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2020年重慶萬州區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘60名工作人員啦

2020下半年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試備受醫(yī)學(xué)生關(guān)注,很多考生紛紛咨詢過我們所在省市、縣城事業(yè)單位和醫(yī)院、衛(wèi)生所有沒有招聘,那么今天醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編就來分享“重慶”地區(qū)的招聘公告:2020年重慶萬州區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位10月份考核招聘60名工作人員啦,望能幫助到各位醫(yī)學(xué)生。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向醫(yī)學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生考核招聘萬州區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員 60名(含2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生),具體招聘單位及招聘崗位詳見附件1。

三、招聘范圍和對(duì)象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人;在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的醫(yī)學(xué)生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)年齡計(jì)算

本簡章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年10月25日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1984年10月26日及以后出生,依次類推。

(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)

報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考,在境內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員,須在資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書,其中2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年7月31日前提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證,否則不予聘用;在國(境)外高校畢業(yè)的報(bào)考人員,須在報(bào)考資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證,否則不予聘用。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件3)進(jìn)行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的,經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定,可視為符合專業(yè)要求。

(五)特別說明

本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;專技12級(jí)以上,均含專技12級(jí),以此類推。

本簡章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本簡章發(fā)布之日計(jì)算。

2020年重慶萬州區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘60名工作人員啦

四、招聘程序

本次考核招聘分別依次設(shè)重慶國際會(huì)展中心、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)兩個(gè)考點(diǎn)。重慶國際會(huì)展中心為首個(gè)招聘考點(diǎn),其余考點(diǎn)具體招聘崗位待上一考點(diǎn)招聘結(jié)束后,在重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)及重慶市萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。本次考核招聘采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

(一)報(bào)名及資格復(fù)審

1.重慶考點(diǎn):

(1)網(wǎng)上報(bào)名:2020年10月26日至30日,由應(yīng)聘者本人填報(bào)《萬州區(qū)2020年第四季度考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名(推薦)表》(附件2),電子件報(bào)送到。

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查的時(shí)間及地點(diǎn):2020年10月31日上午9:00-12:00,重慶國際會(huì)議展覽中心(重慶市南岸區(qū)江南大道2號(hào));

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審所需材料見附件5。

未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到2:1。達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的,有關(guān)情況經(jīng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定后,可作為緊缺崗位開考。

2.哈爾濱考點(diǎn):

(1)網(wǎng)上報(bào)名:2020年11月5日至8日,由應(yīng)聘者本人填報(bào)《萬州區(qū)2020年第四季度考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名(推薦)表》(附件2),電子件報(bào)送到。

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查的時(shí)間及地點(diǎn):2020年11月9日上午9:00-12:00,哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院陽光大廳(黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū)保健路157號(hào));

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審所需材料見附件5。

根據(jù)招聘進(jìn)度,剩余崗位情況將在重慶考點(diǎn)招聘結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)在重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)及重慶市萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)招考錄用專欄()予以公布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。如重慶考點(diǎn)招聘結(jié)束后無剩余崗位,則取消哈爾濱考點(diǎn)招聘。

未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到2:1。達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的,有關(guān)情況經(jīng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定后,可作為緊缺崗位開考。

(二)考試考核

本次招聘所有崗位,凡實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達(dá)到8:1的,將對(duì)此崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》,考試大綱詳見附件6,筆試分值100分。

對(duì)開展筆試的招聘崗位,按照與招聘崗位名額7:1比例,根據(jù)《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入。若因應(yīng)聘人棄考或資格復(fù)審不合格,面試競(jìng)爭(zhēng)比例低于2:1的崗位,經(jīng)報(bào)市人力社保局備案同意,最低可降低至1:1開考。

本次公開招聘考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察考生的業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng),面試時(shí)間10分鐘,面試成績當(dāng)場(chǎng)公布并由考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)70分者不得確定為簽約人選。

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

1.考核面試報(bào)到時(shí)間及地點(diǎn):

(1)重慶考點(diǎn):2020年10月31日下午2:00,重慶國際會(huì)議展覽中心(重慶市南岸區(qū)江南大道2號(hào));

(2)哈爾濱考點(diǎn):2020年11月9日下午2:00,地點(diǎn):哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院(黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū)保健路157號(hào))。

2.考核總成績計(jì)算

(1)未組織筆試的:

考核總成績=綜合面試成績

(2)組織筆試的:

考核總成績=筆試成績×30% +綜合面試成績×70%

(三)簽約人選的確定及簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)考試考核總成績從高到低確定簽約人選。若考試考核總成績出現(xiàn)并列時(shí),則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、面試成績、筆試成績高者優(yōu)先確定進(jìn)入簽約人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優(yōu)先。

因考生本人自動(dòng)放棄資格,簽約人選出現(xiàn)缺額的,則按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績從高到低(考試考核總成績不得低于70分)作一次性遞補(bǔ)。

考生考試考核結(jié)束后,簽約人選與招聘單位現(xiàn)場(chǎng)簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,就業(yè)協(xié)議書中明確違約行為以及違約責(zé)任。

五、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議,或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門審核后,報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體不符合條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的,解除聘用合同。

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用,須在萬州區(qū)最低服務(wù)滿5年;未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

附件:

附件1:萬州區(qū)2020第四季度考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽.xlsx

附件2:萬州區(qū)2020年第四季度考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名(推薦)表.doc

附件3:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc

附件4:重慶市萬州區(qū)簡介.docx

附件5:現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需材料.doc

附件6:《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試大綱.doc

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