區(qū)裙樓4樓413室（渝北區(qū)仙桃街道春華大道99號，從13號門進(jìn)）。

現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間（衛(wèi)生崗位）：2022年3月4日上午9：00-12：00、下午13:00-16:00；報(bào)名地點(diǎn)：岷山園林大酒店長江二路店（渝中區(qū)長江二路173號）。

2.第二場（市外招聘，地點(diǎn)另行通知）

鑒于當(dāng)前疫情防控形勢變化，第二場報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料等相關(guān)事宜將通過重慶市武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)（）“政務(wù)公開->事業(yè)單位公開招聘”欄目進(jìn)行公布，同時(shí)第一場之后的剩余崗位信息將通過重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（）發(fā)布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

（二）資格審查

現(xiàn)場資格審查所需材料詳見附件3。資格審查合格者，于2022年3月4日17:30-18:00到現(xiàn)場報(bào)名處領(lǐng)取《考試考核通知書》，并按《考試考核通知書》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加考試考核；資格審查不合格的，應(yīng)向應(yīng)聘人員說明原因。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄。

（三）未達(dá)到開考比例情形的處理

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到2：1。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位；其中招聘崗位屬急需緊缺崗位的，有關(guān)情況經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，可作為緊缺崗位開考

五、考試考核

本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。凡實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8:1的，將對此崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試；實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比未達(dá)到8:1的，則直接進(jìn)入面試。

請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注報(bào)名和考核現(xiàn)場、重慶市武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)（）公布的相關(guān)要求，并遵照執(zhí)行。

（一）筆試

1.筆試科目：教育崗筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識（教育類）》，衛(wèi)生崗筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識（衛(wèi)生類）》；筆試分值100分，筆試時(shí)間90分鐘，采用閉卷筆答方式；考試大綱參照2021年下半年重慶市屬事業(yè)單位公開招聘公共科目和職員崗位專業(yè)科目考試大綱》（2021年9月重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布）執(zhí)行。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《考試考核通知書》。

3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

（1）筆試缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（2）進(jìn)入面試的人選，教育崗位按照與招聘崗位名額5:1比例；衛(wèi)生崗位按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。

（3）若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選筆試成績相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)武隆區(qū)人事綜合管理部門報(bào)市級事業(yè)單位人事管理部門備案同意，可進(jìn)一步降低開考比例。

4.筆試成績、進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選名單、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)于筆試結(jié)束后在考試考核處和重慶市武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)（）公布。

（二）面試

1.教育崗：面試項(xiàng)目為專業(yè)技能測試和綜合面試，面試中各項(xiàng)目分值均為100分。其中，專業(yè)技能測試方式為試講，主要測試應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計(jì)能力、課堂教學(xué)藝術(shù)等；綜合面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合測評。專業(yè)技能測試和綜合面試時(shí)間一共不超過15分鐘。體育藝術(shù)類考生須自備報(bào)考崗位專業(yè)技能測試的所需用品。

2.衛(wèi)生崗：面試項(xiàng)目為綜合面試，面試項(xiàng)目總分值為100分。綜合面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合測評，時(shí)間10分鐘。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)到65分者，以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（三）考試考核總成績計(jì)算

1.教育崗

組織筆試的：考試考核總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+綜合面試成績×30%

未組織筆試的：考試考核總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%

2.衛(wèi)生崗

組織筆試的崗位：考試考核總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

未組織筆試的崗位：考試考核總成績=面試成績

考試考核總成績采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

考試考核總成績以及進(jìn)入簽約環(huán)節(jié)、體檢人員名單將在面試結(jié)束后在考點(diǎn)予以公布。

六、簽訂就業(yè)協(xié)議

按照擬招聘崗位名額，根據(jù)考試考核總成績從高到低依次確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。如考試總成績出現(xiàn)并列時(shí)，依次按學(xué)歷層次、專業(yè)技能成績、綜合面試成績、筆試成績、獎(jiǎng)學(xué)金等級、學(xué)校必修課程總成績平均分高者優(yōu)先，若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

擬簽訂就業(yè)協(xié)議人員與招聘單位現(xiàn)場簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，《就業(yè)協(xié)議書》由考生自行準(zhǔn)備。因考生自愿放棄簽訂就業(yè)協(xié)議后出現(xiàn)的缺額，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位報(bào)考和考試考核情況決定是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)。如需遞補(bǔ)，則按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、報(bào)到

已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的人員請?jiān)?022年7月31日前持高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議、學(xué)歷（學(xué)位）證書、教師資格證等相關(guān)材料原件，按報(bào)考崗位對應(yīng)的主管部門分別到武隆區(qū)教委或武隆區(qū)衛(wèi)健委組織人事科報(bào)到。2022年7月31日前未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書和相關(guān)證件的，解除協(xié)議，取消聘用資格。

八、體檢和考察

體檢由區(qū)人力社保局會同招聘單位按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由區(qū)人力社保局會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，包括對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，確認(rèn)擬聘人員提供的報(bào)名材料及有關(guān)報(bào)考資格的各類信息材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（）、“信用中國”網(wǎng)站（）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向報(bào)考人員說明原因。

對事業(yè)單位招聘崗位報(bào)考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)；在面試組織實(shí)施后，查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額不再遞補(bǔ)。

若有報(bào)考人員體檢不合格、或在體檢、考察前經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額按簽約環(huán)節(jié)遞補(bǔ)要求由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位報(bào)考和考試考核情況決定是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)。如需遞補(bǔ)，在缺額所屬崗位層次的招聘學(xué)科的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)（）上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障局（）等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。

十、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，取消聘用資格。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，取消聘用資格。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次公開招聘聘用人員一經(jīng)聘用，除履行《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《事業(yè)單位聘用合同》外，還應(yīng)信守下列約定：

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在招聘單位服務(wù)滿3年、在武隆區(qū)教育或衛(wèi)生系統(tǒng)服務(wù)滿5年方能交流、調(diào)動(dòng)；未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。教育部直屬院校公費(fèi)師范生的服務(wù)期按照（國辦發(fā)〔2018〕75號）執(zhí)行。

十一、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

應(yīng)聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、獲獎(jiǎng)及學(xué)業(yè)成績、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《誠信應(yīng)聘承諾》等材料，一經(jīng)查實(shí)系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)受到不利影響。

十二、其他

（一）參加事業(yè)單位考試考核，應(yīng)自覺配合考務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)行疫情防控相關(guān)規(guī)定。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)、招聘單位考試現(xiàn)場等公布的疫情防控要求，并遵照執(zhí)行。

（二）請應(yīng)聘人員在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，并密切關(guān)注在“武隆區(qū)人民政府官網(wǎng)”上公示的各個(gè)環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

（三）本簡章由武隆區(qū)人力社保局、武隆區(qū)教委、武隆區(qū)衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

（四）咨詢電話

區(qū)教委：023-77720801、023-77720032、13996834155

區(qū)衛(wèi)健委：023-77788861、 023-77788862、18996799811

區(qū)人力社保局：023-77722036

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：（該郵箱不接受簡歷）。

附件1：武隆區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè)單位赴外公開招聘2022屆高校畢業(yè)生簡章崗位一覽表

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

附件3：現(xiàn)場資格審查所需材料

附件4：資格審查表

附件5： “世界一流學(xué)科”建設(shè)學(xué)科名單

附件6：全國第四輪學(xué)科評估結(jié)果.pdf

附件7：QS發(fā)布的2022年世界大學(xué)排名前500位名單

附件8：疫情防控須知

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個(gè)人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息：重慶市武隆區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè)單位招聘2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生71名，希望能夠幫助到大家！