轄區(qū)各醫(yī)療機構：

　　根據(jù)省衛(wèi)生廳《浙江省醫(yī)師定期考核管理辦法實施細則》（浙衛(wèi)發(fā)〔2008〕293號）和《杭州市衛(wèi)生局關于做好杭州市醫(yī)師定期考核工作的通知》（杭衛(wèi)發(fā)[2009]40號）精神，我區(qū)將開展新一周期的醫(yī)師定期考核工作。為確�？己斯ぷ鞴�平、公正、公開、有序，現(xiàn)結合實際，就醫(yī)師定期考核工作有關事項通知如下：

　　一、考核對象

　　依法取得執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格，經(jīng)注冊在我區(qū)醫(yī)療、預防、保健機構中執(zhí)業(yè)的醫(yī)師（新錄用醫(yī)學畢業(yè)生其執(zhí)業(yè)注冊時間不足兩年的除外，即注冊時間在2006年12月31日以后的，參加下一個周期的考核，注冊時間以《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》發(fā)證日期為準）。

　　承擔衛(wèi)生支農(nóng)、援疆、援藏、援外醫(yī)療隊、四川衛(wèi)生援建隊等任務以及赴上級醫(yī)院進修的醫(yī)師，參加執(zhí)業(yè)注冊所在機構的醫(yī)師定期考核。

　　二、考核機構

　　醫(yī)師定期考核工作實行分級管理原則。區(qū)衛(wèi)生局委托區(qū)醫(yī)學會承擔全區(qū)醫(yī)師定期考核工作。

　　三、考核工作步驟

　　（一）考核機構

　　經(jīng)區(qū)醫(yī)學會申請，區(qū)衛(wèi)生局確認，拱墅區(qū)醫(yī)學會為我區(qū)醫(yī)師定期考核機構。

　　（二）醫(yī)療機構申報階段（2009年4月10日前）

　　1、各醫(yī)療機構應將《杭州市醫(yī)師定期考核人員申報表》和負責醫(yī)師定期考核工作的聯(lián)系人及電話，分別以書面和電子郵件的形式于4月10日前報區(qū)醫(yī)學會（郵箱：hzgsyxh@163.com）。

　　2、醫(yī)師定期考核包括業(yè)務水平測評、工作成績和職業(yè)道德評定。業(yè)務水平測評由區(qū)醫(yī)學會負責，采用書面考核形式。工作成績、職業(yè)道德評定由醫(yī)師所在機構負責，區(qū)衛(wèi)生局復核。

　�。ㄈ�）考核實施階段（2009年4月底前）

　　1、醫(yī)師所在醫(yī)療、預防、保健機構要實行醫(yī)師行為記錄制度，分為良好行為記錄和不良行為記錄。

　　良好行為記錄應當包括醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到所在單位或上級行政部門給予的獎勵、表彰、完成政府指令性任務、取得的技術成果等；不良行為記錄應當包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療規(guī)范受到的行政處罰、處分以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。

　　醫(yī)師所在醫(yī)療、預防、保健機構要按照有關規(guī)定建立醫(yī)師行為記錄檔案，及時記錄。

　　醫(yī)師行為記錄作為醫(yī)師所在醫(yī)療、預防、保健機構對醫(yī)師工作成績、職業(yè)道德進行評定的重要依據(jù)。

　　2、醫(yī)師定期考核程序分為一般程序與簡易程序。一般程序為按照《浙江省醫(yī)量定期考核管理辦法實施細則》（浙衛(wèi)發(fā)〔2008〕293號）第三章規(guī)定進行考核。簡易程序為本人書寫述職報告，執(zhí)業(yè)注冊所在機構簽署意見，報考核機構審核。

　　符合下列條件的醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序：

　　1）具有5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，考核周期內(nèi)有良好行為記錄的；

　　2）具有12年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，考核周期內(nèi)無不良行為記錄的；

　　其他醫(yī)師定期考核按照一般程序進行。

　　3、各醫(yī)療、預防、保健機構接通知后，如本機構有醫(yī)師考核執(zhí)行簡易程序的，應向區(qū)醫(yī)學會提出申請，并提交有關的證明，填寫《杭州市醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表》（附件1）報考核機構審核批準。

