黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳

關(guān)于做好2010年度全省職稱評(píng)審工作及有關(guān)問題的通知

黑人保發(fā)【2010】67號(hào)

為進(jìn)一步完善職稱評(píng)審政策，做好2010年度全省職稱評(píng)審工作，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一、全省職稱評(píng)審工作從7月開始啟動(dòng)。高級(jí)職稱評(píng)審時(shí)間為8月至10月；中級(jí)職稱評(píng)審時(shí)間和專業(yè)技術(shù)職務(wù)直接聘任時(shí)間由各地、各部門和直接聘任單位自行安排。高、中級(jí)職稱核準(zhǔn)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)直接聘任工作于12月底前完成。

二、計(jì)算任職資格及從事專業(yè)技術(shù)工作年限的截止時(shí)間為8月31日，實(shí)行考試的系列（專業(yè))，截止時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)放寬。任職資格核準(zhǔn)時(shí)間為9月1日。

三、高級(jí)評(píng)審委員會(huì)組建部門應(yīng)在評(píng)審前3天上報(bào)評(píng)審方案和擬評(píng)審人員名冊(cè)，評(píng)審結(jié)束后3天內(nèi)上報(bào)如下材料：

（一)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審情況報(bào)告；

（二)高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員評(píng)審人員名冊(cè)；

（三)參評(píng)人員信息數(shù)據(jù)盤；

（四)《評(píng)審表》主表一份（附外語、計(jì)算機(jī)和專業(yè)考試成績單)；

（五)外語、計(jì)算機(jī)免試佐證材料及《審查表》；

（六)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)證書》或相應(yīng)佐證材料；

（七)《繼續(xù)教育專業(yè)培訓(xùn)證書》（指后取得學(xué)歷人員所學(xué)專業(yè)與申報(bào)專業(yè)不一致人員)；

（八)國家考試系列（專業(yè))的資格證書和《考試合格人員登記表》；

（九)學(xué)歷破格人員學(xué)歷證書和《審查表》；

（十)同級(jí)改職和流動(dòng)人員《審查表》；

（十一)高級(jí)職稱核準(zhǔn)費(fèi)繳費(fèi)證明等。

四、上報(bào)《申報(bào)享受研究員級(jí)待遇高級(jí)工程師、高級(jí)農(nóng)藝師資格審查表》時(shí)間截止到8月31日；申報(bào)“綠色通道”材料時(shí)間截止到8月15日。

五、將物流專業(yè)納入職稱評(píng)價(jià)體系。物流專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)和省直中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)由省交通運(yùn)輸廳負(fù)責(zé)組建；市（地)物流專業(yè)中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)由市（地)人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)組建。物流專業(yè)高、中級(jí)職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)另行印發(fā)。

六、法醫(yī)專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)改由省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)組建；授權(quán)省衛(wèi)生廳組建護(hù)理專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)，承擔(dān)原西醫(yī)評(píng)審委員會(huì)臨床護(hù)理和護(hù)理管理專業(yè)的高級(jí)職稱評(píng)審工作；醫(yī)學(xué)科學(xué)研究專業(yè)、畜產(chǎn)品工程專業(yè)、地方鐵路工程專業(yè)分別納入自然科學(xué)研究、農(nóng)業(yè)和交通評(píng)審委員會(huì)；公證系列高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)增設(shè)正高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限。

七、在重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心、中試基地、高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)新性科技企業(yè)、民營科技企業(yè)、科技企業(yè)孵化器、生產(chǎn)力促進(jìn)中心和科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)構(gòu)從事科技研發(fā)和科技管理的人員均可申報(bào)相應(yīng)職稱，由省自然科學(xué)研究評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)上述人員職稱評(píng)審工作。

八、中直單位或外省委托我省評(píng)審高級(jí)職稱人員，需由具備高級(jí)職稱評(píng)審、核準(zhǔn)權(quán)限的上級(jí)主管部門向我廳出具正式委托函，申報(bào)人員材料經(jīng)我廳審查同意后方可參加評(píng)審，否則評(píng)審委員會(huì)不得受理。對(duì)委托我省評(píng)審人員，執(zhí)行我省現(xiàn)行的評(píng)審政策、標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)審結(jié)束后，評(píng)審委員會(huì)應(yīng)向委托部門書面反饋評(píng)審結(jié)果。按照管理權(quán)限，我廳對(duì)委托評(píng)審?fù)ㄟ^人員不履行核準(zhǔn)程序，不發(fā)放任職資格證書。確需委托我省辦理資格證書的，需由其主管部門提供核準(zhǔn)文件并出具辦理資格證書委托函。

