2013北京護(hù)士工資：

據(jù)北京市衛(wèi)生局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，到2010年，北京市護(hù)士需求將達(dá)到7.2萬名，2005到2010年期間，每年應(yīng)新增護(hù)士6，000人，但每年護(hù)理院校的畢業(yè)生只有1，800名，實(shí)際需求與實(shí)際畢業(yè)生人數(shù)的落差達(dá)到了4，200人。

護(hù)士并不是簡單分成護(hù)士和護(hù)士長兩極，而是從低到高分為護(hù)士、護(hù)師、主管護(hù)師、副主任護(hù)師和主任護(hù)師五個檔次，她們的收入通常包括基本工資、崗位工資、補(bǔ)貼、獎金、加班費(fèi)、甚至業(yè)務(wù)提成。

而這五級護(hù)士收入并不像理論上那樣“逐級上升”。

部分“白衣天使”收入堪比“白領(lǐng)”

據(jù)朝陽區(qū)某三級甲等醫(yī)院護(hù)士長許慧娟（化名）介紹，她所在的醫(yī)院實(shí)行的是基本工資加獎金的薪酬制度。在正式編制內(nèi)的護(hù)士醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)收集整理，基本工資為1500元左右，獎金則各有不同。一般護(hù)士月薪都在3000元左右，有的則達(dá)到4000多元。