　　4、各醫(yī)療、預防、保健機構按要求對本機構醫(yī)師進行工作成績和職業(yè)道德評定，并匯總填寫《杭州市醫(yī)師定期考核人員申報表》（附件2），同時在規(guī)定時間內(nèi)將《醫(yī)師定期考核表》簽署評定意見后一并報考核機構；有醫(yī)師行為記錄內(nèi)容的，填寫《杭州市醫(yī)師行為記錄表》（附件3）報考核機構，錄入《醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)（機構版）》。

　　5、區(qū)醫(yī)學會組織業(yè)務水平筆試。醫(yī)師在考核周期內(nèi)按規(guī)定通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓或通過晉升上一級專業(yè)技術職務考試的，可視為業(yè)務水平測評合格，不再進行業(yè)務水平測評。

　　6、考核具體時間及進度安排由區(qū)醫(yī)學會確定并嚴格按要求執(zhí)行。

　�。ㄈ�）考核結果發(fā)放和錄入階段（2009年5月）

　　1、區(qū)醫(yī)學會發(fā)放考核結果。區(qū)醫(yī)學會將考核結果書面通知考核醫(yī)師及其所在機構，填寫考核結論匯總表報區(qū)衛(wèi)生局。

　　2、復核及考核結果錄入。考核醫(yī)師對考核結果有異議的，在規(guī)定時間內(nèi)提出復核申請，區(qū)醫(yī)學會按規(guī)定復核并將復核意見書面通知醫(yī)師本人，考核結果通過醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)（機構版）錄入，區(qū)衛(wèi)生局確認錄入系統(tǒng)的考核結果，并將其記入《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的“執(zhí)業(yè)記錄”欄，加蓋“××年××月至××年××月考核合格（或不合格）”字樣印章。考核不合格經(jīng)培訓后再次考核合格者，在其《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》“執(zhí)業(yè)記錄”欄加蓋“××年××月再次考核合格，本考核周期內(nèi)不得評優(yōu)和晉升”字樣印章。

　　四、提前考核

　　在考核周期內(nèi)，擬變更執(zhí)業(yè)地點或違反《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條所列情形之一但未被吊銷執(zhí)業(yè)證書的醫(yī)師，應當提前進行考核，我區(qū)從2009年6月1日起，按市衛(wèi)生局規(guī)定程序執(zhí)行。

　　醫(yī)師需提前進行考核的，由執(zhí)業(yè)注冊所在機構填寫《杭州市醫(yī)師提前考核申請表》（附件4）報區(qū)醫(yī)學會。工作成績和職業(yè)道德考核由原執(zhí)業(yè)注冊所在機構提供，經(jīng)區(qū)醫(yī)學會審定認可后進行業(yè)務水平測試，可執(zhí)行簡易程序的按規(guī)定履行相關手續(xù)后進行考核。

　　五、其他事項

　�。ㄒ唬┕ぷ鞒煽冊u定應當與專業(yè)技術人員年度考核情況銜接，職業(yè)道德評定要和專業(yè)技術人員年度考核及醫(yī)務人員醫(yī)德考評制度相結合；有關機構要結合本單位實際，制定評定標準，切實體現(xiàn)醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中遵守有關規(guī)定、要求以及完成工作數(shù)量、質量、政府指令性工作的情況。區(qū)衛(wèi)生局將加強對所轄機構落實情況的監(jiān)督、檢查、指導，確保工作成績和職業(yè)道德評定工作落到實處，取得實效。

　　（二）各有關單位應嚴格審核確認醫(yī)師行為記錄，其中所在單位的表彰獎勵是指單位內(nèi)部結合年度考核進行的給予個人的獎勵；完成政府指令性任務，是指完成衛(wèi)生支農(nóng)（下鄉(xiāng)、進社區(qū)）、救災、征兵、招生體檢、防盲、重特大突發(fā)事件處理、援疆、援藏、援外醫(yī)療隊、四川衛(wèi)生援建隊等指令性任務；取得的技術成果，是指取得市級以上行政部門頒發(fā)科技成果登記證書的。