我省委托國家或外省評(píng)審高級(jí)職稱人員，需經(jīng)其主管部門同意并報(bào)我廳審查后，由我廳向相關(guān)部門出具委托函，未經(jīng)委托的評(píng)審結(jié)果無效。評(píng)審?fù)ㄟ^人員，由我廳履行核準(zhǔn)程序，辦理資格證書。

九、在我省從事專業(yè)技術(shù)工作的流動(dòng)人員，已與聘用單位簽訂正式合同，且符合相關(guān)政策規(guī)定和評(píng)審條件的，可申報(bào)相應(yīng)職稱。人事檔案在人才中心（服務(wù)局)存放一年以上或取得公安部門簽發(fā)的居住一年以上暫居證明的，可由其檔案存放的人才中心（服務(wù)局)或?qū)俚厝肆Y源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)申報(bào)。

十、符合職稱評(píng)審政策和評(píng)審條件的非國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員，人事檔案在人才中心（服務(wù)局)管理的，通過人才中心（服務(wù)局)申報(bào)；人事檔案不在人才中心（服務(wù)局)管理的，通過當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門申報(bào)。

十一、由機(jī)關(guān)調(diào)到企事業(yè)單位并在新崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上的專業(yè)技術(shù)人員，如符合《黑龍江省中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》中的條件，可按下列規(guī)定申報(bào)或確定相應(yīng)職稱：

（一)大學(xué)本科畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿10年（含在機(jī)關(guān)從事專業(yè)技術(shù)工作時(shí)間，下同)，可申報(bào)副高級(jí)職稱；

（二)大學(xué)本科畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿5年，或大學(xué)專科畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿7年，可申報(bào)中級(jí)職稱；

（三)大學(xué)本科畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年，或大學(xué)專科畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿3年，或中專畢業(yè)、累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿5年，可確定助級(jí)職稱。

申報(bào)的系列（專業(yè))對(duì)學(xué)歷要求較低的，學(xué)歷可依照《黑龍江省中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》適當(dāng)降低，但累計(jì)從事工作年限須符合評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的總的年限要求。申報(bào)系列（專業(yè))有學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格要求或?qū)嵭锌荚u(píng)結(jié)合評(píng)價(jià)方式的，需具備相應(yīng)學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格或考試合格后方可申報(bào)。申報(bào)國家考試系列（專業(yè))職稱的，初、中級(jí)職稱通過全國統(tǒng)一考試取得，高級(jí)職稱需在考取中級(jí)職稱后方可申報(bào)。所學(xué)專業(yè)需與申報(bào)專業(yè)一致或相近，否則應(yīng)參加規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

十二、取得《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承出師證書》的專業(yè)技術(shù)人員，從事中醫(yī)專業(yè)技術(shù)工作滿25年、并取得中級(jí)任職資格滿5年，從事中醫(yī)專業(yè)技術(shù)工作滿30年、并取得副高級(jí)任職資格滿5年，視為具備規(guī)定學(xué)歷，可申報(bào)上一級(jí)職稱。

十三、通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試獲得職稱的人員，在單位聘任之前，除符合職稱外語、計(jì)算機(jī)免試條件外，均應(yīng)參加職稱外語、計(jì)算機(jī)考試，并達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

十四、按照“看實(shí)績、重實(shí)效”的精神，對(duì)業(yè)績突出、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益顯著、確有專長并獲得業(yè)內(nèi)專家認(rèn)可的，尤其工作在農(nóng)林牧漁等基層一線的優(yōu)秀人才，可不受學(xué)歷、資歷、外語和計(jì)算機(jī)等條件限制，通過“綠色通道”直接申報(bào)相應(yīng)職稱。

十五、申請(qǐng)同級(jí)改職人員需具備下列條件：工作崗位發(fā)生變動(dòng)；在新的崗位從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上；具備擬改任職稱的任職標(biāo)準(zhǔn)和條件。申報(bào)人員應(yīng)填寫《同級(jí)改職人員審查表》，經(jīng)主管部門審查同意后，報(bào)送評(píng)審委員會(huì)。

改職為國家考試系列（專業(yè))初、中級(jí)職稱的，需通過全國統(tǒng)一考試取得，改職為高級(jí)職稱的，需考取中級(jí)職稱后方可申報(bào)。

對(duì)同級(jí)改職人員的評(píng)價(jià)，應(yīng)以在新崗位上取得的業(yè)績成果為主要依據(jù)；

在晉升原職稱時(shí)已參加職稱外語、計(jì)算機(jī)考試并達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的，可不再參加職稱外語、計(jì)算機(jī)考試。

