為了幫助全國醫(yī)學(xué)小伙伴備考2020年醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試，小編特意整理了醫(yī)院、護(hù)士、衛(wèi)健委等事業(yè)單位的考試公告，今天小編分享的是“蚌埠市衛(wèi)健系統(tǒng)（安徽）2020年11月招聘事業(yè)單位工作人員196名啦”的公告，歡迎查看。

報(bào)名截止時間：2020年11月23日9：00至2020年11月27日17：00

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

經(jīng)核準(zhǔn)，我市衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會公開招聘196名編制內(nèi)工作人員，招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2020年11月9日起同時在蚌埠市人力資源和社會保障局 ()、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會()及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。點(diǎn)擊查看》安徽蚌埠市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2020年11月招聘196人崗位計(jì)劃表

三、招聘條件

招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄;

(五)具有普通高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且同時符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;

(六)身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(七)工作經(jīng)歷要求，截止時間為2020年12月31日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計(jì)，在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷;

(八)公開招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1984年11月23日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

招聘具體程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

五、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()報(bào)名。報(bào)名時間為2020年11月23日9：00至2020年11月27日17：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠信承諾。每位報(bào)考人員限報(bào)1個崗位，所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)短信驗(yàn)證后，認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，填寫《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)、畢業(yè)證書電子照片、學(xué)位證書電子照片，并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

3.查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后(指“提交審核”)，于2020年12月3日12:00之前登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在2020年12月3日16:00前改報(bào)。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格審查的報(bào)考人員，請于2020年12月5日12:00前登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用,進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自動放棄)。

根據(jù)安徽省物價局、安徽省財(cái)政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用。

5.開考比例：報(bào)考同一崗位的人員，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于2020年12月9日8：00至2020年12月9日12：00改報(bào)其他符合條件的崗位，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考人員于2020年12月17日上午9:00至2020年12月19日上午9:30前登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

六、筆試

1.考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上要求參加筆試。筆試時間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

2.筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行，根據(jù)崗位專業(yè)不同，具體筆試內(nèi)容有所區(qū)別，滿分為100分。筆試具體科目詳見《蚌埠市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》。

3.設(shè)定筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線60分，考生筆試成績低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

4、符合“服務(wù)基層項(xiàng)目”條件人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。申請加分人員于2020年12月21日工作時間(上午8:00-11: 30，下午14:30-17:00)將相關(guān)證明材料報(bào)蚌埠市衛(wèi)生健康委組織人事科(蚌埠市南湖路568號303室)審核，逾期不予受理。

“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員申請加分時提供以下材料：大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件;“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件(服務(wù)期須滿2年)。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由市衛(wèi)生健康委在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績增加2分。

七、現(xiàn)場資格復(fù)審

1.根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依筆試成績從高到低按3:1的比例確定各崗位參加面試人員，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

2.資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入面試的考生應(yīng)按公告所明確的時間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格復(fù)審。

3.資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報(bào)名時提交的信息不符，或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人員。

資格復(fù)審時，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、筆試準(zhǔn)考證、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中：機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門和人事綜合管理部門出具并加蓋公章的同意報(bào)考意見。

資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財(cái)政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定，面試按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

八、面試

面試總成績滿分按100分計(jì)算。采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。

實(shí)際進(jìn)入面試的人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為65分。對面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

九、成績合成

報(bào)考人員考試最終成績按筆試成績占總成績50%、面試成績占總成績50%的比例合成確定后在蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳()、蚌埠市衛(wèi)生健康委員會()公布。

最終成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

最終成績以百分制計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據(jù)報(bào)考人員最終成績由高分到低分的順序，每個招聘崗位按1：1比例確定體檢和考察對象。如最終成績相同，依次以筆試成績、面試成績排序。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

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