　�。ㄈ�）中止醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動二年以上、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》第五條規(guī)定不予注冊情形消失者，其培訓（3至6個月）及考核工作分別由區(qū)衛(wèi)生局指定的醫(yī)療、考核機構負責實施。各考核機構需報送培訓計劃并經(jīng)轄區(qū)衛(wèi)生局確認后方可實施。以上人員辦理重新執(zhí)業(yè)注冊手續(xù)時，需提供培訓考核合格證明。

　　附件：1、杭州市醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表

　　2、杭州市醫(yī)師定期考核人員申報表

　　3、杭州市醫(yī)師行為記錄表

　　4、杭州市醫(yī)師提前考核申請表

　　5、醫(yī)師定期考核表

　　6、參加考核醫(yī)師需提交的材料

　　（聯(lián)系人：王建立聯(lián)系電話85801830

　　聯(lián)系地址：拱墅區(qū)醫(yī)學會金華路21號五樓）

　　二〇〇九年三月十六日

　　主題詞：衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核通知

抄送：市衛(wèi)生局

杭州市拱墅區(qū)衛(wèi)生局

2009年3月16日印發(fā)

　　杭州市醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表

　　醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊所在機構名稱：

　　注：1、述職報告內(nèi)容包含業(yè)務水平、工作成績、職業(yè)道德等。

　　2、良好行為記錄應包括醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到所在單位或上級行政部門的年度獎勵、表彰、完成政府指令性任務、取得的技術成果等（必須提交相關的證明文件復印件）；不良行為記錄應當包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療規(guī)范常規(guī)受到的行政處罰、處分，以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。

　　3、在定期考核前45日內(nèi)向考核機構申報。

　　4、執(zhí)業(yè)注冊時間為醫(yī)師考核級別初次取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的時間。

　　附件2

　　杭州市醫(yī)師定期考核人員申報表

　　醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊所在機構（蓋章）：　　　　　　　填表人：

　　聯(lián)系電話：　　　　　　傳真：　　　　 年　　月　　日

　　注：本表填寫一式二份，考核機構、被考核醫(yī)師所在執(zhí)業(yè)機構各存一份。

　　附件3

　　杭州市醫(yī)師行為記錄表

　　醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊所在機構：

　　考核周期：　年　　月至　　年　　月

　　注：良好行為記錄應當包括醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到所在單位或上級行政部門獎勵、表彰、完成政府指令性任務、取得的技術成果等（必須提交相關的證明文件復印件）；不良行為記錄應當包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療規(guī)范常規(guī)受到的行政處罰、處分以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。

　　附件4

　　杭州市醫(yī)師提前考核申請表

年    月     日

　　附件5

　　醫(yī)師定期考核表

　　注：1、在選定的□內(nèi)劃√

　　2、考核不合格原因填入備注欄。

　　3、對考核結果不服并提出復核申請的處理情況填入備注欄

　　4、其它需說明的問題記入備注欄。

　　5、考核機構及時將醫(yī)師定期考核情況錄入《醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)（機構版）》軟件。

　　附件6：

　　參加考核醫(yī)師需提交給執(zhí)業(yè)注冊所在機構的材料

　　1、執(zhí)行簡易程序需提交材料

　　（1）《杭州市醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表》一份；

　�。�2）《醫(yī)師定期考核表》一份；

　�。�3）《醫(yī)師行為記錄表》一份，（有良好記錄或不良行為記錄的需提交，并附相關的證明文件復印件）；

　�。�4）《醫(yī)師資格證書》復印件一份（復印兩面）；

　�。�5）《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》原件及復印件一份（復印兩面）；

　�。�6）老人老辦法的提供初級專業(yè)技術職務任職資格復印件一份；

　�。�7）2007或2008年晉升上一級專業(yè)技術職務任職資格的復印件一份；

　�。�8）2007或2008年住院（全科）醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書復印件一份；

　　2、執(zhí)行一般程序需提交材料

　　提供執(zhí)行簡易程序所需材料中除第一項外的其他材料。