同級(jí)改職后申報(bào)上一級(jí)職稱人員，任職資格時(shí)間可從原職稱獲得時(shí)間算起。

十六、教育、衛(wèi)生、新聞、出版、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等系列（專業(yè))，實(shí)行考評(píng)結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法，考試的有關(guān)事宜另行通知。

十七、專業(yè)技術(shù)人員參加知識(shí)更新繼續(xù)教育是申報(bào)上一級(jí)職稱的重要條件，參加2010年度全省統(tǒng)一組織的知識(shí)更新繼續(xù)教育培訓(xùn)并考試合格人員，需提供《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)證書》。教育、衛(wèi)生系統(tǒng)參加由省級(jí)行業(yè)主管部門統(tǒng)一組織的知識(shí)更新繼續(xù)教育培訓(xùn)的人員，需提供本行業(yè)規(guī)定的參加知識(shí)更新繼續(xù)教育培訓(xùn)佐證材料。因特殊情況未能參加知識(shí)更新培訓(xùn)的，可向市（地)或省直主管部門作出書面說明，經(jīng)市（地)或省直主管部門審查同意后方可申報(bào)，核準(zhǔn)通過人員的審批手續(xù)和職稱證書待取得知識(shí)更新繼續(xù)教育培訓(xùn)證書后發(fā)放，任職資格核準(zhǔn)時(shí)間仍按2010年9月1日計(jì)算。

十八、各地、各部門在職稱推薦工作中要嚴(yán)格執(zhí)行“五公開、一展示”制度，加大對(duì)申報(bào)材料審查力度；今年申報(bào)職稱人員需在《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》上簽署申報(bào)材料真實(shí)性承諾，申報(bào)人單位主要領(lǐng)導(dǎo)需在《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》上簽署審查意見；對(duì)弄虛作假或縱容包庇弄虛作假行為的，將依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。要認(rèn)真做好來信來訪調(diào)查核實(shí)工作。緩批人員的調(diào)查核實(shí)期限為三十個(gè)工作日，各主管部門要指定專人負(fù)責(zé)，務(wù)必在規(guī)定期限內(nèi)以正式文件形式對(duì)調(diào)查結(jié)果予以反饋，逾期未反饋調(diào)查結(jié)果的，按核準(zhǔn)未通過處理。

十九、全省中級(jí)評(píng)審委員會(huì)應(yīng)進(jìn)行審查確認(rèn)和備案登記。市（地)中級(jí)評(píng)審委員會(huì)由市（地)人力資源和社會(huì)保障部門審查確認(rèn)并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案；省直中級(jí)評(píng)審委員會(huì)由省直主管部門審查確認(rèn)并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。申報(bào)備案的時(shí)間截止到8月31日。

二十、各地、各部門要進(jìn)一步提升初級(jí)職稱工作的管理與服務(wù)水平，制定完善初級(jí)職稱管理辦法；各用人單位要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，對(duì)符合條件人員出具書面定職意見并履行核準(zhǔn)程序，方可辦理任職資格證書（通過考試取得資格人員除外)。其中，省直屬單位人員，由省直主管部門核準(zhǔn)；市直屬單位人員，由市直主管部門核準(zhǔn)；區(qū)、縣所屬單位人員，由區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)；人事檔案在人才中心（服務(wù)局)存放人員，由人才中心（服務(wù)局)核準(zhǔn)；無上級(jí)主管部門人員，按屬地管理原則由相應(yīng)區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)。

二十一、在機(jī)構(gòu)改革中，部分省直部門的代碼和名稱作了調(diào)整，省工業(yè)和信息化委員會(huì)代碼調(diào)整為A05，省人力資源和社會(huì)保障廳代碼調(diào)整為A14。請(qǐng)各單位、各主管部門和評(píng)審委員會(huì)按上述代碼錄入、上報(bào)和接收參評(píng)人員信息。

二十二、《黑龍江省專業(yè)技術(shù)人員職稱管理系統(tǒng)》已更新，各單位、主管部門和評(píng)審委員會(huì)務(wù)必在職稱評(píng)審工作啟動(dòng)前下載更新，或重新安裝更新后的系統(tǒng)，并通過更新后的職稱管理系統(tǒng)錄入、上報(bào)和接收參評(píng)人員信息。下載網(wǎng)址為：黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.hl.lss.gov.cn)-→職稱評(píng)審專題-→資源下載專區(qū)。

                    二〇一〇年七月十五日