為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“內(nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2023年招工作人員報(bào)名流程”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過(guò)呀！事不宜遲，接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

內(nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2023年招工作人員報(bào)名流程：

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月5日8:00—11月7日17:00。

2.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名人員需登錄通遼市醫(yī)院招聘門戶網(wǎng)站（http://60.31.180.36:6582/userlgin.html）進(jìn)行報(bào)名，在報(bào)名網(wǎng)站上按要求填寫好電子版報(bào)名表后投遞至應(yīng)聘崗位?？忌稍趫?bào)名網(wǎng)站查詢自己的報(bào)考狀態(tài)。

3.應(yīng)聘人員須完整真實(shí)填寫報(bào)名表中個(gè)人信息，上傳本人近期正面免冠2寸白底照片（jpg格式、大小為1M以下），并將符合崗位要求的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、規(guī)培證、資格證、工作年限證明（所在單位法人簽字并加蓋公章的工作證明或勞動(dòng)合同復(fù)印件）等所有材料的原件拍照或掃描后放在一個(gè)文件夾內(nèi)，壓縮后上傳。由通遼市醫(yī)院對(duì)考生上傳的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核。

4.每人限報(bào)一個(gè)崗位，使用在有效期內(nèi)的二代身份證信息進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名信息一經(jīng)提交審核通過(guò)，不得更改。

5.崗位表中要求“三級(jí)甲等綜合醫(yī)院”工作經(jīng)驗(yàn)的，考生要在報(bào)名表工作簡(jiǎn)歷中明確寫明工作起始時(shí)間、工作單位、證明人等。

（二）筆試

1.招聘崗位均采取國(guó)家通用語(yǔ)言文字答卷，不設(shè)開(kāi)考比例，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線。

2.筆試時(shí)間、科目及地點(diǎn)

（1）筆試時(shí)間：2023年11月19日上午9:00-11:00。

（2）筆試科目：筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試科目為一科，滿分100分，按所報(bào)崗位分為臨床醫(yī)技類（含臨床崗位、醫(yī)技崗位、檢驗(yàn)類崗位、藥學(xué)崗位、康復(fù)崗位）、護(hù)理類、職能類（所報(bào)崗位為非臨床醫(yī)技類、護(hù)理類崗位）三大類。

臨床醫(yī)技類考試科目：綜合基礎(chǔ)知識(shí)（醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)+公共基礎(chǔ)知識(shí)）；

護(hù)理類考試科目：綜合基礎(chǔ)知識(shí)（護(hù)理專業(yè)知識(shí)+公共基礎(chǔ)知識(shí)）；

職能類考試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)。

（3）考試地點(diǎn)：通遼市職業(yè)學(xué)院。

3.打印準(zhǔn)考證：請(qǐng)考生于2023年11月16日—19日早9：00，登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

4.筆試閱卷結(jié)束后，在通遼市衛(wèi)健委及通遼市醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.tlsyy.com）公布考生筆試成績(jī)，筆試成績(jī)公布后原則上不接受考生查分。

5.最低分?jǐn)?shù)線根據(jù)筆試情況，由通遼市醫(yī)院備案制編制人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定，并在通遼市醫(yī)院官網(wǎng)公布。

（三）資格復(fù)審

1.報(bào)考崗位一類的考生免除筆試直接進(jìn)入資格復(fù)審。

2.報(bào)考崗位二類的考生從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位報(bào)名人員筆試成績(jī)從高到低的順序，以各崗位計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員，同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍，達(dá)不到1：3比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選。

3.資格復(fù)審工作由通遼市醫(yī)院完成，資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注通遼市醫(yī)院官網(wǎng)。

4.復(fù)審需提交材料：

（1）報(bào)名表一份（考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站，在“個(gè)人中心”處打?。?/p>

（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證、規(guī)培證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件；

（4）2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表；非應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；國(guó)外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

（5）崗位要求有工作經(jīng)歷年限的，應(yīng)聘人員須提供本人工作（服務(wù)）單位的證明（證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時(shí)間、單位地址、法人簽名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件并加蓋公章。應(yīng)聘人員在不同單位工作（服務(wù)）的時(shí)間可連續(xù)計(jì)算。普通高校畢業(yè)生在校期間參與的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等，不視為工作經(jīng)歷；

（6）應(yīng)聘人員有工作單位并在勞動(dòng)合同期內(nèi)的，須提供本人所在單位同意報(bào)考的證明材料；

（7）報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復(fù)印件。

5.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。

（四）面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入），并當(dāng)場(chǎng)公布。

2.面試時(shí)報(bào)考蒙醫(yī)臨床崗位的人員須用國(guó)家通用語(yǔ)言和蒙語(yǔ)兩種語(yǔ)言作答，兩種語(yǔ)言試題各占50%；報(bào)考其他崗位的人員必須用國(guó)家通用語(yǔ)言作答。對(duì)不按要求作答的，按零分處理。

3.報(bào)考崗位一類的考生，考試總成績(jī)=面試成績(jī)，考試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，如出現(xiàn)成績(jī)并列，另行加試并按成績(jī)高低等額進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4.報(bào)考崗位二類的考生，按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50％核算考生的考試總成績(jī)，考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，如出現(xiàn)成績(jī)并列，順序保留下一位小數(shù)。同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)末位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，并列人員以筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)也相同的，另行面試并按成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢范圍人員。

5.崗位一類和二類考生實(shí)際參加面試人數(shù)等于或小于招聘計(jì)劃數(shù)的，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分（含），達(dá)到60分及以上的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。博士直接進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

6.考生筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)?cè)谕ㄟ|市醫(yī)院官網(wǎng)上公布，同步在通遼市衛(wèi)健委官方網(wǎng)站上公布。

（五）體檢

1.按照成績(jī)由高分到低分的順序，對(duì)照各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定人選，進(jìn)入體檢程序。

2.體檢工作由通遼市醫(yī)院負(fù)責(zé)并在通遼市醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢認(rèn)定有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（六）考察

1.考察工作由通遼市醫(yī)院備案制編制人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施，考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

2.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解被考察人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決“一票否決”?？疾觳扇€(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入了解情況。對(duì)考察不合格的，取消其聘用資格。

（七）公示

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在通遼市醫(yī)院官網(wǎng)公示，同步在通遼市衛(wèi)健委公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。對(duì)公示期間查實(shí)有影響聘用的擬聘用人員，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（八）聘用

公示期滿無(wú)異議的，由通遼市醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，聘用人員實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)試用期為6個(gè)月。非初次就業(yè)的，試用期為3個(gè)月，特殊情況的試用期6個(gè)月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。試用期不合格的，將解除聘用關(guān)系。

招聘公告：

內(nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2023年招工作人員408人

2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布，有沒(méi)有自己心儀的崗位呢？進(jìn)入事業(yè)編、捧得“銀飯碗”的機(jī)會(huì)就在眼前。以上就是內(nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2023年招工作人員報(bào)名流程的全部?jī)?nèi)容，更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請(qǐng)關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號(hào)。